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撤销仲裁申请书(精选32篇)

2024-06-08 13:16:00合同范本打印
撤销仲裁申请书(精选32篇) 撤销_____申请书范文撤销_____申请书申请人:李某某,男,年 月日出生,汉族,现住址:沈阳市铁西区 。被申请人:沈阳某某有限公司。住所地:沈阳经济技术开 街 号。法定代表人:孙某某。....

  第五,按国家有关法律法规规定,用不单位应为每位劳动者交纳社会_____,但被申请人从未给申请人交纳任何的社会_____,所以应为申请人补交。

  第六,《_____关于建立城镇职工基本医疗_____制度的决定》等规定,城镇所有用人单位及其职工都要参加基本医疗_____。但被申请人从未给申请人交纳医疗_____,这导致申请人无法享受相关的医保待遇。鉴于被申请人存在重大过错,其承担这部分费用应。

  此致

  唐山市___劳动争议_____委员会

  申请人:_________

  _________年_________月_________日

  范文二:

  申请人:_________市钢窗厂。住所地:_________市_________区_________大街_________号。

  法定代表人:张_________,厂长,电话:_________

  委托代理人:王_________,_________市_________律师事务所律师。

  被申请人:_________省_________市_________房地产开发公司。

  法定代表人:李_________,经理。

  案由:购销合同纠纷。

  _____要求:

  一、立即支付货款_________元。

  二、赔偿损失费_________元。

  事实与理由:

  20_________年13月2日,被申请人_________省_________市房地产开发公司与我厂在_________市签订销合同一份,采购我厂生产的钢窗_________副。合同对钢窗的质料、规格、数量和单价都作了明确约定,交货日期为19_________年6月份。我厂按期向被申请人交付了钢窗并经过合格验收,但对方却迟迟不支付货款,后又称有部分钢窗不符合合市场变化的影响,公司资金紧张,一时难于支付货款。由于_________房地产开发公司违约拒不支付货款,我厂几次到_________省_________市往返交涉,给我厂造成了很大的经济损失。

  此致

  ______________委员会

  申诉人:_________市钢窗厂

  _________年11月18日

  附:1、本_____申请书副本1份

  2、证据目录和主要证据复印件2份

撤销仲裁申请书 篇11

  涉外_____申请书

  以下是一则涉外_____申请书范本,欢迎阅读!

  申请人:______________

  地址:_______________

  被申请人:_____________

  地址:_______________

  案由:_______________

  _____请求:_____________

  事实与理由:_________________________

  __________________________

  此致__________?_____委员会

  申诉人:(签名)

  _________年_________月_________日

  附:

  本申请书副本____份;?物证____件;?书证____件;

  证人姓名:________________

  工作单位:________________

撤销仲裁申请书 篇12

  申请人:_________________

  被申请人:_________________

  住址:_________________

  法定代表人:_________________

  调解请求:_________________

  按规定足额发放申请人产假期间工资共计人民币1__________元

  事实与理由:_________________

  申请人自年月入职被申请人处,担任一职,月薪6000元。工作一直至今,今年月,申请人因怀孕待产获批三个月的产假,但申请人产假只休了二个月就被被申请人要求去上班。因此实际只休产假2个月。

  被申请人虽为申请人购买了部分社会保险,但并未购买生育保险。因此根据法律规定,产假期间的待遇由被申请人负担。产假后,申请人一直向被申请人要求支付产假期间的工资,但被申请人一直不予答复。直至今年10月9日才收到人事部经理口头通知。通知说工厂所有产假均只发两个月工资,而且工资标准是月薪1130元。这明显是违反我国法律规定的。1、我国法律明文规定,女职工产假在90天以上。而被申请人规定只发两个月的工资。2、根据《广东省职工生育保险规定》第十五条第一款第二项规定:_________________“女职工产假期间享受生育津贴。生育津贴以所属统筹地区上年度在岗职工月平均工资为基数,按规定的产假期计发。生育津贴低于本人工资标准的,由用人单位补足。”被申请人故意规避本条“生育津贴低于本人工资标准的,由用人单位补足”的规定,一律按东莞市10年度在岗职工月平均工资1130为基数是明显违法的。按本人每月工资6000元计算,生育津贴远远低于本人工资标准,因此被申请人应按6000元的标准支付。

