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幼儿园承包通用合同(通用33篇)

2024-08-29 20:11:40合同范本打印
幼儿园承包通用合同(通用33篇) 甲方:____________________乙方:____________________甲方现将石溪幼儿园的装修工程承包给乙方施工,为明确双方的`责任和义务,经甲乙双方共同磋商,订立如下合同,望双方共同遵守:一、对石溪幼儿园的坪面、楼面和地面进行建设装修,据....

  3、乙方对所做的幼儿园装修工程的安全质量负完全责任。

  4、指定账户;建设银行南中环街分理处,

  5、乙方协助甲方完成消防验收。

  五、如出现本合同未尽事宜或者需要修改事项,由双方友好协商确定。

  六、合同生效:

  1、本合同一经双方盖章,签字后生效。

  2、本合同一式四份,甲乙双方各执两份。

  甲方(盖章):____________________乙方(盖章):____________________

  日期:____________________日期:____________________

幼儿园承包通用合同 篇12

  :(以下简称甲方)

  *幼儿园:(以下简称乙方)

  为了提高幼教人员的工作积极性,解决好学校教职工子女幼儿教育的问题,落实目标考核责任制,使幼教工作开展得更有特色,特签订如下责任承包合同。

  一、甲方提供条件

  1、学校按幼儿园正式职工的实际上岗人数,经幼儿园考核后发放基本工资、政策性补贴、交通误餐补贴给职工本人(园长除外)。幼儿园正式职工退休享受学校正式职工同等的福利待遇;

  2、提供幼儿园的房屋、设施、设备;

  3、允许因工作需要对员工的聘用和解聘的权利;

  4、允许对员工工作进行考核分配的权利;

  5、每年拨给幼儿园60000.00元房屋零维修费和设备费,报经学校批准后专款专用;

  6、幼儿园的房屋大修纳入学校维大修计划,经学校领导批准后实施。

  二、乙方的目标职责考核范围

  1、坚持保育和教育相结合的原则,对幼儿实施德、智、体、美全面发展的教育,促进其身心和谐发展,努力提高幼儿园办学水平和办学效益;

  2、负责幼儿园的房屋、设施、设备的使用、维修、管理工作;

  3、提高幼教质量,开展双语启蒙教育和特色教育,丰富幼儿教育;

  4、严格实施《幼儿园管理条例》和《幼儿园工作规程》,促进幼教工作健康发展。

  三、乙方承担的责任

  1、负责幼儿园所聘用的幼教人员的工资、失业保险等一切费用;

  2、负责幼儿园所有员工的加班费、劳务费、奖金、差旅费和办公费等;

  3、保持二级幼儿园的等级标准,三年内争创为一级幼儿园;

  4、做好预防卫生保健工作,保证食品卫生和食品安全,不得发生严重疾病传染和食物中毒事件;

  5、保证幼儿安全,不得发生幼儿安全事故;

  6、严禁体罚和变相体罚幼儿;

  7、加强房屋、设施、设备、物资的管理,不得发生人为损坏事件;

  8、加强精神文明和物质文明建设、党风廉政建设和社会治安综合治理工作,严格执行党的政策、法规和学校的规章制度,不得发生严重责任事故。

  四、甲方对乙方的目标责任考核要求

  1、加强员工的政治思想教育和业务知识学习,不断提高员工的政治思想素质和业务知识水平,树立爱校、爱园、爱岗、爱幼儿的思想;

  2、加强员工道德养成教育,热爱幼教事业,关心、爱护、尊重幼儿,忠于职守,认真履行岗位职责,严禁虐待、体罚和变相体罚幼儿;

  3、加强食品卫生监(转载自第一范文网,请保留此标记。)督检查,保证幼儿必(转载自第一范文网,请保留此标记。)需的营养;坚持每(转载自第一范文网,请保留此标记。)周公示食谱制度,每月按时向家长公布膳食帐目;

  4、学校教职工的适龄子女入托不得拒之门外;

  5、有明确的育人目标和切实可行的年度教育实施计划;

  6、加强精神文明和物质文明建设、党风廉政建设和治安综合治理,严格执行学校的规定,年初有计划,半年有小结,年终有总结。如发生严重违规事件,年终考核为不称职。

  五、经费核算和分配

  1、对幼儿园的收入和支出,由学校财务处建帐按企业会计制度独立核算;年度结余40%作为发展基金,60%作为奖励金(其中奖励金的30%用于园长奖励,70%用于奖励职工。)

  2、幼儿园要建立、健全相关的管理制度;内部考核分配方案报学校批准后执行。

  3、幼儿园正式职工的基本工资、政策性补贴和交通误餐补贴,学校按月拨发给职工本人。

  4、幼儿园收费指导标准:

