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危货驾驶员聘用合同(精选30篇)

2024-06-29 20:26:30合同范本打印
危货驾驶员聘用合同(精选30篇) 甲方(聘用单位):_______________乙方:___________________性别:____________________文化程度:_______________出生_____________________日期:____________________居民身份证号码:__________住址:____________________家庭电话:....

  12、安全生产

  (1)、发生交通事故后及时通知甲方、积极协助甲方处理好事故的善后事宜:发生交通事故不经公安部门勘验处理,造成后果一律由有责任的乙方负责;因事故造成的经济损失,保险公司赔偿后所欠的差额部分全部由乙方承担,甲方因此受理经济损失的,甲方对乙方有追偿的权利。

  (2)、参加甲方组织的安全学习,无故不到者按甲方规定处罚。

  (3)、乙方按规定配备灭火设备、三角木、安全锤、防滑链的监督和检查。

  13、在合同期内乙方必须服从行业管理部门的管理,如因国家、主管部门有关政策调整或出现各种营运纠纷、困难等,有意见或建议,应直接向甲方反映,由甲方出面协调解决,化解矛盾,依法解决应办理的事情,对无理的诉求,应自行化解,不得违反《信访条例》的规定聚众上访、闹访,不得发生堵车、罢运等妨碍运输秩序的行为。

  五、合同的变更、解除

  (一)合同的变更

  在合同期内,甲、乙双方除不可抗力原因外,均不得无故随意解除或擅自变更合同条款,遇国家税、费等政策调整时,甲、乙双方可按税费调整的幅度提出另行《补充协议》进行调整,《补充协议》与本合同具有同等法律效力。

  (二)合同的解除

  1、甲、乙双方协商一致可解除本合同。

  2、有下列情形之一的,甲方可以单方解除本合同。

  (1)乙方不按本合同约定履行的。

  (2)非因甲方原因致乙方不能履行合同的。

  (3)存在安全生产隐患,拒不整改或整改后仍不合格的。

  (4)乙方在经营中的质量信誉考核达不到标准;

  (5)发生一次较大交通责任事故负同等以上责任的;

  (6)违反《信访条例》,参与擅自停运、罢运、聚众闹事、集访、群访、堵车等影响社会稳定的事件,不听劝阻继续参与的;

  (7)发生辱骂、殴打乘客等恶性服务质量事件;

  (8)、年内发生违法行车行为达三次以上(含指使、强迫本车其他驾驶员);

  (9)途中甩客、宰客,损害旅客合法权益,造成恶劣影响的;

  (10)私自改变车辆经营性质或擅自将车转到其他公司的;

  (11)其它严重违反行业管理法规和甲方管理规章制度的。

  3、乙方违反法规和本合同约定被甲方单方解除合同的,甲方可以采用公告或按本合同中乙方提供的地址邮寄通知乙方。

  4、在合同期内,乙方合同要求提前解除合同的,必须30天前书面向甲方提出,否则视为乙方违约处理。

  六、合同终止

  (一)乙方违法违规,不履行本合同的,甲方单方解除本合同的,本合同终止。

  (二)本合同期满,合同终止,本合同期满前,双方协商一致并报行业主管部门备案同意延续。

  (三)因不可抗力造成本合同无法继续履行的,甲、乙双方均不视为违约,双方按本合同相关约定公平合理计算相关费用,结清债权债务后,本合同终止。

  七、违约责任

  (一)乙方不按期交清本月应交的管理费,每超一天应向甲方支付滞纳金10元,超期达15日的,公司将强行中止该车营运,超过1个月仍拒不交纳所欠管理费的,甲方有权取消本合同,追偿期所欠费用,并通报行业管理部门与其他出租车公司计入黑名单库。

  (二)因乙方违反交通安全法规和城市公共客运经营管理规定,使甲方受国家行政机关按相关管理规定处罚的,甲方将按企业的管理规定再对乙方进行相应的处理。

  八、其他约定

  1、为贯彻国家环保政策,逐步推行车用天然气,双方服从政府的安排,按政府的有关规定办理。

  2、甲乙双方解除合同前。双方进行经济结算,结清债权债务,将车辆过户出公司,然后解除本合同。

  3、合同履行期间,乙方自行承担其在经营活动中违法乱纪所产生的全部

  经济损失的赔偿责任及相关法律责任。

  4、合同中如有未尽事宜,由甲乙双方共同协商作出补充规定,补充规定具有与本合同同等的效力。

  5、本合同自双方签字盖章后生效,本合同条款具有约束力,如合同期满本合同自然失效,但本合同执行期间未执行完结的债务事宜然依然有效,直到债务结清。在合同履行期间,无正当理由,任何一方均不得擅自中止或解除合同。

