通用建筑工地劳动合同（精选33篇）

　　甲方为乙方办理工程项目工伤保险，提供必要的劳动条件，建立健全安全生产制度、

　　四、 劳动报酬和福利待遇

　　1、月薪不低于 / 元，多于 / 元按实际工程量计算工资总额。

　　2、按件或 / 面积计算薪酬，每(平方米/件) / 元。

　　3、按工作天数计算薪酬，每天110元。

　　(二)若按工程进度量支付工资的支付方式为：

　　1、每月按工期实际完成量计算工资总额并于每月的1至5日将工资表格张榜公布以便

　　2、按工程进度节点实际完成量计算工资总额。

　　3、发放工资时间定于每月10至20日由甲方和工程承包方进行集中发放，领款人必须

　　(三)甲方按公司制度对乙方实行奖罚制度。

　　(四)因甲方原因发生误工情况按以下 2 种方式处理：

　　1、误工费按每天 / 元支付。

　　2、按《广东省工资支付条例》有关规定支付。

　　五、劳动纪律

　　(一)乙方必须遵守国家的法律、法规，必须遵守各级政府及部门以及总承包方的规章制度，必须服从项目管理人员的指挥。

　　(二)乙方必须遵守本劳动合同，乙方在本劳动合同期间受本公司制度的约束。

　　六、劳动合同的解除规定

　　(一)合同约定工期完成或经甲、乙双方协商一致，解除劳动合同;

　　(二)乙方有下列情形之一，甲方可以解除劳动合同：

　　1、严重违反国家法律、法规、违反劳动纪律和本公司规章制度的，如擅自停工、 (一)乙方工资按以下第 / 种方式计算：

　　2、严重失职、营私舞弊，对甲方利益和声誉造成较大损失的和影响的;

　　3、乙方因病因事等原因不能再从事该岗位工作的。

　　(三)甲方有下列情形之一，乙方可通知甲方解除劳动合同：

　　1、甲方以暴力或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的;

　　2、甲方长时间不能提供工作面或工作内容的;

　　七、违反劳动合同责任

　　(一)甲、乙双方任何一方违反劳动合同，给双方造成经济损失的，按违约方过错和实际损失情况承担赔偿责任。

　　(二)乙方擅自停工、擅自离岗、停止施工、延误工期，视为乙方违约，乙方工程结算按照 70% 记取，并承担因此给甲方带来的损失。

　　(三)甲方原因造成工程连续超过 40 天不能正常施工导致劳动合同终止，视为甲方违约，甲方除按乙方实际完成工程量或工资额支付工资外，还应一次性支付乙方 1 个月工资或实际完成工程量的 / %作为违约补偿金。

　　八、劳动争议的解决

　　甲、乙双方因履行本合同发生纠纷，双方协商解决，协商不成，可申请有关部门调解或仲裁解决。

　　九、其他约定

　　十、本合同自双方签字之日起生效，合同一式三份，甲、乙双方各执一份，见证方一份，具同等法律效力。

　　甲方(盖章)：__________________ 　　乙方：_________________________

　　代表人(签字)：________________ 　　身份证号码：____________________

　　_________年________月_______日　　 _________年________月_______日

通用建筑工地劳动合同 篇31

　　合同编号：　　上海建峰职业技术学院

　　系（以下简称乙方），现委托 公司（以下简称甲方），安排建峰职业技术学院应届毕业生实习　　甲、乙双方本着自愿、平等的原则，经协商一致，特签订本合同，以便共同遵守。　　

　　第一条 合同期限　　合同期限从________年____月____日至________年____月____日止。　　

　　第二条 工作岗位　　乙方经与甲方联系协调后，委托甲方安排乙方学生从事与本专业相关的、以管理为主的实习工作岗位，甲方同意安排乙方 专业学生 名。　　甲方有权根据生产经营需要及乙方学生的能力、表现调整工作，乙方有反映学生意见的权利，但未经甲方批准，乙方学生须服从甲方的管理和安排。　　乙方学生应按时，按质，按量完成甲方指派的任务。　　

　　第三条 工作条件及劳动保护　　甲方需为乙方学生提供符合国家规定的安全卫生的工作环境，保证乙方学生人身安全及人体不受危害的环境条件下从事工作。　　甲方根据岗位实际情况，按照甲方规定向乙方学生提供必要的劳动防护用品。　　乙方组织落实学生在实习期间的人身意外保险。　　