  为保护申请人的合法权益,维护我国和谐的劳动关系,特向贵委提出调解申请,请依法调解。

  此致

  __________人民法院

  申请人:________________

  _____________年_____月_____日

撤销仲裁申请书 篇13

  申请人:______________

  工作单位:_________________

  住址:_________________

  电话:_________________

  被申请人:_________________

  地址:_________________

  法定代表人:_________________

  电话:_________________

  业务人员:_________________

  仲裁请求:_________________

  一、请求裁决申请人与被申请人解除事实劳动关系;

  二、请求裁决被申请人依法支付___________元因工受伤的相关费用,合计_______________元具体如下:_________________

  此致

  ________________委员会

  申诉人:_________________

  _________年____月____日

撤销仲裁申请书 篇14

  最新的劳动合同仲裁申请书

  申请人:______________,男,汉族,现年_____岁。

  申请人:______________,女,汉族,1系_______________妻子

  请求事项:_________________

  1、请求对申请人住房损失进行鉴定。

  2、请求对申请人房屋损失原因进行鉴定。

  事实及理由:_________________

  申请人_______________、_______________诉_______________等损害赔偿纠纷一案诉至 _______ 人民法院,贵院已经立案。本案的被告_______________等的行为已经对申请人家庭住房造成损坏,现已不能入住正常生活。根据我国有关法律规定,为维护申请人的合法权益,申请人申请对自家房屋做损失鉴定及损失原因鉴定。

  此致

  __________人民法院

  申请人:________________

  _____________年_____月_____日

撤销仲裁申请书 篇15

  你好,以下是有关补缴养老保险的仲裁申请书的回答:

  劳动仲裁申请书范文

  申请人:_________________张__________,女,汉族,1971年5月11日出生,住址:______________。电话:______________。

  被申请人:_________________广州用品有限公司,住所地:_________________广州市白云区。邮编:_________________510440

  法定代表人:______________,职务:______________。电话:______________。

  仲裁请求:

  1.请求裁决解除被申请人与申请人之间的劳动合同关系;

  2.请求裁决被申请人向申请人支付6个月经济补偿金______元;

  3.请求裁决被申请人为申诉人补缴20__年1月至20__年10月社会保险费.

  事实与理由:

  _____________年__________月,申请人经录用进入广州白云服装有限公司(以下简称**公司)上班,工作内容主要为操作平车、特种车等。_____________年_____月,**公司提出劳动合同由其关联公司广州用品有限公司(即被申请人)继续履行,除用人单位名称变更外,其余劳动合同内容包括劳动岗位、劳动报酬、劳动地点等一切照旧不变。劳动合同履行期间,被申请人曾数次侵犯申请人劳动权益,其中_____________年_____月,因被申请人扣克申请人底薪工资数千元,申请人等人提出强烈反对,被申请人因此补发申请人人民币1000元草草解决此事。_____________年_______________月__________日,被申请人与申请人签订期限为1年劳动合同。入厂至今,申请人勤勤恳恳、加班加点,奉献青春,被申请人却从未理会申请人今后的社会保障,逃避法律法规不为申请人缴纳社会保险金,严重损害申请人劳动权益。_____________年_____月份以来,被申诉人单方面擅自变更工作地点,将主要生产设备从广州市搬到往河源市,至今已基本搬迁完毕并要求申诉人跟随前往,申诉人则多次要求被申诉人补交社会保险金但遭拒绝。为维持自身权益,特提出解除劳动合同,同时,要求被申请人支付相应经济的补偿金及补缴社会保险金,以上请求,请仲裁委支持。

  此致

  _______________市劳动仲裁委员会

  申请人:____________

  ___ 年 ___ 月 ___ 日

撤销仲裁申请书 篇16

  申请人:_________________汝州市__________广告有限公司,法定代表人,谢昭娣,经理

  被申请人:_________________中国平_______________能源集团有限责任公司梨园矿,

  法定代表人,冯__________,矿长

  请求事项:_________________

  事实及理由:

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