所财务管理制度（精选35篇）

　　（三）收入总额___％为企业基金，主要用于业务办公费用、设备购置费用和集体福利等；

　　（四）收入总额___％用于本所人员的个人工资、福利支出，具体比例见本所《效益浮动工资实施办法》；

　　（五）收入总额___％用于固定资产的增长；

　　（六）收入总额___％作为积累金。

　　第二十条 本所的兼职和特邀律师的全部收入亦按有关规定的比例划分；人员的酬金标准和方法按司法局的`规定支付；剩余的部分纳入本所积累金和企业基金。

　　第二十一条 本所应严格执行国家规定的收费标准，并使用统一的收费收据，不准私自收取费用。

　　第五章 管理费用

　　第二十二条 本所的一切费用开支均应本着精打细算的原则节约使用。各项费用的开支范围及标准，按国家规定执行；国家没有规定的或允许单位自行规定的，按本所的规定执行。

　　第二十三条 费用管理就根据国家许可的范围并结合本所的实际情况，尽量将费用指标分解落实到个人。

　　第二十四条 办公所需的低值易耗品，一次列入相应的管理费用，其他需要待摊的费用，按受益期限确定分摊额，分摊期限3－12个月，最长不超过两年。

　　第二十五条 本所业务发展所需的正常招待费用在管理费用中单独列支。

　　第二十六条 本所开办费分期摊销，摊销期限不少于六个月。

　　第六章 财产管理

　　第二十七条 本所的固定资产，应同时具备使用年限在一年以上和单位价值在一千元以上两个条件。

　　第二十八条 本所对固定资产的购入、转让、清理、报废等应当办理会计手续，并按固定资产明细帐进行核算。

　　第二十九条 本所各项固定资产将指定专人负责保管维护。

　　第七章 财务检查与责任

　　第三十条 财会人员要对本所的财务状况及成果进行定期分析，着重于合法合规、控制费用、增收节支方面，并向合作律师会议提出改进建议。

　　第三十一条 合作律师会议定期或不定期进行财务检查。财务人员也应定期进行财务自检。

　　第三十二条 财务检查的内容包括：

　　（一）各项税款、管理费、会费是否按期足额交纳；

　　（二）各项业务收入是否合理并全部入帐；

　　（三）各项支出是否合理合法；

　　（四）会计记录是否准确，后续是否齐备，科目使用是否正确；

　　（五）财产是否完整；

　　（六）专用基金的提取是符合规定；

　　（七）依财务规定、制度应查的其他事项。

　　第三十三条 财会人员应严格执行财务制度，认真履行职责，对违章者应予以解职或辞退。财务人员岗位责任制另行制定。

　　第八章 终止与清算

　　第三十四条 本所依法终止或撤销时，应依国家法律及本所章程的有关规定成立清算小组并进行财产清算。

　　第三十五条 清算费用应优先在本所的存留的财产中支付。

　　第三十六条 清算后的剩余财产，按规定可以分配的，按合作人投资比例数额予以分配。清算后出现的亏损，亦按合作人投资比例数额予以分担。

　　第九章 附则

　　第三十七条 本制度未规定的事宜，由本所合作律师会议负责修改、补充，报市司法局备案。

　　本制度解释权归合作律师会议。

　　第三十八条 本制度从所批准成立之日起施行。

所财务管理制度 篇4

　　根据国家有关财务规章制度、司法局文件以及本事务所章程的有关规定，制定本所财务制度。

　　一、经费管理办法：

　　1.本所实行帐户单立，独立核算，自收自支，结余留用，经费收支自觉接受市司法局管理、监督、检查的财务管理制度。

　　2.本所聘用合格的财务管理人员进行财务管理。严格遵守财经纪律。按市司法局统一规定设置帐簿。按规定时间和要求报送会计报表。

　　3.律师承办各项法律事务按国家统一规定收费。

　　4.本所依法缴纳营业税、所得税，并向市司法局和市律师协会缴纳管理费、会费。

　　5.本所收入在缴纳税款及管理费、会费后其他各项支出比例如下：

　　（1）％用于本所人员的工资、奖金及各种补贴费用；

　　（2）％为事业发展基金，主要用于业务办公费用，设备购置费用，基本建设费用；

　　（3）％为集体福利基金，含住房基金、风险基金等；

