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2024最新的聘用合同范本(精选28篇)

2024-09-16 22:37:43合同范本打印
2024最新的聘用合同范本(精选28篇) 甲方:______乙方:______法定代表人:______身份证号码:______地址:______家庭住址:______根据《中华人民共和国劳动法》,甲乙双方经平等协商同意,自愿签订本合同,共同遵守本合同所列条款。....

  e.乙方患病或非因工负伤医疗期满后,不能从事原工作,也不能从事另行安排工作的。

  3.有下列情形之一的,甲方可以提前解除劳动合同,但需以书面形式提前30天通知乙方,或支付相当乙方一个月的工资作为赔偿金。

  a.甲方由于公司内部的变化或运作上的问题,不得不裁员的;

  b.聘用合同订立时所依据的客观情况发生重大变化(如业务状况发生变化等),致使原劳动合同无法履行的。

  4.乙方如要解除劳动合同,必须提前30天以书面形式通知甲方,否则甲方有权扣除乙方本月的工资。

  5.下列情况之一的:乙方可以随时提出终止合同,甲方应支付赔偿金,赔偿金为乙方一个月的工资;

  a.甲方以暴力、威胁或非法限制人身自由等手段强迫乙方劳动;

  b.甲方不能按雇佣合同支付和兑现劳动报酬和其他待遇;

  七、违约责任:

  1.甲乙双方任何一方违反合同时,应向对方支付赔偿金,赔偿金为乙方一个月的工资;

  2.甲方若出资培训乙方(包括送外地学习),培训后为甲方工作未满2年的,乙方应退回培训所产生的所有费用;

  3.乙方遵守本公司约定的保密事项及本公司规定的各项制度,如给甲方造成经济损失的,按公司有关规定制度支付甲方赔偿费用,情节严重者,将追究其法律责任

  八、劳动争议

  甲乙双方就劳动关系有关事项发生争议,应首先通过协商的途径寻求解决。协商不能解决时,双方都有权利向当地政府仲栽机构申请仲栽,以寻求有法律效应的解决方案。

  九、合同修订

  甲方可随时要求对合同作出必要修订,对合同的任何修改均应由双方讨论并同意。

  十、其它

  1.本合同为一式二份,甲乙双方各持一份;

  2.公司规定的各项制度作为合同的补充条款及甲方的具体规章制度的实施细则,乙方应在日常工作中参照并遵守公司规定的各项制度;

  3.乙方已阅读并认同本合同中的所有条款。

  甲方(盖章) 乙方(签名)

  法人代表:

  电话: 电话:

  签字日期:20年__月__日 签字日期:20__年__月__日

2024最新的聘用合同范本 篇24

  甲方:

  乙方:

  甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上,签订如下聘用合同条款,共同遵照履行。本合同自双方签订之日起生效。聘用合同期以公司法定代表人签发的聘请书为准。

  聘用岗位及职责要求

  (一)甲方聘用乙方从事

  (二)甲方确定乙方的岗位职责,主要内容如下:

  总经理必须在董事长的领导下开展工作,对董事长及全体股东负责。公司的经营目标和投资方向由董事长和股东决策。

  1、主持公司生产经营管理工作。

  2、组织实施公司年度经营计划。

  3、拟订公司内部管理机构设置方案。

  4、拟订公司的基本管理制度和具体规章制度。

  5、具体负责矿点的勘探和定点审报。

  6、负责组织矿点的开采和安全、质量等各项管理。

  7、负责深加工项目的筹划及项目的工程技术工作。

  (三)乙方按照岗位职责要求按时完成甲方规定的工作任务,达到规定的工作质量标准。

  (四)在聘期内,甲方可以根据工作需要,与乙方协商后,调整工作岗位。

  岗位纪律

  (一)甲方根据公司的实际情况,建立健全各项规章制度,做到职权清晰、责任明确、考核严格、奖惩分明。

  (二)乙方应严格遵守国家和本地方的各项法律、法规,遵守聘方各项规章制度。根据本职责的管理需要制定相应的管理制度和岗位纪律细则。并严格执行和管理。

  (三)乙方所接触的各种文件、资料等信息,均属甲方商业经营秘密,乙方有义务对其保密,不得对外扩散。

  (四)乙方不得以个人名义在聘方以外的任何单位担任要职或兼职,或从事与聘方利益有冲突的业务。

  (五)经甲方同意,乙方可以以甲方公派的形式对同行单位进行有偿的技术指导,所得报筹按公司相关奖励制度发放

  工资福利待遇

  (一)甲方按公司的有关规定,以货币形式支付乙方的工资待遇。乙方工资的构成和标准如下:

