2024年建筑工程施工项目承包合同书(精选35篇)
乙方____________________________________________________
居民身份证号____________________________________________
户口所在地_____省(市)____区(县)_______乡镇___________村
家庭住址________________________________编码__________
现住址___________________________联系方式________________根据《劳动法》,《_____》及有关规定,甲乙双方经平等自愿,协商一致,签订本合同。
一、合同期限
第一条?甲,乙双方选择以下第_______种形式确定本合同期限:
(一)固定期限:自____年__月__日起至____年__月__日止。其中试用期自____年__月__日起至____年__月__日止,期限为__天。
(二)无固定期限:自____年__月__日起至依法解除,终止劳动合同时止。其中试用期自____年__月__日起至____年__月__日止,期限为__天。
(三)以完成一定的工作(任务)为期限:自____年__月__日起至____________工作(任务)完成时即行终止。
二、工作内容和工作地点
第二条?甲方招用乙方在__________(项目名称)工程中,担任_____________________岗位(工种)工作。
乙方的工作地点为___________________________________
经双方协商一致,可以变更工作岗位(工种)和工作地点。
三、工作时间和休息休假
第三条?甲方安排乙方执行以下第_______种工时制度。
(一)执行标准工时制度。乙方每天工作时间不超过8小时,每周工作不超过40小时。每周休息日为__________。
(二)经当地劳动行政部门批准,执行综合计算工时制度。
(三)经当地劳动行政部门批准,执行不定时工时制度。
乙方依法享有公休假,法定节日假,探亲假,婚丧假,产假,带薪年休假等假期。甲方保证乙方每周至少休息一天。
甲方因施工建设需要,商得乙方同意后,可安排乙方加班。日延长工时,休息日加班无法安排补休,法定节假日加班的,甲方按《劳动法》第四十四条规定支付加班工资。
四、劳动报酬
第四条?甲方采用以下第_______种形式向乙方支付工资:
(一)月工资____元,试用期间工资____,甲方每月_____日前向乙方支付工资。
(二)日工资____元,试用期间工资____,甲方向乙方支付工资的时间为每月___日。
(三)计件工资。甲方应以同类岗位人员能够完成的劳动量为基础制定的计件单价约定为______。
以上双方约定的工资不低于甲方所在地的最低工资标准,其中乙方在试用期的工资不低于甲方相同岗位最低档工资。(或者本合同约定工资的百分之_______)
甲方生产经营任务不足,乙方同意待岗的,甲方向乙方支付的生活费为______元或按_____________________执行。
甲方应当在劳动合同终止,解除时一次性付清乙方的工资。甲方向乙方支付工资应由乙方签字确认。
五、社会_____
第五条?甲乙双方按国家规定参加社会_____。甲方为乙方办理有关社会_____手续,并承担相应社会_____义务。乙方应缴的社会_____费由甲方代扣代缴。
乙方患病或非因工负伤的医疗待遇按国家有关规定执行。甲方按_____________________支付乙方病假工资。
乙方因工负伤或患职业病的待遇按国家有关规定执行。
乙方在孕期,产期,哺乳期等各项待遇,按国家有关生育_____政策规定执行。
六、_____和劳动条件
第六条?甲方应当在乙方上岗前进行安全生产培训,乙方从事国家规定的特殊工种,应当经过培训并取得相应的职业资格证书方可上岗。
甲方根据生产岗位的需要,按照国家劳动安全,卫生的有关规定为乙方配备必要的安全防护措施,发放必要的_____用品。其中建筑施工现场要符合《建筑施工现场环境与卫生标准》(jgj146-_________)对乙方从事接触职业病危害的作业的,甲方应按国家有关规定组织上岗前和离岗时的职业健康检查,在合同期内应定期对乙方进行职业健康检查。
