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2024年入职员工聘用合同协议(通用34篇)

2024-08-02 23:56:40合同范本打印
2024年入职员工聘用合同协议(通用34篇) 甲方(聘用方):__________身份证号码:____________________乙方(受聘方):__________身份证号码:____________________根据本合同,聘用方将聘用受聘方且受聘方同意受聘于聘用方就以下所规定的工作提供服务和履行义务。....

  第九条 甲方以货币形式按下列方式向乙方支付报酬。

  1、每月月底之前,以甲方当月收到的销售金额和本合同约定的比例,将报酬支付给乙方或乙方指定的人。

  2、乙方指定的收取报酬的人的信息:姓名 ,开户银行:, 银行卡号: 。

  第十条 在计算报酬时,销售部门及销售人员的工资福利保险等支出和费用、以及公司的其它一切支出和费用,均不得从销售金额中扣除。

  第十一条 甲方应每月与乙方就销售金额等进行对帐。

  五、权利和义务

  第十二条 甲方的权利义务

  1、依法制定各项管理制度、规章制度、工作规范、工作流程等;

  2、对乙方的工作进行管理、教育、监督、检查;

  3、向乙方宣传国家法律法规和公司的规章制度;

  4、依法保障乙方的合法权益;

  5、提供工作所需的设备、用品等其他应具备的物品;

  6、及时支付报酬等有关费用;

  7、依法为乙方办理各项社会保险手续、住房公积金手续及其它法定福利待遇;

  8、为乙方的业务发展尽可能的提供空间。

  第十三条 乙方的权利义务

  1、乙方有权向甲方提出合理化建议;

  2、甲方不执行本合同时,有权向甲方提出意见;

  3、参加民主管理;

  4、遵守国家法律法规、劳动纪律、工作规程、操作规范和甲方的规章制度;

  5、保守甲方的技术、商业信息和秘密。

  六、合同的变更、解除、终止

  第十四条 未经双方一致同意,任何一方均不得擅自变更、解除、终止本合同。

  七、经济补偿与赔偿

  第十五条 甲方擅自变更、解除、终止本合同,应向乙方支付违约金 元。 第十六条 甲方如因法定事由解除或终止本合同,应按法律规定给予乙方补偿。

  八、争议处理

  第十七条 因履行本合同发生的争议,双方协商解决。协商不成,任意一方可依法申请仲裁或诉讼。

  九、其他

  第十八条 本合同未尽事宜,双方协商解决。

  第十九条 本合同一式两分,甲乙双方各执一份,自双方签字盖章时生效。 第二十条 其他约定:

  甲方: (盖章)乙方:(签字) 地址:地址:

  法定代表人或委托代理人:身份证号码:

  电话:电话:

  签订日期:年 月 日签订日期:__年_月_日

2024年入职员工聘用合同协议 篇6

  _______年______________合作社建档立卡贫困户特色优势产业示范培训教师聘用协议书

  甲方(聘用方):_______

  乙方(受聘方) :_______

  经甲方、乙双方方协商,同意聘用乙方为______年_______县建档立卡贫困户特色优势产业示范培训授课老师,为了明确聘期内甲、乙双方的权利和义务,保障双方的合法权益,甲、乙双方在平等自愿的基础上,达成以下协议:

  一、甲方聘用乙方,聘期为_______年_______月_______日至_______月_______日。总计聘用_______天,聘期内担任_______培训班_______课教师。

  二、甲方有权根据教学计划、课程教学大纲及学校的.教学规章制度对乙方的工作实施考核评价、检查和监督。

  三、甲方及时向乙方提供开展实践指导工作的基本条件,如教材、实践指导大纲、程表、教案、授课(实践)计划、教学用具和学员花名册等。

  四、乙方按要求完成授课及实践指导工作任务,甲方则按照_______元/学时标准支付给乙方实践指导工作酬金,共_______学时,合计_______元,在培训结束后结算。此报酬含交通费、讲课费、电话费等。

  五、乙方接受聘任后,一般不得中途提出辞聘,如因特殊原因提出辞聘的,需提前向甲方申请,经甲方同意后,方可解除聘约,其酬金按实际完成实践指导量结算。

  六、本协议约定的聘任期满后,协议自行终止。

  七、在聘期内,甲、乙双方如因特殊原因,要求解除聘约,需提前30日通知对方。

  八、本协议一式三份,经甲、乙双方签章后生效,甲、乙双方各执一份,交一份农业农村局备案。

  甲方(公章): _______乙方(签字):_______

  代表人签字:_______

  联系电话:_______联系电话:_______

2024年入职员工聘用合同协议 篇7

  甲方:X二中

  乙方:

  为了加强学校食堂管理工作,进一步规范食堂管理,落实好义务教育阶段农村中小学营养计划,让学生人人能吃上午餐,更好地为全体学生服务,特制定食堂员工聘用合同书。

  一、食堂员工职责:

  1、上班作息时间及请假规定

  (1)按学校规定的作息时间准时开饭,认真做好开饭前的准备工作。上班时间不做其他与工作无关的事。

  (2)因病、有事必须请假,不无故旷工。

  (3)遵守学校的有关规章制度,接受学校的考核。

  2、认真执行《食品卫生法》,认真做好食堂内外的环境卫生,认真做到防尘、防蝇、防鼠,杜绝食物中毒和疾病传播。

  (1)各种炊具、餐具应根据不同的情况特点,按不同的要求认真做好清洁消毒工作,确保食品卫生安全。

  (2)食堂物品(粮食、餐具、佐料、卫生洁具等)按规定地点摆放,做到整齐、有序。

  (3)注意个人卫生,按时参加体检,持健康证上岗。做到五勤:勤洗手、勤洗澡、勤理发、勤换衣、勤剪指甲。上班时间应统一穿厨师服,戴工作帽,服装整洁。

  (4)严禁无关人员进入食堂烹调间。

  3、食物搭配、食物留样、及食品安全

  (1)、食堂工人对学校采购的粮食、蔬菜,如有腐烂、霉烂现象或有异味等,应和主管领导联系,做出报废处理。

  (2)、若因食堂工人对购买的食品或蔬菜类消毒不当而引发的学生食物中毒事件,食堂工人要付相应的责任。

  4、爱护公物,严格执行安全操作规程。正确操作、使用食堂的设施、设备,发现问题及时报告分管领导或校领导尽快加以解决。

  5、配合学校做好饮食安全、卫生等方面的宣传教育。

  6、热爱本职工作,遵纪守法,廉洁奉公,不营私舞弊。

  7、服从学校管理,严格执行食堂管理领导分工。完成本职工作和食堂管理领导临时安排的其他任务。

  8、食堂固定资产不能挪为己用、借用。

  二、乙方的工资待遇

  乙方的`工资按每月1000元(壹仟圆整)付给(注:乙方工资待遇可由甲方根据工作量作适当的增、减调节)。本合同内乙方不享受医疗保险待遇,生病药费自理,劳动保险将在试用期(一个月)满后结合本人的工作情况学校考虑为乙方购买劳动保险。

  三、食堂工人人身安全

  因个人原因(如对机器设备的使用操作不当而造成的自身伤害)造成的安全责任事故应由其本人负责。

  四、本合同一式四份,甲乙双方各执一份。

  【注】对学校管理如不能遵守,或有特殊情况需解除合同,可在前一周内提出辞呈申请。如不按规定办理者,学校扣除离岗时最后一月的工资。如工作不负责任,完不成本合同所规定的工作或出现重大工作失误,学校有权及时终止合同。合同期满后,学校视其本人职业道德、工作能力、工作态度等情况综合考虑,确定是否继续聘用。

  甲方签字(盖章):乙方签字(盖章):

  20x年月日20x年月日

2024年入职员工聘用合同协议 篇8

  甲方(用人单位):_________

  乙方(员工):_________

  根据《中华人民共和国劳动法》甲乙双方本着自愿、平等的原则,经协商一致,同意签订本合同,以便共同遵守。

  第一条、合同的类型和期限

  本合同的类型为

  ①固定期限合同。期限____________年,自____________年____________月____曰至____________年____________月____曰。

  ②固定期限合同。自____________年____________月____曰起。

  ③以完成一定工作为期限的合同。具体为:

  第二条、试用期

  ④本合同的试用期自____________年____________月____曰至____________年____________月____曰。

  ⑤录用条件为:

  第三条、工作内容

  ①乙方的工作内容为:

  ②甲方因工作需要,按照诚信合理的原则,向乙方说明情况后,可以调动乙方的工作岗位。

  第四条、工作时间和劳动条件

  ①乙方所在岗位执行____工时制,一周六天制。

  第五条、劳动报酬

  ①本合同的工资计发形式为:

  ②记时形式。乙方的月工资为____元(其中试用期间工资为____元)。

  ③加班按元/小时,国家规定重大节日(春节、国庆、元旦等节日等)按国家劳动法计算工资。

  ④乙方上夜班,超过点,补夜班津贴元。

  ⑤甲方每月伙食费标准为_________元,甲方补贴伙食费的,员工扣,在工资里扣除。

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