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教师聘用合同集合(通用33篇)

2024-06-19 20:55:40合同范本打印
教师聘用合同集合(通用33篇) 甲方:_______________;乙方(辅导教师):___________________。根据国家相关法律规定及本中心相关规定,经甲、乙双方平等协商,特签以下合同:第一条工作岗位乙方同意根据甲方工作需要,被聘任_________教师工作。....

  (5)、乙方必须遵守甲方制定的工作常规和教学常规,忠于职守,服从领导,团结同志,努力做好本职工作,维护甲方的的声誉。

  (6)、乙方不得从事有偿家教。

  (7)、乙方擅自中途解除、终止本合同后,五年内不得到其他单位从事教育教学工作及与教育教学相近的工作。

  四、聘用合同的变更、解除、终止

  1、因特殊情况致使本合同无法履行,经双方协商同意可以变更本合同的相关内容,也可以解除本合同

  2、乙方有下列情况之一者,甲方可以解除、终止本合同。

  (1)在试用期间被证明不符合聘用条件的。

  (2)严重违反甲方规章制度和工作纪律,经批评教育仍不改正的。

  (3)严重失职,营私舞弊,给甲方利益造成重大损失的。

  (4)被依法追究刑事责任的。

  (5)乙方患病或者非因公负伤,医疗期满后不能从事原工作,也不服从另行安排工作的。

  (6)连续两年考核不合格,又不服从工作安排或者重新安排后年度考核仍不合格的。

  (7)聘用合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使原合同无法履行,经当事人协商不能就变更聘用合同达成协议的。

  3、有以下情形之一者,乙方可以解除本合同。

  (1)按照国家规定乙方经甲方同意考入高等院校深造以及经甲方同意调出的。

  (2)甲方未按照聘用合同的约定支付工作报酬或者提供相关工作条件的。

  4、如果甲、乙双方要解除、终止本合同,需提前30天书面通知对方。

  五、违约责任

  甲、乙双方无故违反本合同条款或擅自解除、终止本合同的,违约方应支付拾万元违约金给守约方。给对方造成经济损失的,还应赔偿对方经济损失。

  六、争议的解决方式

  甲乙双方因履行本合同发生争议,应协商解决,不愿协商或协商不成的,可向上级主管部门人事争议调解委员会申请调解。不愿调解或调解不成的,当事人应当在争议发生之日起60日内以书面形式向当地政府人事部门的人事争议仲裁委员会申请仲裁。

教师聘用合同集合 篇27

  甲方(聘用单位):_________

  乙方(受聘人):_________

  甲乙双方本着友好合作精神,根据国家和本市教育部门有关法规、规定,聘用单位与受聘人员按照自愿、平等的原则,签订此任用合同书并共同履行如下条款:

  一、聘用单位聘用受聘人员为_________学校教师,从事_________学校教育教学工作,聘用期限为一个学期,自_________年_________月_________日起,至_________年_________月_________日止。

  二、在聘用合同期内,受聘人员享受我校教师一切待遇,聘用合同一经解除,即终止聘用期内的一切待遇。

  三、聘用期内,受聘人员按照聘用单位制定的岗位职责履行义务,完成学校教育教学工作任务目标。

  四、受聘人员在聘期内不得到其它学校应聘,否则视为自行终止合同。聘用合同期满,根据考核情况和被聘教师个人意愿,可以在原聘用单位续签合同。

  五、聘用合同期内,受聘人员出现下列情形之一者,聘用单位可以解除聘用合同。

  1、不能按时完成工作任务目标,给学校工作造成严重损失的;

  2、不服从聘用单位工作安排的;

  3、严重失职,对学校利益造成重大损害的;

  4、不能认真履行本岗位职责,违反工作纪律或其它规章制度,品行不端,师德修养差经教育仍不改正,在校内或社会上造成不良影响的;

  5、学期考核不合格的;

  6、被依法行政拘留、刑事拘留或劳动教养的;

  7、患病或非因公负伤,医疗期满仍不能从事原工作,又不服从另行安排适当工作的;

  8、受聘人连续旷工3天或一年内累计旷工7天以上的;

  六、薪酬

  1、甲方根据乙方的工作岗位,按月支付乙方的工资。乙方试用期基本工资为人民币_____元/月;正式聘用期基本工资为人民币_____元/月。每月 日(每月15日)为当月工资的发放日,不得拖欠工资。合同期满不续聘的,甲方应在合同期满的三个工作日以内发放聘期最后一个月的工资。