　　第四条 教育培训　　在实习期间，甲方负责对乙方学生进行职业道德、业务技术、安全生产及各种规章制度的教育、培训及考核，合同范本《正规劳动合同样本》。　　乙方协助甲方进行实习管理和考核工作；负责对学生毕业实习报告、毕业论文（设计）的辅导和考核工作。　　

　　第五条 工作时间　　甲方实行每周工作五天，四十小时，每天8小时工作制。上下班时间按甲方规定执行，并享有国家规定的法定节假日。　　甲方确因生产（工作）需要乙方学生加班时，按照____市和甲方的有关规定给予一定的经济补偿或相应时间的补休。　　

　　第六条 实习津贴　　甲方提供乙方学生在工作时间内的就餐；甲方每月付给每位乙方学生交通费

　　元；甲方每月付给每位乙方学生实习津贴

　　元。　　

　　第七条 实习合同解除的规定　　

　　一、乙方学生有下列情形之一的，经甲、乙双方协商，甲方可以解除合同：　　

　　（1）因身体原因无法胜任岗位工作；　　

　　（2）经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的；　　

　　（3）严重违反劳动纪律或者甲方的规章制度的；　　

　　（4）严重失职、营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的。　　

　　二、有下列情形之一的，乙方学生获同意后，可告知甲方解除实习合同：　　

　　（1）因身体原因（需有相关证明）无法胜任岗位工作的；　　

　　（2）甲方未按照实习合同约定支付实习津贴或提供劳动条件的；　　

　　（3）因其它情况需要退出实习，需在两周前以书面形式告知甲方。　　

　　第八条 双方需约定的其他事项　　

　　一、乙方学生若因病不能上班时，可凭医院出具的有关证明，向甲方请假。　　

　　二、乙方学生若参加有关活动，可凭乙方出具的有关证明，事前向甲方请假。　　

　　三、甲方若要乙方学生赴外地（出____市）实习，须经乙方同意。　　

　　第九条 违反实习合同的责任　　甲、乙双方任何一方违反本实习合同，给其他方造成经济损失的，应根据损失情况和责任大小，依据____市的有关法规和企业依法制定的规章制度及各方约定的事项，经协商后承担一定的经济补偿。　　

　　第十条 其他　　本合同一式两份，甲、乙双方各执一份，经双方签字盖章后生效，两份具有同等法律效力。　　本合同未尽事宜，参照《劳动法》、《____市劳动合同规定》协商解决。　　本合同条款如与国家法律、法规和政策相悖时，以国家法规政策为准

通用建筑工地劳动合同 篇32

　　适用于本市房屋建筑与市政基础设施领域建筑施工企业)　　根据《中华人民共和国劳动合同法》、《中华人民共和国建筑法》和有关法律、法规,甲乙双方经平等自愿,协商一致签订本合同,共同遵守本合同所列条款。

　　第一条 甲方(用人单位)名称：

　　第二条乙方(劳动者)姓名：_________　　

　　居民身份证号码：__________________　　

　　上岗证证件号码：　　

　　现居住地址：____________________________________　　

　　联系电话：________________________

　　第三条本合同采取下列第种期限形式：

　　(一)以完成一定工作任务为期限。自________年____月____日起至 工作任务完成即行终止。

　　(二)固定期限：自________年____月____日起至________年____月____日止。其中，试用期自年____月____日起至________年____月____日止。

　　第四条 甲方招用乙方担任 岗位(工种)工作。乙方的职业资格等级证或上岗证号码为 。工作地点为 。

　　第五条 甲方根据国家、____市和行业劳动定额标准和质量验收标准，安排乙方的工作任务。乙方应按照甲方的要求，按时完成规定的工作任务，达到约定标准。

　　第六条 乙方工资标准为：

　　(一)实行按日计算工资的：

　　1、工资标准为元日;

　　2、工资计算方式为元日215;出勤工日;

　　3、出勤工日按照乙方每天的出勤签字计算;

　　(四)甲方以法定货币或采取银行转帐方式支付乙方工资。

　　第七条 甲方和乙方在施工过程中，应当遵守有关安全生产的法律、法规和建筑行业安全规章、规程，不得违章指挥或者违章作业。乙方有权对影响人身健康的作业程序和作业条件提出改进意见。乙方对危及生命和人身健康的行为有权拒绝，并提出检举和控告。