  6、履行本合同发生纠纷,由双方协商解决,协商无果 提出民事诉讼时,双方约定本合同纠纷的民事诉讼管辖由瓮安县人民法院受理。

  本合同一式三份,甲方留存两份,乙方留存一份。

  甲方:(单位公章) 乙方:

  甲方法定代表: 身份证号:

  委托代理人: 电话号码:

危货驾驶员聘用合同 篇26

  1、货车驾驶员聘用合同

  甲方:物流有限公司,法定代表人:

  乙方:身份证号:

  根据国家相关法律、法规,甲乙双方本着公平、公正、公开原则经平等协商一致,自愿签订本合同,并共同遵守本合同所列条款。

  第一条:本协议期限类型为短期协议。协议有效期自20xx年1月1日至20xx年12月31日止。中途双方均不得擅自提出解除协议,否则视同违约并承担相应违约责任。

  第二条:乙方同意根据甲方工作需要从事货物运输汽车驾驶员岗位工作,同时于上岗时一次性交甲方安全保证金三千元。乙方应严格遵守协议以及甲方各项工作制度和岗位责任制要求,服从甲方统一调度安排。

  第三条:甲方负责对乙方进行政治思想、职业道德、遵章守纪、业务技术、劳动安全及有关规章制度的教育和培训工作。

  第四条:乙方应自觉遵守企业劳动纪律和甲方的规章制度(含口述规定),若乙方违反劳动纪律或规章制度(含口述规定),甲方可依据本方的规章制度处理,乙方承担甲方在此期间造成的经济损失,直到解除本协议。

  第五条:甲方对乙方实行不定时工作制,四桥车、三桥车二人一组,翻斗车一人一组。须随时保持通信畅通,乙方在保证安全行车、完成甲方运输任务的前提下,必须提前报甲方批准后方可执行休息和休假。

  第六条:乙方完成规定的工作任务,甲方按照双方协商的工资支付标准按月支付工资给乙方,具体支付标准如下:

  1.四桥车,按运营收入扣除过路费之50%后乘以13%计算工资,月全勤时若不足2500元则按保底工资2500元∕月计算发放。

  2.三桥车,按运营收入扣除过路费之50%后乘以14%计算工资,月全勤时若不足2500元则按保底工资2500元∕月计算发放。

  3.翻斗车,按运营收入扣除过路费之50%后乘以14%计算工资,月全勤时若不足2500元则按保底工资2500元∕月计算发放。

  以上工资包含生活补助及住宿费在内,支付时间为扎账后的次月上旬内。4.若乙方使用甲方提供的通讯工具则甲方每月补贴乙方通讯费100元,不用则不补。

  第七条:乙方有下列情形之一,甲方可以随时解除本协议并扣发其工资200—1000元直至全部:

  1.在聘用期内,被证明不符合录用条件或不服从甲方管理调度的;2.严重违反劳动纪律或甲方规章制度的;

  3.严重失职、营私舞弊,对甲方利益造成重大损害的;

  4.因自身责任被有关部门吊销《机动车驾驶证》、《营运证》、《准驾证》的;

  5.被依法追究刑事责任的;

  6.瞒报、少报、不报货运次数和货运距离或私自卸油行为的,不按时、不按规定填写行车记录及运输登记表的;

  7.工作期间不得带驾驶学员,不得把车交由其他人驾驶;

  8.因乙方责任导致承运货物发生损坏、短少,由责任人承担当次损失60%的经济损失责任(短件则全赔)。乙方经手一切业务单据必须按时全部交甲方财务人员,以便准确进行财务核算。

  第八条:乙方未经甲方允许不得发生下列条款所列事宜,如若违反,并因此发生的事故均由乙方自行承担一切责任(含民事及刑事责任)及甲方在此期间的经济损失。

  1.不得带驾驶学员、不把车交由其他人驾驶;

  2.不私自出车、不酒驾、疲劳驾驶,不违反交通信号灯、不违规操作等国家相关法律法规规定的.条款。

  3.乙方在一切运输业务活动中必须坚持实事求是原则,严禁少报、瞒报、漏报收入或多报、虚报、重报支出。否则一经发现查实,对当事人处以当事金额10倍的罚款。

  4.乙方作为主驾必须牢固树立安全第一思想意识。如出现安全事故,原则上根据交警部门判定责任划分属乙方当事人承担主要责任时,由当事乙方承担当次损失的70%;

  5.年终时乙方全年无任何安全责任事故则甲方给予乙方一次性奖励人民币3000元,并全额退还其安全保证金。

  第九条:甲乙双方当事人任何一方违反本协议规定,即违约给对方造成损失或损害的,应当依据国家有关规定承担赔偿责任,赔偿金金额为人民币五千元。

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