　　（4）％为医疗基金；

　　（5）％为业务培训基金；

　　（6）％为储备基金；

　　（7）％为主任基金；

　　二、财务管理权限

　　1.本所实行民主理财，财务公开的财务管理制度。

　　本所合伙人会议有权决定本所重大财务开支。本所授权主任批准一般的财务开支。会议有权拒绝所主任和合伙人违反国家法律、法规的不合理的财务开支决定。

　　2.主任批准的财务开支的权限为：

　　（1）办公费、交际费、差旅费等日常性开支；

　　（2）工资、提成、奖金；

　　（3）二千元以下（含本数）非经常性开支。

　　3.合伙人会议审批财务开支的权限：

　　（1）购置固定资产的开支；

　　（2）二千元以上非经常性开支。

　　三、本所律师承办各项律师业务、收取费用必须经本所统一办理，不准自行收费和开具收据。

　　四、本所收取的外汇收入（含外汇人民币），应严格按国家有关外汇管理规定存于银行，使用时依法办理报批手续。

　　五、差旅费收支：

　　（1）要本着从业清廉，减轻委托人负担的原则。

　　（2）律师承办各类业务，差旅费由委托人承担，结算时凭单据与委托人结算。如果需要向本所财务预借差旅费，完毕后凭单据报销。

　　六、本所主任主管财务工作。本规定未尽事宜由律师会议决定。

所财务管理制度 篇5

　　一、从业人员的职业道德规范

　　1、爱岗敬业。要求会计人员热爱会计工作，安心本职岗位，忠于职守，尽心尽力，尽职尽责。

　　2、诚实守信。要求会计人员做老实人，说老实话，办老实事，执业谨慎，信誉至上，不为利益所诱惑，不弄虚作假，不泄露秘密。

　　3、廉洁自律。要求会计人员公私分明、不贪不占、遵纪守法、清正廉洁。

　　4、客观公正。要求会计人员端正态度，依法办事，实事求是，不偏不倚，保持应有的独立性。

　　5、坚持准则。要求会计人员熟悉国家法律法规和国家统一的会计制度，始终坚持按法律法规和国家统一的会计制度的要求进行会计核算，实施会计监督。

　　6、提高技能。要求会计人员增强提高专业技能的自觉性和紧迫感，勤学苦练，刻苦钻研，不断进取，提高业务水平。

　　7、参与管理。要求会计人员在做好本职工作的同时，努力钻研相关业务，全面熟悉本单位经营活动和业务流程，主动提出合理化建议，协助领导决策，积极参与管理。

　　8、强化服务。要求会计人员树立服务意识，提高服务质量，努力维护和提升会计职业的良好社会形象。

　　二、内部财务管理制度

　　为加强本公司财务会计管理、规范会计工作，促进公司经营业务的发展，提高公司的经济效益。根据《中华人民共和国会计法》、国家有关财务会计管理法规和公司章程的有关规定，结合本公司的实际情况，特制定本财务会计管理制度。

　　(一)财务会计管理的基本原则

　　公司核算应遵循权责发生制原则。

　　(二)财务会计管理的基本任务和方法：

　　1、筹集资金和有效的使用资金，监督资金的正常运行，维护资金的安全，努力提高公司经济效益。

　　2、做好财务管理的基础工作，建立健全财务会计管理制度，认真做好财务收支计划、控制、核算、分析和考核工作。

　　3、有加强财务会计核算的管理，以提高会计信息的及时性和准确性。

　　4、监督公司财产的购建、保管和使用，配合公司管理部门定期进行财产清查。

　　5、按期编制各类会计报表和财务说明书，做好分析和考核工作。

　　(三)财务会计管理的基本内容

　　1、财务会计管理是公司经营管理的一个重要方面，公司财务部门负责人对财务会计管理负有组织、实施检查的责任。财务人员要认真执行会计法，坚决按财务会计制度办事，并严守公司的秘密。

　　2、加强原始凭证管理，做到制度化、规范化。原始凭证是公司发生的'每项经营活动不可缺少的书面证明，是会计记录的主要依据。

　　3、公司应根据审核无误的原始凭证、编制记账凭证。记账凭证内容必须具备：填制凭证的日期、编号、业务摘要、会计科目、金额、所附原始凭证的张数、填制人、复核人员、会计主管人员签名或盖章。收款和付款记账凭证还应由出纳人员签名或盖章。