  1:月基本工资______元

  2:月通迅费______元

  3:甲方为乙方缴纳工伤保险费

  4:甲方按开采量每吨按______元提成给乙方。

  (二)乙方工资调整,奖金、津贴、补贴以及特殊情况下的工资支付等,按照公司的有关规定和乙方的业绩执行。

  (一)甲乙双方协商一致,可以变更本合同的相关内容。

  (二)本合同确需变更的,由甲乙双方按照规定程序签订《聘用合同变更书》,以书面形式确定合同变更的内容。

  (三)甲乙方双方经协商一致,可以解除本合同。

  (四)乙方有下列情形之一的,甲方可以随时单方面解除本合同:

  1、连续旷工超过10个工作日或者1年内累计旷工超过20个工作日的。

  2、违反工作规定或者操作规程,发生责任事故,或者失职、渎职,造成严重后果的。

  3、乙方患病或者非因工负伤,医疗期满后,不能从事原工作也不能从事由甲方安排的其他工作的。

  违约责任

  本协议双方应共同遵守,如有违约的,守约方有权追究违约方造成的一切责任并视情节轻重要求给予经济赔偿。

  本合同一式两份,甲方、乙方各执一份。

  甲方(公章):_________乙方(公章):_________

  法定代表人(签字):_________法定代表人(签字):_________

  _________年____月____日_________年____月____日

2024最新的聘用合同范本 篇25

  甲方(聘用单位):_________

  法定代表人:_________________

  乙方(受聘人):___________________

  甲乙双方本着友好合作精神,根据国家和本市有关法规、规定,按照自愿、平等、协商一致的原则,签订本合同。即自行终止。在聘用合同期满一个月前,经双方协商同意,可以续订聘用合同。有下列情形之一的,甲方可以解除聘用合同,并且不承担违约责任:

  (1)发生不可抗力,即不能预见、不能避免并不能克服的客观情况而导致学校不能正常运营的。

  (2)乙方被证明不符合聘用条件的。

  (3)乙方故意不按时完成学校工作的。

  (4)乙方被依法追究刑事责任的。甲方因自身原因变更本合同的,应提前通知乙方,没有提前通知造成乙方损失的,应当赔偿。

  (1)甲方未按照聘用合同约定支付工作报酬或者提供工作条件的。

  (2)由于身体疾病原因,要求提前终止合同或变更工作内容的,并提供相关证明,但应提前______天通知甲方。

  甲方:_________(盖章)法定代表人:______

  乙方:______签订时间:________年____月____日

2024最新的聘用合同范本 篇26

  甲方(聘用方):

  乙方(受雇方):

  甲乙双方本着平等互利原则,根据国家有关法律法规,经甲、乙双方友好协商,达成如下协议:

  第一条工作时间:本合同有效期为________年________月________日至________年________月________日。(如为单场拍摄,则约定为在甲方指定时间内)

  第二条工作内容:展会模特、礼仪小姐、服饰模特、摄影俱乐部模特和相关拍摄。

  第三条工作方式:甲方提供拍摄场地并决定拍摄时间,乙方根据甲方要求进行拍摄工作。(包括出外景)。

  第四条乙方认为,根据自己目前的健康状况及时间安排,能依据本协议第二条、第三条约定为甲方提供服务,乙方也愿意承担所约定服务内容。

  第五条甲方对本次活动拍摄的底片及照片保留最终的解释权。并拥有照片及底片的著作权、出版权、发行权和使用权。可以用于不危害乙方的商业活动。甲方可以授权第三方将照片用于发表、参赛、宣传等用途。

  第六条乙方需积极配合甲方的拍摄工作。不能在约定的工作时间内随意离开,必需按甲方的拍摄要求工作。

  第七条甲方不得对乙方有人身侵害或其它不道德的行为。尊重模特的工作性质,不得对模特进行骚扰。甲方不得在拍摄中污言秽语,与乙方谈论和拍摄无关的话题。

  第八条合同签定之日起至拍摄活动开始以前如对约定的时间,场地及其它条款有所变动时,必须在合同签定前48小时以内,以有效方式通知对方。

  第九条在拍摄活动中,甲方有责任保证乙方的人身安全。

  第十条合同金额及付款方式

  1、付款方式为银行转账。

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