2024年小学第一学期工作计划（精选25篇）

2024年小学第一学期工作计划 篇1

　　指导思想：

　　纵观全球形势，全球化浪潮正在退去，世界将进入一个以区域互助、利益共同体为特征的新时代，宾山小学区域共同体应时而生。宾山小学作为共同体中心学校，将坚守“资源共享、优势互补、合作共赢”的原则，完善共同体组织建设，以活动促交流，打造一个融教育管理、教学研究、新教育和情境教育实验、校园文化建设等多元一体的区域共同体，促进成员学校间相互影响、相互作用，密切联系，共同发展。

　　工作目标：

　　1. 整合校际间的优质教育资源，完善合作、互动、分享的办学协作，促进和提升区域学校文化建设、管理水平，以及办学质量。

　　2. 形成教学研共同体常态机制，以县“真学课堂巩固提升年”系列活动为契机，以教学研讨、学术论坛、展示交流为途径，优化课堂教学，促进教师专业发展，提升学生学业水平。

　　3 .通过课题研讨、专题论坛、活动共建等方式，推动区域学校新教育、情境教育实验的同步发展。

　　4. 借助顾新红名师工作室、宾山“桂苑论坛”等平台，为区域共同体培养一批年轻骨干力量。

　　运行策略：

　　1. 推行共同体例会制度。定期召开工作例会，整体规划、制定年度活动目标、计划、系列活动主题以及预期达成效果，建立阶段性小结评价和跟踪反馈机制。

　　2. 聘请共同体专家顾问。邀请各级教育行政和科研部门相关领导、专家担任共同体学术顾问，对共同体的'建设和发展予以指导，参与科学决策，参与教学研讨，提供合理化、可行性意见和建议。

　　3. 建立共同体组织网络。共同体学校成立领导小组，落实分管领导，遴选各学科参与人员。根据“以点带面”、“先点后面”、“点面结合”的推进策略，坚持行政推动，鼓励自主参与，要求骨干带头，欢迎全员加盟。

　　4. 搭建共同体交流平台。组建宾山小学共同体专题网站和 QQ 群，完善共同体资源库，推动全体教师围绕备课、上课、作业设计、命题、教研活动、专业阅读、教学随笔、课题研究、案例反思等进行广泛交流，实现信息、资源、成果共享。

　　5. 放大共同体品牌效应。精心打造宾山小学“桂苑论坛”和掘港镇“宾城之光”品牌，定期轮流在共同体校际间组织“生态课堂”教学研究活动和“新教育实验”“情境教育实验”项目观摩活动。以同题课观摩研讨为主要形式，坚持每月活动 1 次，活动要有准备、有观点、有交流、有启发、有收获。

　　6. 激活共同体激励机制。共同体各校应从公用经费中安排专项经费，用于开展共同体系列活动，用于各成员学习、交流、参观、考察。每年组织对共同体成员进行评比、考核，考核结果作为评优评先以及年度绩效工资发放的依据之一。

　　具体工作：

　　九月份

　　1 .制定 20xx 年下半年区域共同体工作计划。

　　2 .召开共同体理事会例会，通过计划，明确活动要求。

　　3. 围绕县“真学课堂”项目推进验收活动，开展教学研活动。（承办： ）

　　4. 顾新红名师创新团队活动。（承办：宾山小学）

　　十月份

　　1 .组织学校共同体“我与主题性大单元情境课程”（教师）征文演讲活动。

　　2. 共同体学校组织一次“真学课堂”教学研讨活动。（承办： ）

　　3. 召开共同体理事会例会。

　　4. 顾新红名师创新团队活动。（童店小学）

　　十一月份

　　1 .召开共同体理事会例会，迎接县“真学课堂”项目推进验收活动。

　　2 .组织共同体学校开展新教育课程研发讨论。

　　3 .承办县“真学课堂”项目攻关成果展示现场会，展示“生态课堂”项目推进研究成果。（宾山小学）

　　4. 顾新红名师创新团队活动。（九总小学）

　　十二份（一月上旬）

　　1. 召开共同体理事会。

　　2 .顾新红名师创新团队活动。（实验小学）

　　3. 共同体学校组织一次“真学课堂”教学研讨活动。（承办： ）

　　4. 做好共同体工作总结、评价和资料归档工作 。

2024年小学第一学期工作计划 篇2

　　一、指导思想：

　　坚持教育科研方针，进一步发挥教育科研的管理、研究、服务、指导的功能，加强教育科研与教改实际的紧密结合，进一步体现教育科研的先导地位，为科研兴教、科研兴校作出应有的努力。