甲方将依法建立安全生产制度。乙方严格遵守甲方依法制定的各项规章制度,不违章作业,防止劳动过程中的事故,减少职业危害。
乙方有权拒绝甲方的违章指挥,对甲方及其管理人员漠视乙方安全健康的行为,有权提出批评并向有关部门检举控告。
七、解除和终止
第七条?本劳动合同的解除或终止,依《_____》规定执行。
第八条?甲乙双方约定的其他事项_______________________________________________________________________________。
八、劳动争议处理
第九条?甲乙双方发生劳动争议,可以协商解决,也可以依照《劳动争议调解_____法》的规定通过申请调解,_____,提起诉讼解决。
九、其他
第十条?本合同未尽事宜,双方可另协商解决。
第十一条?本合同一式_______份,甲乙双方各执_______份。
甲方(公?章)______________乙方(签字或盖章)______________
法定代表人或委托代理人
(签字或盖章)
签订日期:_______年_______月_______日
2024年建筑工程施工项目承包合同书 篇26
甲方:
乙方:
甲方私人居住楼委托给乙方承包施工,经双方友好协商达成如下协议。
一、承包方式:
包工不包料。
二、承包价:
按每平方米元计算,本承包价格包括工人的务餐费、香烟费。
三、付款方法:
工程开工甲方预付元,结构结束(屋面盖好)预付元,余款年春节前结清。
四、工期:
开工日期为农历____月____日(____月____日)开工,施工日历天天即________年____月____日竣工。
五、质量:
乙方施工中应注重质量,施工存在质量问题甲方提出后乙方应立即整改,如坚持不整改甲方有权拒付工程款。
六、安全管理:
施工中乙方应加强安全管理确保施工人员的安全,如疏于管理发生人身伤害事故一切费用和责任由乙方负责与甲方无关。
七、双方责任和义务:
甲方:
①应保证建筑材料及时到场不影响乙方使用。
乙方:
①负责建筑施工的垂直运输设备、拌料机械、手推车、钢筋切割用具、泥桶等。
②建筑材料进场时间乙方应提前通知甲方提供,否则甲方不负有责任。
③承包范围:按图纸及施工说明施工。土建木模、屋面木基层、水电安装甲方另行发包。
八、本合同一式叁份,双方签字后生效,工程款结清后失效。
甲方:
乙方:
2024年建筑工程施工项目承包合同书 篇27
委托人(以下简称甲方):
居间人(以下简称乙方):
甲、乙双方经过友好协商,按照《中华人民共和国合同法》的相关规定,达成本合同。
第一条 甲方因与 建设工程施工合同(以下简称建设工程施工合同),委托乙方提供居间服务(以下简称居间服务)。
第二条 甲方签订建设工程施工合同时,视为乙方完成居间服务。建设工程施工合同作为本合同的附件,在甲方签订后三个工作日内交复印件一份(加盖甲方公章)给乙方保存。本合同签订后,甲方签订建设工程施工合同的,均视为由乙方提供居间服务所签订,甲方不得提出任何异议。
第三条 甲方应当提供确切的需求和真实的信息,以便乙方提供居间服务。
甲方应当向乙方提供建设工程施工合同相关的甲方文件及信息,包括但不限于营业执照、组织机构代码证、法定代表人身份信息、甲方的施工资质等。乙方需要其他文件的,应当书面通知甲方,甲方应当及时提供给乙方,一般不超过三个工作日。
第四条 乙方的居间报酬为人民币十万元。
第五条 乙方完成居间服务的,甲方同意按照如下方式支付乙方的居间报酬。
1、甲方按照建设工程施工合同的约定进场或者建设工程施工合同约定的进场时间到达之日后三个工作日内,支付乙方人民币五万元的居间报酬;
2、甲方按照建设工程施工合同的约定开始施工并收到第一笔工程款后三个工作日内,再支付乙方人民币五万元的居间报酬;乙方应当提供相应的账号供甲方支付居间报酬,该账户信息作为本合同的附件。乙方变更账号的,应当及时书面告知甲方。甲方逾期支付的,每逾期一日需支付乙方违约金一千元。
第六条 甲、乙双方均应保守所知悉的本合同相关的信息,不得对外泄露,否则,泄露方应支付违约金人民币三万元,但乙方为了完成居间服务或者取得本合同相对方书面授权的除外。国家法律、法规或者有关国家机关要求提供本合同的,依照相关规定执行。