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饮料销售经理岗位职责(精选32篇)

2024-08-31 20:54:57文秘写作打印
饮料销售经理岗位职责(精选32篇) 区域经理的工作职责负责分管区域内客户经理工作的指导、检查和考核。负责协调全片分管区域内在销售中碰到的各类问题。负责分管区域内的广告策划及安排、策划、组织大型促销活动。负责落实分管区域内销售任务的分解落实与解决疑难问题。....

饮料销售经理岗位职责 篇1

  区域经理的工作职责

  负责分管区域内客户经理工作的指导、检查和考核。

  负责协调全片分管区域内在销售中碰到的各类问题。

  负责分管区域内的广告策划及安排、策划、组织大型促销活动。

  负责落实分管区域内销售任务的分解落实与解决疑难问题。

  负责分管区域内公司销售人员的管理,传达公司政策。

  区域经理每日、每旬、每月工作安排与要求

  每天电话联系客户及客户经理,了解销售情况、库存、资金状况及存在问题,要求做到每家客户及客户经理每月不少于3次,并记下电话记录。

  每月走访客户及检查客户经理工作,每月不得少于1—2次,并做好走访记录。

  每月抽查各分管客户经理下属二批、零售商1次,考核客户经理汇报资料的真实性。每月不得少于各10家,抽查面必须占各分管面的30%。

  每月召开1次客户会议(若省级经理召开全省经销商会议的可不重复)。

  每月召开1次客户经理会议,总结本期销售工作经验教训,分析市场形势,落实下期销售任务,考核评定工作业绩与工资资金,通报对客户经理工作业绩的评定。

  每旬汇总分管区域的销售计划。

  重点解决负增长客户或市场发生问题的客户恢复销售。

  组织协调分管区域内的大型促销活动。

  检查、监督分管区域内价格、区域销售责任制执行情况。

  协调解决分管区域经销商客户经理之间的矛盾及解决疑难问题。

  安排广告促销计划上报省级经理,经公司审批后具体落实执行。

饮料销售经理岗位职责 篇2

  省级经理的工作职责

  1、将公司下达的任务指标逐级分解到各客户经理,

  2、确定本省销售目标与主攻方向,并制订相应的计划与策略,对销售的完成负全责。

  3、根据市场情况设置销售区域,

  4、选聘区域经理、客户经理,并负责分管区域内区域经理、客户经理工作的指导、检查与考核

  5、制定与监督工资资金分配方案的落实。

  6、制定本省广告促销总体策划方案与广告投放方案,审核、指导、监督区域经理合理进行广告安排与投放工作。

  7、负责全省网络的管理

  8、制定全省经销商、二批商设置方案

  9、开设与淘汰经销商的审批。

  10、制定负责策划组织全省内的大型促销活动,

  11、对各区域经理提出的各项促销方案进行预审。

  12、了解全省的整体销售情况、渠道运转情况

  13、完成综合性市场调查与预测报告上报公司。

  14、控制各项销售费用的开支。

  15、负责解决区域内的销售问题及疑难问题。协调好本省各职能部门的关系。

  16、负责分管区域内公司销售人员的管理,

  17、及时传达公司的各项政策。

  省级经理每日、每旬、每月工作安排与要求

  1、每天电话联系客户、客户经理、区域经理了解销售情况、库存、资金状况及存在问题,

  2、要求做到每家客户及客户经理每月不少于1次,

  3、区域经理要求每月不5、少于5次,并做好电话记录。

  4、每月走访客户及检查客户经理工作,每月不得少于各10家及30%的面,并做好走访检查记录。

  5、每月召开1次客户经理会议与经销商会议(可以全省开,但主要分片开),布置工作,落实任务,传达公司精神。

  6、审核批准区域经理的广告促销计划,并转报公司批准后督促落实,并检查区域经理广告促销计划执行情况。

  7、审核批准区域经理组织评定的工资资金分配方案。

  8、落实分解销售计划目标任务,按旬按月汇总上报全省分地区、分客户的销售计划,并检查监督落实完成情况。

  9、每月作出全省销售情况总结,市场分析报告,拟定下月作战方案。

  10、每月汇总质量与售后服28、务工作反馈意见,并提出工作改进建议方案。

  11、每月考核区域经理的.工作,调查了解销售员,客户对区域经理工作的意见与评价,并反馈给区域经理,并上报销售公司考核意见。

  12、对新开客户与淘汰客户进行审查,并转报销售公司批准。

饮料销售经理岗位职责 篇3

  职责描述:

