优秀班主任工作计划高中（精选32篇）

优秀班主任工作计划高中 篇26

　　依据学校20xx—20xx学年工作要点，结合高一年级的特点，为打造一支具有激情和实力的教师队伍，建造一个具有特色与和谐的年级团队，特制定本年级学期工作计划。

　　一、工作目标

　　1、德育工作目标：

　　学生热爱祖国、立志成才;遵守学生守则和高中学生的常规要求，形成良好的行为规范;初步树立顽强的意志品质，良好的心理素质、高尚的情操;确立合理的学习程序，养成良好的学习习惯，形成良好的思维品质，初步形成符合实际的科学学习方法。

　　2、教学工作目标：

　　教师爱岗敬业、团结互助，无违反教师职业道德规范的现象出现，教风优良;学生尊敬教师，积极快乐学习，课堂教学气氛融洽，学风优良，在学校开展的各种教学评比活动中保持，在××市期末质量检测中各科平均分名次好于往届，尖子生成绩在全市排名好于中考时的全市排名。

　　二、工作思路

　　根据学校各处室及年级工作计划，狠抓落实、率先垂范，深入教师、深入学生、深入课堂，准确把握年级动向，及时调整工作思路和方法。

　　(一)重点工作：

　　(1)落实学校各处室布置的教育教学任务。(2)定期召开年级干部例会，研讨年级工作。(3)年级干部经常进班，了解课堂情况。(4)组织备课组长研讨年级的教学情况，组织好考试和考后的质量分析。(5)每周召开一次班主任会了解班级情况，并交流班级管理经验。(6)落实学校教师业务考核制度，制定年级教师业绩考核方案和文明班风考核方案。(7)配合教务处搞好教学常规检查，督促常规教学环节的落实。(8)抓好年级的纪律、卫生等日常工作。

　　(二)德育工作

　　1、入学教育，内容为介绍学校的办学思想、学校校纪校规、年级教育教学目标、班级建设目标，明确高中的任务和要求，提出新学年的要求。

　　2、学生军训，在军训中培养学生严格的组织纪律性，锻炼学生吃苦耐劳的意志品质和善于合作的团队精神，为初步形成优良班集体创造条件。

　　3、定期召开班主任例会，研讨年级学生管理工作，确立年级良好的学习氛围和纪律规范。

　　4、每月组织一次主题班会;

　　5、迈好高中第一步，组织优秀毕业生介绍高中成长经验，引导学生珍惜高中的黄金时代，确立做人的基本道德和高中成长目标。讨论确立本班的班规班约，并以书面形式让全班同学熟悉。

　　6、加强日常行为、文明礼仪教育。建立学生德育量化考核制度，认真检查常规的落实情况，严格奖惩制度。形成学生"自知、自省、自纠"的自我管理机制，使规章制度内化为学生的自觉行为。

　　7、对学生升入高中必然遇到的衔接过渡问题给予适时的指导，加强学生面对挫折的心理辅导。适当机会可以做一次心理健康讲座，帮助学生消除不良心理，增强自信心。引导学生培养自己的耐挫能力，以顽强的意志品质争取优良的学习成绩。

　　8、培养年级和班级学生干部，培养他们对年级和班级的责任感、协调能力、领导能力与组织能力。

　　9、加强住校生管理，开展文明寝室、文明住校生评比活动，定期召开住校生大会，及时解决学生生活中的困难。

　　10、召开家长会，向家长汇报高一年级起始阶段各项工作，提出年级建设目标，向家长提出如何配合学校教育进行家庭教育，形成合力，共同教育学生，尤其提醒家长注意孩子在初高中衔接过程中表现出的情绪心理的变化，配合学校加强对常规的落实和检查。

