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农民工劳务合同汇编(精选33篇)

2024-07-19 19:30:18合同范本打印
农民工劳务合同汇编(精选33篇) 地址:性质:法定代表人(委托代理人)姓名:乙方(劳动者)姓名:性别:年龄:民族:文化程度:籍贯:施∈些县(区)乡(镇)村(街)号现住址:属于:农业人口非农业人口身份证号码:根据《中华人民共和国劳动法》和国务院《全民所有制....

  4、甲乙双方对工资支付的其他约定:技术工每天________元不等,技术工经甲方试用考核,如发现技术水平达不到施工要求工资另定或当力工使用。乙方在正常作息时间的情况食宿由甲方承担。乙方工作时间休息必须经甲方同意或有请假条批准,注:中途退场或工作时间休息未经过甲方同意,甲方可给予乙方处罚并扣除伙食费每天按X元标准。

  5、乙方患职业病或因工负伤或因工死亡的有关待遇,按照国家、省有关规定执行。

  四、劳动纪律和劳动合同的解除、终止

  1、乙方必须服从甲方的管理,应严格遵守甲方的各项规章制度、劳动纪律和安全技术操作规程,做好安全防护工作,如有违反甲方则根据实际情况给予经济处罚。

  2、在施工现场必须配带相应安全防护用品,服从现场安全员及现场工长的管理。如果不服从或与管理人员发生冲突,从而导致被清场或发生安全事故,责任全部由乙方自行承担与甲方无关。乙方在

  3、甲方有下列情形之一的,乙方可以随时解除劳动合同:

  (一)甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的;

  (二)甲方侮辱、体罚、殴打、非法搜查和拘禁乙方的;

  (三)甲方未按照国家规定和劳动合同约定支付劳动报酬或者提供劳动安全、卫生条件的。

  4、乙方有下列情形之一的,甲方可以随时解除劳动合同:

  (一)有打架斗殴、偷窃、赌博、擅自停工等严重违纪行为;

  (二)严重失职或者营私舞弊,对甲方利益造成重大损害的;

  (三)被劳动教养或被追究刑事责任的;

  (四)不服从甲方正当工作安排的;

  (五)严重违反总包单位和甲方的施工现场安全管理规定的。

  5、如果甲方工作量不多,可随时解除合同。

  6、乙方解除本合同,应当提前30日以书面形式通知甲方,不得擅自离职。若乙方在甲方不知情的情况下自行离职则按违约处理,甲方拥有对违规者进行辞退的权利并以_________元处罚,

  7、期满或双方约定的劳动合同终止条件出现的,本合同即行终止。

  五、经济补偿和法律责任

  1、因甲方原因解除劳动合同,甲方应按照国家、省有关规定支付经济补偿金。

  2、乙方在履行劳动合同期间,因个人失职给甲方造成损失的,应当承担赔偿责任。

  六、劳动争议处理及其它

  1、双方因履行本合同发生争议,应当自劳动争议发生之日起60日内向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

  2、本合同未尽事宜或与国家、省规定相悖的,按照有关规定执行。

  3、本合同一式二份,甲乙双方各执一份。本合同自双方盖章签字之日起生效。

  甲方(盖章):_________________ 乙方:___________________

  代表人(签字):_______________ 身份证号码:______________

  ________年_______月_______日

农民工劳务合同汇编 篇18

  甲方(用人单位)名称:

  乙方(劳动者)名称:

  根据《中华人民共和国劳动法》和本市的有关规定,甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上签订本合同。