  2、甲方应根据自身的实际情况依法确定乙方的工资结构,乙方的奖励、补贴等按甲方依法确定的分配制度、方式和标准执行。

  3、在合同期内甲方根据国家社会发展水平和工作需要,可以调整乙方的工资。

  4、乙方应交纳的个人所得税,由甲方在乙方的工资中代扣代缴。

  5、乙方在聘用合同期内公休假、因工负伤、伤残视情节(实际情况),其待遇按学校有关规定执行。

  七、聘用双方都应认真履行合同约定,任何一方违反合同约定,都要承担违约责任,造成经济损失的,应按实际损失承担经济赔偿。

  八、此合同一式两份,聘用单位、受聘人各留存一份。

  九、此合同由聘用单位与受聘人员签订后,经魁山文武学校永安分校审批后生效。

  聘用单位(签章):_________    受聘人员(签章):_________ 

  _________年____月____日      _________年____月____日

教师聘用合同集合 篇28

  甲方:

  乙方:

  根据甲方工作需要,甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上,达成以下协议,共同遵照履行。

  一、甲方聘请乙方为 培训班教师,聘期为 年 月 日至 年 月 日。

  二、甲方的权利和义务:

  1、对乙方有管理权、考核权、处罚权、奖励权。

  2、为乙方提供办公场所、教学场所。

  3、制定授课时间、时数,审定教学目标、计划。

  4、对乙方的教学管理进行监督、检查和指导。

  5、协助乙方做好学生管理。

  6、不得无故解聘乙方。

  7、负责招生的宣传发动工作。

  8、按约定支付乙方工作报酬。

  9、乙方有下列行为之一的甲方有权解聘乙方:

  ⑴不能遵守中心规章制度,经劝阻不改的;

  ⑵学生或家长反映教学效果差,经调查属实的;

  ⑶出现重大工作失误或事故的。

  三、乙方的权利和义务:

  1、严格遵守国家有关法律法规和中心各项规章制度,服从管理,听从指挥。

  2、严格恪守教师职业道德,关心爱护学生。

  3、有目的、有计划地对学员实施本学科教学活动,既要注重学生整体素质的提高,又要实行针对性教学,确保每一名学生的学习效果。对请假学生要进行专门补课。

  4、协作甲方做好招生工作。

  5、教育学生遵守活动中心纪律,保管好室内物品,搞好教室环境卫生。

  6、负责学员上课、课间、放学等时间的安全管理工作,清点好学生人数,并准确做好记载,及时向中心通报。每次上课提前10分钟到岗。

  7、协议期内乙方不得在尚义县城境内从事与协议课程相同或相近的个人办班行为。

  8、按约定领取自己的报酬和奖励。

  9、对甲方的工作有建议权。

  四、报酬、发放办法、处罚及奖励:

  1、乙方每班次上课的工资额为:备课教学费20元+学生辅导费的45%)

  2、发放办法:按期结算,本期的最后一个学习日结清全部工资。

  3、处罚:因乙方个人原因造成不能按时上课的,扣发双倍日工资。迟到一次扣发日工资的20%。

  4、奖励:辅导的学生在国家、省、市获奖的,分别发放奖金100元、80元和 50元。

  五、组织学生参加各级比赛,辅导教师免费辅导,中心负责其它费用。

  六、本协议自签定之日起执行,一式两份,甲乙双方各一份。

  甲方:(章) 乙方:(签字)

  年 月 日 年 月 日

教师聘用合同集合 篇29

  甲方名称:

  乙方(受聘者):

  出生年月:

  家庭住址:

  居民身份证号码:

  甲乙双方根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》、《中华人民共和国民办教育促进法》、《中华人民共和国教师法》等法律、法规、规章的规定,在平等自愿、协商一致的基础上,同意订立本合同,共同遵守本合同所列条款。

  一、合同期限

  自_____年_____月_____日起至年月_______________日止。

  二、工作内容和工作地点

  根据甲方工作需要,乙方同意从事_____岗位工作。乙方的工作地点为峄城区峨山镇流井小学。

  乙方应按照甲方的要求,按时保质保量地完成学校分配的一切工作任务。

  三、工作要求:

  合同期内,乙方应遵守国家法律、法规及教师职业道德规范,维护甲方形象,认真履行工作岗位职责。

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