2024-2024学年第二学期英语教研组工作计划范文(精选24篇)
3、关注差异,实措因材施教教学。
(1)学生分层。
学生分层是分层教学的前提条件。首先根据学生的知识水平、学习能力,学习态度等因素进行综合划分,可分成甲(优)、乙(良)、丙(差)三个层次,其次进行分组学习,把班级学生分成若干个学习小组,分组的方式有:一是组内同质的差异分组法、二是组间同质平衡分组法,三是差生独立(其他组同质)扶差分组法等。这些分组方式要视教学内容与班级具体情况灵活使用。
(2)问题分层。
课堂提出的问题要精心设计,教师所提的问题要接近学生思维水平最近发展区,提出的问题要能激发学生的兴趣和好奇心,要在新旧知识的联系上进行引导。提问要有层次性,先易后难,简单的问题由丙层学生回答,难度大的问题由乙层学生或甲层学生回答,
(3)练习分层。
课堂教学中,要指导学生进行练习,要让不同层次的学生针对各自不同的教学目标选做不同的练习。课堂练习既要面向全体学生,又要培优补差。同一练习内容,可分层要求。既有要求较高、难度较大的练习题,也有适合中等水平学生的练习题,又有适合较低水平的缓坡度题,根据教学实际,首先把练习进行分层,根据练习的难易程度分成三类:第一类:基础题。第二类:变式题。第三类:综合题。要求丙层学生完成基础题。乙层学生完成基础题+变式题。甲层学生完成:基础题+变式题+综合题。
4、培优扶差,分层评价。
(1)作业布置分层。
作业要求也要分层次,对于学困生一般布置最基础部分的作业。对作业题中出现的一些选做题和一些富有思考性的习题,可让中等生做。优生可以安排一些较难的作业。要求举一反三,沟通知识的横向联系,培养学生思维灵活性和创造性,这样就可以全面落实课程标准。
(2)作业批改分层。
作业批改方法也要讲究,不同的学生批改的着重点各不相同,优生应在肯定学生解答正确性的同时,肯定学生解题思路的独特性,方法的简便性。同时对书写与格式方面要求更加严格。而对于学困生,教师要看学生单词,词组等知识的理解掌握情况,而教师更主要的是捕捉学生作业中错误方面的信息,分析学生错误的原因,并通过面批与辅导,促进学困生的发展。对学生作业中有独特解法或普遍存在问题可安排时间集体讲评,这样既肯定学生的学习成绩与创新精神,也能弥补教师在教学中败笔。
(3)评价方式分层。
对不同层次的学生都采用不同的评价标准,对学困生采用表扬评价,寻找其闪光点,及时肯定他们的点滴进步,调动他们学习的积极性。对中等生采用激励性评价,既揭示不足又指明努力的方向,促使他们积极向上,对优生采用竞争性评价,坚持高标准,严要求,促使他们更加严谨、谦虚、不断超越自已。
(四)全组教师积极参与开展教研活动。
要求每位组员在开学的教学计划中制订一学期的教学专题。并围绕专题进行理论学习,作好学习摘记。积极进行课题研究,积极撰写论文。并在教研活动中统一进行交流。根据自己的教学经验,撰写教学案例、心得体会、反思。每位教师都要按时、认真地完成任务。同时,我们要在集体交流的基础上,作进一步的完善和修改。其次,充分发挥每一个教师的积极性,做好组内公开课。同年组之间的教师要相互支持、集体备课,集体听课,集体评课,务实求实的做好教研活动工作。本学期由林楠和王慧老师做校级的青年汇报课。由温言君、孙世风、于立平老师做校级得公开课。探讨《一主四环》教学模式。
(五)开展各种英语教学活动,激发学生兴趣。
课外活动是重要的教学辅助手段,有利于增长知识、开阔视野。有目的、有组织地开展各种适合学生语言水平和年龄特点的课外活动,可使学生生动、活泼、主动地学习,可以激发他们的学习热情,培养兴趣。我们准备根据不同年级掌握的知识水平,组织一些丰富多彩的课外活动。
1.初一初二学生进行书法、手抄报、对话表演、英语课本剧、英语能力竞赛等,组织评委认真评定,评出集体奖和个人奖,给予物质和精神奖励。给学生充分展示自我,认识自我的机会。