  第一条 劳动合同期限

  本合同期限执行下列( )款

  一、有固定期限劳动合同。本合同期限为 年(月),自 年 月 日起至 年 月 日止。

  二、以完成一定的工作为期限劳动合同。甲乙双方的具体约定: 。

  第二条 劳动岗位

  甲方安排乙方从事 工作,

  根据生产经营的需要,甲方可以合理变更乙方的工作岗位和任务。乙方应完成甲方合理分配的生产任务。

  第三条 劳动报酬

  甲方按照国家规定和乙方的工作岗位,按照月预付,每季进行一次结算的方式支付乙方劳动报酬。每月预付的劳动报酬不得低于天津市的最低工资标准。

  具体支付办法和标准如下: 。

  第四条 社会保险和福利待遇

  甲乙双方依法参加工伤社会保险,缴纳工伤社会保险费。其他保 险和福利待遇约定如下: 。

  第五条 劳动保护和劳动条件

  一、 甲方根据国家法律和本市的'有关规定,给乙方提供安全卫 生的劳动条件,发给乙方必要的劳动保护用品。

  二、 甲方对乙方进行安全教育和必要的培训;乙方从事特种作 业的必须经过专门培训并取得特种作业资格后持证上岗。

  三、 乙方在劳动过程中应严格遵守劳动安全卫生规程和操作规 程,有权拒绝违章操作,对甲方及其管理人员漠视职工安全和健康的行为有权检举、控告。

  第六条 劳动纪律

  一、 乙方应遵守甲方依法制定的各项规章制度和劳动纪律。

  二、 甲方有权依据国家和天津市的有关规定及企业的规章制度 和劳动纪律对乙方实行管理。

  第七条 本合同的解除、变更、终止

  一、 经甲乙双方协商一致,本合同可以变更或解除。

  二、 以完成一定的工作为期限劳动合同,工作完成劳动合同终 止。

  三、 有固定期限的劳动合同,合同期满甲乙双方任何一方不再

  续订的,劳动合同终止。

  第八条 违反本合同的责任及双方约定的其它事项: 。

  第九条 劳动争议处理

  甲乙双方因执行本合同发生劳动争议时,应协商解决;协商无效的,任何一方均可向有管辖权的劳动争议仲裁委员会申请仲裁;甲乙双方任何一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的,可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。

  第十条 其它事项

  一、 本合同未尽事宜或条款与法律、法规有抵触的,按国家和 天津市的有关规定执行。

  二、 本合同甲乙双方签字盖章后,双方必须严格遵照执行。本 合同一式两份,甲乙双方各执一份

  甲方(盖章):

  ___年___月___日

  乙方(签字):

  ___年___月___日

农民工劳务合同汇编 篇19

  甲方:_____________

  乙方:_____________

  鉴于甲方业务需要,雇佣乙方为甲方供给劳务。根据《中华人民共和国民法通则》、《中华人民共和国合同法》及其他相关法律法规,甲乙双方经平等协商一致,自愿签订本合同,以期共同遵守。

  第一条合同期限

  1、本合同期限为___个月,自___年___月___日起至___年___月___日止。

  2、甲方视业务需要及乙方工作表现等可单方提前与乙方解除劳务关系或征得乙方同意与乙方续签劳务合同。

  第二条劳务资料

  1、甲方安排乙方从事的岗位工作为:详见《岗位职务说明书》,乙方应按照甲方安排的工作时间完成甲方指定的工作任务。

  2、乙方工作应到达甲方规定的该岗位职责的要求和甲方对该岗位之异常规定的标准。

  3、根据公司的生产经营需要及乙方工作表现和本事等,甲方有权调整乙方的工作岗位,乙方工作岗位发生变化的,甲方可根据实际情景相应调整乙方的报酬,乙方应当服从。

  第三条劳务报酬

  1、本合同期内乙方基本劳务报酬为每月人民币___元(¥___)。

  2、甲方每月日前以货币形式支付乙方上一个月的劳务报酬。

  3、前款所述劳务报酬中已包含基本劳务费用、加班费用等一切费用。甲方无需再另行向乙方支付任何其他报酬。

  第四条双方权利义务

  1、乙方承诺,能够按照本合同约定为甲方供给劳务,遵守甲方的各项规章制度、操作规程,保守甲方商业秘密,勤勉尽责地完成工作任务。

  2、乙方上岗前,甲方可对乙方进行上岗安全教育,乙方从事特种作业的必须具备资质证书。

  3、甲方根据乙方所从事的工作,按照甲方的有关规定发放必要的劳动保护用品。

  4、乙方供给劳务时应遵守甲方的操作规程,到达甲方的各项要求和标准,并理解甲方的工作考核。若因乙方违纪给甲方造成损失的,乙方应承担全部赔偿职责。

  5、本合同期内乙方不得同时为其他雇主供给劳务。

  6、鉴于甲乙双方为劳务关系,本合同期内乙方不享有劳动法律法规规定的社会保险及福利待遇,甲方也无需所以向乙方支付任何形式的补偿。鉴于甲乙双方为劳务关系,本合同期内乙方患病或非因工负伤的,不享有劳动法律法规规定的医疗期待遇,相关的医药、治疗等费用由乙方自行承担。

  7、乙方事假、病假期间甲方不支付劳务报酬。

  8、乙方从事特种作业的,必须已取得相应从业资格并持证上岗。

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