  1.负责华东区食品饮料鞋服互联网广告的销售,面向客户销售腾讯汇赢、一点资讯视频、信息流、开机屏等产品,完成公司下达的业绩目标;

  2.开发潜在客户,并对大客户进行维护和管理,提高客户的忠诚度;

  3.强化腾讯汇赢互联网品牌。

  任职要求:

  1国家正规大学专科以上学历,二年以上销售工作经验,至少一年互联网行业经验或广告销售工作经验,熟悉互联网广告产品销售者优先;

  2.个性开朗,有很强的学习能力和适应能力,可以在短时间内快速了解互联网行业特点并掌握销售资源,能够在高强压力下独立完成销售项目;

  3.沟通协作能力强,思维敏捷,能够准确把握产品优势和客户心理,高效整合内外部资源促成销售业绩;

  4.富有激情和创新理念,追求个人职业发展和公司利益的双赢,注重职业升华机遇和优质工作氛围。

饮料销售经理岗位职责 篇4

  职责描述:

  1、负责所辖区域产品的销售、客户的开发和维护。主要负责特供渠道。

  2、参与制定并具体执行个人季度/月度销售计划。

  3、负责所辖市场及客户情况分析。

  4、制定并施行与客户间的长期战略合作计划。

  任职要求:

  1、专科及以上学历;

  2、7年以上快消品渠道销售工作经验,最好有中高端饮料行业背景;

  3、具有较强的市场开拓和分析能力,有良好的沟通技巧和组织能力。

饮料销售经理岗位职责 篇5

  职责:

  1、负责公司产品(工业交换机机、工业光纤收发器、无线产品等)在管廊和智能灯光控制系统的销售及推广、信息的收集与整理、了解和发掘客户需求;

  2、根据市场营销计划,完成销售指标;

  3、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围;

  4、负责辖区市场信息的收集;

  职位要求:

  1、计算机、通信工程、网络工程、电子信息和市场营销等专业专科以上学历5年左右工作经历。

  2、具备良好的沟通能力,市场判断能力和市场开拓能力;

  3、有团队合作和敬业精神;

  4、有工业产品和网络产品销售工作经历优先考虑;

饮料销售经理岗位职责 篇6

  职责:

  1、 负责所辖区域内电商的开发及市场营销活动的管理;

  2、 负责所辖区域内电商维修店标准化服务的培训;

  3、 负责所辖区域内经销商销售团队与电商的协调沟通管理;

  4、 负责所辖区域内行业市场发展状况及其它汽车后市场电商发展情况调查,并总结分析,给公司提供有关数据资料

  任职资格

  1、大专以上学历,汽车制造,市场营销类或电子商务等相关专业;

  2、能够适应长期出差;

  3、具有一定的理解沟通和培训能力;

  4、具备汽车制造,市场营销类或电子商务等专业内经验的人士可优先考虑。

饮料销售经理岗位职责 篇7

  职责:

  1、负责区域、行业内的大客户拓展和销售工作

  2、完成公司下达的销售任务

  3、根据本销售区域或行业特点,提出市场推广方案建议,协助实施市场调研、市场推广工作

  4、组织客户管理工作,负责维持重要客户,与客户保持良好关系

  5、负责客户的回款工作

  6、根据本行业客户特点,提出产品改进、新产品开发建议

  7、定期、准确向营销总监提供有关销售汇报、费用控制、应收帐款等反映公司销售工作现状的信息,为公司重大决策提供信息支持

  任职条件

  1、大学本科以上

  2、从事大客户销售工作3年以上工作经验

  3、有IDC、云计算、大数据、游戏行业行业销售经验优先

  4、 具有独立工作能力,勇于接受工作挑战,能够承担目标压力;

  5、 较强的商务谈判和独立的市场开拓能力,有渠道开发管理经验者优先考虑;

  6、 具有较强的沟通、交际能力、组织协调能力及团队合作精神;乐于面对挑战

饮料销售经理岗位职责 篇8

  岗位职责:

  1、协助营销制定、执行项目各阶段营销策略;

  2、根据项目各阶段销售需要,制定、执行销售方案;

  3、根据项目各阶段营销策略,组织、实施各类营销活动;

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