2.初一,初二,初三还要抓好学生评价等级的测试工作,全国英语能力竞赛的初期辅导工作。定点到人。
我们坚信,在各级领导的关怀指导下,英语组一定会以勤奋敬业、勇敢向上的进取精神来对待工作,一如既往,再接再厉,把工作搞得更好。
具体工作安排:
三月:
1、制定教学计划和进度。
2、第一次英语教研组会议
3、做好初三月考的准备工作
4、青年教师汇报课
四月:英语组活动
1.初三老师公开课
2.校初一表演竞赛
3.参加学校组织的教师汇报课
4、初二朗读竞赛
5.初三英语教师公开课
五月:
1、第二次英语研组会议
2.初二教师公开课
3.英语作业展
4、初二、初三作文竞赛
六月:
1.初一演讲表演竞赛
2.初一教师公开课
3、制定复习计划
七月:
1、期末考试的准备工作
2、期末考试
3、个人学期总结
4、总结教研组工作。
5、成绩统计和分析
2024-2024学年第二学期英语教研组工作计划范文 篇17
一、学科发展现状分析
(一)教师方面:
1、老教师的教学经验非常足,对待工作非常敬业,务实。年轻教师思维比较活跃,基本功非常扎实,特别具有上进心。在教育教学中,都有彼此独特的教学风格。而且老师之间互相关爱,通力合作,为了每一位学生的发展,都不懈地做着自己的努力。
2、教师能按照学部要求,规范化教学、参加教研活动,认真组织有效的教学活动,设计有效的作业,进行科学地讲评活动。虽然各班仍存在两极分化现象,但班级与班级之间的差距在上学期末的时候已经降低。
3、每位教师都非常有爱心,从不放弃、不抛弃任何一位学生。对于学困生,从心理疏导到行为指导,再到学科辅导,都非常认真,非常有耐心。
(二)学生方面
1、学生从三年级开始已经形成了许多良好的学习习惯。如:读书的习惯,回答问题的习惯,听问题的习惯,书写的习惯,预习、复习的习惯等等。
2、学生学习兴趣比较浓厚,积极参加校内外的各种活动。
(三)存在问题
1、教师专业发展意识还不强,教育教学方面的理念积淀还比较浅,反思意识不强,对省市各项比赛、竞赛的参加积极性不够。
2、研意识比较薄弱,在主动发展意思上,还要进一步推动。
3、教师上课,听课,评课方面的专业素养还停留在一般水平,需要更多地学习其他学校老师的'经验。有个别老师安于现状,教学工作还停留在原有的经验和固定的模式上。
4、高年级班上学生英语水平参差不齐,补差工作量非常大,甚至非常地棘手。
二、主要工作与措施
1、加强理论学习,深化课题研究
教育部今年秋天将启用新的义务教育课程标准,新课程标准在原实验稿的基础上有很大调整。因此,要组织老师们利用年级集体备课的时间以沙龙的形式共同学习义教课标。以讲座的形式交流课堂教学的心得,共同探讨困惑与解决方法。加强英语教师的理论素养,提高自身的专业素质。每次学习做到定时,定人,定内容,将学习的责任,学习的策划,学习的选择重心下移,做到学习主题化,系统化。
2、继续开展师徒结对活动,落实学部推门听课的措施
发挥老教师的示范、榜样作用,把师徒结对活动落到实处,同时也带动青年教师迅速地成长。要求师傅本学期至少听徒弟两节课,徒弟听师傅至少两节课。听课后要及时交流听课意见,并形成文字做好记录。师徒之间要经常交流教学中出现的一些矛盾,不断加强自己的思考,并书写成文,提高自己的写作能力,争取参加省市级的论文评比并获奖。同时,落实学部的推门听课计划,科组长本学期听每位教师的课,至少两节。
3、定期开展好集体备课活动,每次活动要做到定时,定点,定内容,定主讲人。各备课组成员要踊跃发言,集思广益,形成详细,有效的教案材料和有效的练习设计。四、五年级做好单元测试工作,及时安排教师出卷,做好考试后的质量分析。
4、认真开展每月一次全组人员参加的校本教研活动,按照期初计划,本学期将开展《课件制作与案例评析》活动、《义教课标》学习活动。