  学校教职员工子女入托收费政策暂时不变,双职工子女90元/月.人;单职工子女110元/月.人;其余入托幼儿的收费标准,幼儿园可在政策范围内随市场变化。

  5、学校核拨经费标准:

  学校按入托重邮幼儿园的教职工子女的实际人数和在园时间,以500元/人.月的基数标准(不足一月者仍按一月算,一年以10个月计)核拨给幼儿园;若教职员工子女离开重邮幼儿园,学校则按100.元/人.月标准补贴

  幼儿本人(一年以10个月计,从离开幼儿园的下个月开始补贴,且以国家规定的幼儿入托年龄为准(不得低于3周岁);幼儿园园长若是学校在册职工,其基本工资、政策性补贴、交通误餐补贴一并核拨给幼儿园作为运转经费。

  6、园长待遇:

  幼儿园园长待遇实行年薪制,年度薪酬为30000元(含税),每月按月平均数的70%兑现,年终学校考核合格后一次性发放剩余部分。

  六、考核及奖惩

  1、幼儿园要制订严格的考核奖惩办法,每月进行考核,奖惩兑现。

  2、幼儿园园长考核一项不合格者罚款500—1000元。

  3、出了重大责任事故,要追究幼儿园园长和当事人的行政责任或刑事责任,并承担相应的经济损失。

  七、附则

  1、未尽事宜,由甲、乙双方协商解决。

  2、本协议有效时间为年月日至年月日止,试行一年。

  3、本协议一式三份,甲方一份,乙方一份,校产及后勤管理处一份。

  : *幼儿园:

  年月日年月日

幼儿园承包通用合同 篇13

  甲方:

  乙方:

  甲乙双方经过平等协商,甲方将学校幼儿园转包给乙方经营,现就关事宜达成如下协议,双方共同遵守执行:

  一、承包期为 年,自 年 月 日起,至 年 日止。

  二、承包费金额为:第一学期伍仟元,第二学期捌仟元,第三学期壹万元,第四学期壹万元。

  三、承包费付款方式:

  1、承包费:本合同生效时一次性付清第一学期承包费,以后每学期开学第一周一次性付清本学期的承包费。

  2、如非乙方原因导致承包协议终止的,甲方应退还乙方预收的承包费(可按月结算)。

  四、学校提供两间教室,一间传达室,交给乙方无条件使用,承包期内原先设备乙方可以使用,如有损坏因及时修理或赔偿,新增设备、设施产权归乙方所有,期满由乙方自主处理。

  五、乙方享有独立的人事权,所需人员及工资待遇由乙方自主确定,甲方无权干涉。

  六、乙方依法自主经营,甲方不得干预乙方的日常经营管理活动。

  七、承包期内,幼儿园的水电相关费用由乙方承担。

  八、乙方应负责幼儿园设施、设备的维护,保障正常,安全使用,如因幼儿园设施设备造成人员伤害以及给甲方造成损失的,乙方应承担全部赔偿责任。

  九、承包期内,幼儿园的饮食安全,人身安全均由乙方负责,如出现意外,由乙方承担全部责任,与甲方无关。

  十、国家政策给与幼儿园经济补助全部归甲方所有。

  十一、承包期满后,乙方享有优先承包权。

  十二、本协议自双方签字盖章之日起生效。

  甲方: 乙方:

  甲方代表:

幼儿园承包通用合同 篇14

  一、承包方式  幼儿园以托费为经济来源,在总务处领导下实行经济自负盈亏,独立核算。  

  二、定额  根据幼儿园现有房屋、设备条件,收托儿童限额最多不超过220名;保教人员定额为37名。  

  三、托费标准  根据财政局、特价局、托幼办、计划生育委员会沈财字(1985)68号文件规定,本校幼儿园收费标准如下:  

  1、三周以下日托29元;  

  2、三周以上日托26元;  

  3、长托33元。  以上三条收费标准,只适用于本校职工的子女和本校职工的孙男孙女、外孙男外孙女。幼儿园在保证本院职工小孩入托前提下,按收托定额有空位经主管部门批准允许由外单位职工子女,收费标准应控制在三周岁以下34元;三周岁以上31元;长托38元。  

  四、经费开支  

  1、学校负责提供房屋和房屋的建设维修,免收水电费和采暖费,公费医疗,除此之外,人员工资及各种补贴、福利待遇、劳动待遇、教具、玩具构置修理,各种杂支等一切开支均由幼儿园自己负责。  

  2、药物所、劳动服务公司、药厂三个单位仍然按________年各自派到幼儿园的保育员名额负担工资及各项补贴,按月直拨幼儿园,即药物所2名、劳动服务公司4名、药厂8名。其他人员的管理由幼儿园统一负责。  

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