　　11、开展形式多样的课后活动，创造班级和谐的氛围，鼓励班级积极进取、团结互助，争当先进集体。

　　(三)教学工作：

　　教学工作是学校工作的重点、生命线。我们将结合现有学生的特殊性，做到因材施教，走出一条具有新钢中学特色的教学创新之路。

　　1、强化并落实好教学的常规管理

　　(1)充分发挥备课组长的作用，实行备课组长负责制，严格落实每周的集体备课制度，加强自备――集备――再自备的个性化教学。

　　(2)以分层次教学为突破口，加强任课教师的合作意识、教研意识，通过加强对教师教学过程的监控，建立分层次教学考核制度。虚心听取教学中教师好的设想、意见、改进方法。

　　(3)严格教学常规检查，杜绝教学不规范现象。评价教学常规工作的好坏要看是否突出“以学生为主体”。

　　(4)要求教师及时辅导，耐心回答，认真足量地批改作业，对尖子生及问题多者要进行面批面改。用教师耐心、爱心、诚心去打动学生，减少偏科生。

　　(5)严明考试纪律，把提高准确率和卷面质量当做大事，常抓不懈。

　　2、改革教学方法，提高课堂效率。

　　(1)要求教师逐渐掌握新的课堂教学模式。

　　(2)改进课堂教学的评价标准，不能只看一堂课展示的成果，只看学生的收获，还要看学生时间和精力的占用。

　　(3)备课组结合学科特点拟定教研课题，展开实验和讨论，不定期地检查教研课题的开展情况，及时评比。以促使高一年级形成一个“组组有课题，人人搞科研”的良好氛围，使教研、教学有机结合，促使教师素质提高。

　　3、实行段考制度，及时了解学生知识掌握的情况，以及通过成绩分析掌握教学上存在的问题。

　　4、教学进度、资料配备统一化。为保持进度一致，资源共享，一律不允许教师私自征订教辅资料。

　　(四)教师队伍建设

　　1、搞好师资培训，构建学习型、研究型教师队伍

　　(1)利用各种机会进行以解放思想，更新观念，科研兴校为主体的集中培训，加强敬业爱岗和职业道德教育。

　　(2)倡导并加强教师业务理论学习，深入开展以探究为主的教学教研，充分发挥备课组长、班主任和骨干老师的带头作用。组织多种形式的听评课活动，增强科研意识，真正地把教科研落到实处。

　　2、促进新、老教师的真诚合作，以达到相互进步。

　　通过新老教师结对子，一帮一的方式把教、听、评、考、改等各项工作落实到位，不定期检查传帮带的效果。

　　3、进一步改进评教活动，以促进教师思想的更新和业务提高。

优秀班主任工作计划高中 篇27

　　一、指导思想

　　高一(3)班在20xx学年度第二学期中，仍将贯彻学校、年级组的教育教学思想。在提高学生综合素质的前提下，在第一学期工作的良好基础上，针对班级教与学的实际情况，第二学期侧重点放在学习有困难、学习积极性不高、偏科的学生身上。使他们各门学科成绩平衡发展，全面提高成绩。把第二学期的教育教学工作搞好。

　　二、现状分析

　　高一(3)班有学生48人，其中借读生4人，试读生1人，留级生1人。在高一学习的初期，班级学生的学习成绩很一般，第一次月考时有的学科成绩不太理想。考试过后，大家分析原因，寻找差距，经过师生的共同努力，学习成绩稳步提高。在期末考试中，取得了优异的成绩。语文、数学、英语三门位列平行班第一;七门总分也位列平行班第一，且分数高出其他平行班较多。在学生、家长、老师倍感欣慰，深受鼓舞的情况下，大家也感到了压力。但是，大家有信心继续努力，保持成绩。

　　三、具体工作

　　(一)继承创新，德育为先

　　1、学生行为规范方面的教育是学校永恒的主题。按照学校新学期工作安排，班级管理的常规工作还是学生的行为规范。

　　2、本学期根据自己班级的特点，召开2次以行为规范为主题的班会。主题班会既要形式新颖，又要有好的效果。把这一工作作为班级自主管理的重要内容来抓。

　　3、学生自主管理要赋予新的，使班级学生自主管理真正运转起来，以营造良好的班风和学风。为此，要抓好班级集体核心建设，组织好班级自主管理和学习小组。

　　4、本学期准备召开班委干部会议4次，课代表会议2次，小组长会议3次。

　　5、开展小组学习竞赛。以班级学生座位自然形成班级小组，设小组长，由小组长负责本小组的管理。

　　6、做好班级周志和小组周志的督促检查，配合年级组的常规检查。

　　7、组织学生积极参加学校的德育活动。积极落实好各项活动。

　　(二)努力务实，管理为重

　　1、以考试为契机，激励学生奋进。经校长室同意，学校本学期考试安排了三次，这样学生能及时巩固、复习，及时发现问题、解决问题。保持一定的紧迫感，不会放松。

　　2、加强学校和家庭的联系，组织召开家长会。逐步增强“加一”意识，为高二开设加一选修课(物化)做准备;对于部分成绩差的学生的情况，及时与家长沟通。让家长了解学校的留级制度，学生的留级条件。做好学生升留级的先期准备工作。对于借读生则明确年级组的劝退要求，希望他们学习好，表现好，继续在学校读书。