　　二、具体工作：

　　一、积极营造理论学习氛围

　　本学期，本室将继续抓好广大教师的普及性理论学习及课题组研究成员的专题性理论学习，进一步提高教师科研意识和科研水平。发动并引导教师学习教育书籍和有关教育刊物、杂志，鼓励教师在积极参与教科研的过程中加强学习，提高理论素养，同时，在学习提高中更好地参与教科研工作。为此，我们将努力创设良好的学习环境和学习条件，进一步激发教师理论学习的热情，让教师在浓浓的学习氛围中不断提升、不断超越。

　　教科室将在校长室的领导和支持下，根据我校的特点，完善以调动和提高教师学习的积极性、自觉性为着眼点，以教师个体的专业发展需要为切入点，以集体组织开展理论学习研讨活动为着力点的校本学习制度。继续坚持全校性的理论学习研讨活动一学期不少于两次，专任教师的参与率达到100%，坚持聘请专家来校作讲座一学期至少一次。通过学习制度的完善，引导和激励教师自觉学习教育理论，更好地把握教育改革和发展的趋势，更好地把握新课改的实施要求，成为站在教育改革前沿的实践者、探索者。

　　为保障学习制度的有效执行，教科室将继续借助《教科研学习手册》这一载体，控制填写手册的过程，引导教师将理论学习和科研实践相结合，真正做到手册填写的真实性和实效性。

　　二、全面开展课题研究活动

　　本学期，教科室将按上级有关精神，对立项课题《弱势群体子女学生心里偏差策略研究》，将根据学校实际，按课题方案开展多层次、多渠道、全方位的研究，本学期成立学校心理咨询室，做好各班辅导员的心理培训工作，做到边实践，边研究，边总结，不断探索，争取使课题研究早出成果，多出成果。同时，教科室将配合学校教导处、德育处、少先队指导校级相应的子课题的研究工作。

　　三、搭建交流平台，提升阵地建设质量

　　继续办好校刊《五彩枫》。旨在加强理论探讨，追踪热点问题，提供交流平台。本学期拟进一步贴近教师教育教学实际，推广教师教育教学成果。加强新课程改革问题的深入探讨和研究，及时总结我校教师贯彻实施新课程的实践经验和心得体会。本学期，教科室还将根据《吴中教育》、《教育天地》杂志开设的栏目，继续积极向区教科室推荐有思想、有新意、有特色的文章。

　　本学期教科室将结合区教科室开展的“吴中区第三次教育教学研究论文评比”活动，围绕本校教育教学中的突出问题，积极组织教师参与评比。

　　九月份：

　　1、学习区教科室工作计划；

　　2、制定学校教科室工作计划；

　　3、举行20xx年度第二学期教育教学成果奖颁奖活动；

　　4、召开年级组长、教研组长、课题中心组成员、班主任会议，布置新学期开展课题研究工作；

　　5、推荐教师论文参加20xx年度师陶杯竞赛；

　　6、指导各班辅导员撰写德育案例；

　　7、收交《教科研学习手册》；

　　十月份：

　　1、聘请学校心理咨询师对各班辅导员进行第一次心理培训；

　　2、组织教师学习相关教育理论；

　　3、举办教育科研进课堂教学研讨活动；

　　4、收交《教科研学习手册》；

　　5、印发《五彩枫》；

　　十一月份：

　　1、召开《弱势群体子女教育和教学策略研究》课题组成员会议，了解各课题开展情况；

　　2、聘请有关领导到校来作专题讲座；

　　3、各班辅导员心理辅导情况交流；

　　4、收交《教科研学习手册》；

　　5、印发《五彩枫》；

　　十二月份：

　　1、开展教育教学论文评比活动，择优向区教科室推荐；

　　2、召开各课题组成员会议，商讨课题研究中存在问题；

　　3、收交《教科研学习手册》；

　　4、印发《五彩枫》；

　　一月份：

　　1、评选先进教研组；教科研先进个人；

　　2、教科研工作总结，资料整理、归档。

2024年小学第一学期工作计划 篇3

　　一、指导思想：

　　坚持教育科研方针，进一步发挥教育科研的管理、研究、服务、指导的功能，加强教育科研与教改实际的紧密结合，进一步体现教育科研的先导地位，为科研兴教、科研兴校作出应有的努力。