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有关聘用合同模板汇总(精选32篇)

2024-09-19 01:35:58合同范本打印
有关聘用合同模板汇总(精选32篇) 聘用单位:受聘人:根据《中华人民共和国教育法》、《中华人民共和国教师法》、《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律法规,甲乙双方按照平等自愿、协商一致的原则,签订本聘用合同书并保证严格履行。....

  (三)、学校每学期末对乙方进行考核,学校认为乙方能完全胜任工作和完全遵守本合同的,学校将继续留用,否则给予解聘。宣布解聘后本合同即行终止。

  (四)、乙方如因病或因事不能完成工作任务时,甲方解除本合同。

  (五)、合同解除后,乙方必须在两天内搬离学校。

  第五条双方约定的其它事项

  合同期满如甲方岗位需要,愿意继续聘用乙方,乙方也愿意续聘,可以续聘,续聘需重新签定合同。

  第六条附则

  (一)、本合同有规定按规定办,没规定的按甲、乙双方协商约定。

  (二)、甲、乙双方都必须严格履行本合同。

  (三)、本合同一式二份,甲乙双方各执一份,从签订之日起生效。

  甲方(公章):

  乙方(签字):

  甲方代表(签字):

  乙方联系电话:

  甲方代表电话:

  乙方居民身份证号码:

  签订日期:20xx年03月01日

有关聘用合同模板汇总 篇22

  甲 方

  乙 方 性 别

  出生日期 年 月 日

  居民身份证号码:

  单位地址家庭住址:

  根据《中华人民共和国劳动法》,甲乙双方经平等协商,自愿签订本合同,共同遵守本合同所列条款。

  第一条本合同期限类型为______期限合同。本合同生效日期______年______月______日。其中试用期______个月,本合同______终止。

  第二条乙方同意根据甲方工作需要从事汽车驾驶员岗位工作。乙方应严格遵守合同以及单位各项工作制度和岗位责任制要求,

  第三条甲方负责对乙方进行政治思想、职业道德、遵章守纪、业务技术、劳动安全及有关规章制度的教育和培训。

  第五条乙方应遵守劳动纪律和甲方的规章制度,乙方违反劳动纪律或规章制度,甲可依据本单位的规章制度处理,直到解除本合同。

  第六条甲方安排乙方执行不定时工作制,乙方在保证安全行车、完成甲任务的前提下,工作、休息和休假由乙方自行安排。

  第七条乙方完成规定的工作任务,甲方按照双方协商的工资支付标准支付工资20xx元支付给乙方

  甲方(盖章) 乙方(签章)

  法定代表人

  签订日期 年 月 日

有关聘用合同模板汇总 篇23

  聘用单位:______________(以下简称甲方)

  被聘人:______________(以下简称乙方)

  一、聘用工作岗位

  甲方聘用乙方为项目部专职安全员。

  二、聘用工作内容

  1、认真贯彻执行《建筑法》和有关的建筑工程安全生产法律、法规,坚持“安全第一、预防为主”的方针,具体落实上级主管部门有关管理规定和公司的各项安全生产规章制度。

  2、参与各项方案安全措施的编制,有权行使安全一票否决制。

  3、配合有关部门做好对施工人员的三级安全教育、节假日的安全教育、各工种换岗教育和特殊工种培训取证工作,并记录在案。健全各种安全管理台帐。

  4、参加每周一次以上的定期安全检查,及时处置施工现场安全隐患,参与制定整改和预防措施。

  5、监督、检查操作人员的遵章守纪。制止违章作业,严格安全纪律,当安全与生产发生冲突时,有权制止冒险作业。

  6组织、参与安全技术交底,对施工全过程的安全实施控制,并做好记录。

  7、掌握安全动态,发现事故苗子并及时采取预防措施,组织班组开展安全活动。

  8、检查劳动保护用品的质量,反馈使用信息,对进入现场使用的各种安全用品及机械设备,配合材料部门进行验收检查工作。

  9、贯彻安全保证体系中的各项安全技术措施,组织参与安全设施、施工用电、施工机械的验收。

  10、协助上级部门的安全检查,如实汇报工程项目或生产中的安全状况。

  11、负责一般事故的调查、分析,出处理意见,协助处理重大工伤事故、机械事故,并参与制订纠正和预防措施,防止事故再发生。

  12、参与对施工班组和分包单位的安全技术交底、教育工作,负责对分包单位在施工过程中的安全连续监控,并作好监控记录。

  三、聘用期限

  ______________年______________月______________日至项目部工程竣工。

  四、聘用报酬

  甲方确保乙方月薪________________________元,年终奖视工作业绩、工作时间进行发放。

  五、双方的权利和义务

  1、甲方确保乙方任职期内合法权益和工作待遇。

  2、乙方必须严格遵守国家法律法规和公司各项规章制度,严格履行专职安全员的工作职责。

  3、完成公司和项目部交办的各项工作任务。

  六、辞聘或解聘事宜

  1、如解聘或辞聘,乙方应及时向甲方及项目部负责人提供移交的各项资料和手续。

  2、下列情况可立即解聘。

  ①、乙方不能胜任岗位工作的。

  ②、乙方严重违法乱纪或工作严重失职的。

  ③、乙方因患病或非公受伤超过60天;因公受伤医疗期满60天后不能从事岗位工作的。

  3、下列情况下,乙方可辞聘

  ①、连续三个月领不到薪金的

  ②、乙方的其他合法权益受到严重侵害的

  以上合同所列条款,双方必须共同遵守执行,本合同自签订之日起生效,其他未尽事宜双方共同协商解决。

  合同一式四份,甲乙双方及公司分管负责人、项目部负责人各执一份。

  甲方(签章):______________

  甲方项目经理部负责人(签章):______________

  乙方(签章):______________

  签订时间:______________年______________月______________日

有关聘用合同模板汇总 篇24

  甲方:敬老院

  乙方:________________________

  性别:________________________

  出生日期:____________________

  户口所在地:__________________

  目前居住地:__________________

  身份证号码:__________________

  甲乙双方按照《民法通则》、《中华人民共和国合同法》,经过平等协商,敬老院医师聘用协议书。自愿签订并共同遵守本合同所列条款:

  1.原则

  乙方在聘用期间,应遵守国家的各项法规,按敬老院的规章制度,尽忠职守,不做出有损敬老院形象和利益的事情,并致力发展敬老院下达的任务、指标。

  2.聘用期限

  本合同期限为三年,自______年______月______日至______年______月______日。

  甲方根据本协议第4条,每年对乙方进行目标考核,如果乙方完成年度目标,同等情况下有权优先受聘;如果没有完成年度目标,不得继续受聘。

  3.工作职责

  (1)乙方受聘于甲方__________________职务_院长。直接负责敬老院的管理工作。

  (2)乙方有权推荐敬老院副院长、财务人员等各种工作人员,经甲方审核书面同意后,由乙方直接任命。

  (3)有权在月度财务指标的限额内,审批日常财务开支,但不得对甲方财产进行任何形式的处置,也不得用于对外担保。

  4.考核目标

  (1)在所属区域负责逐步创造、维护、提升敬老院品牌,在原基础上理顺客户网络,增加创收,管理及服务能力。

  (2)全年该区域完成创收指标______万元。

  (3)全年该区域成本指标控制在______万元之内,同时该指标逐月分解到账,不得以任何理由超支成本。

  (4)不得为第三人提供任何形式的担保。

  (5)除担任本协议中的敬老院院长职务外,不得有任何形式的兼职行为。

  5.聘用金和费用

  甲方以 ______元/月人民币作为聘用金。该聘金包括乙方一切开支,即包括但不限于出差补助、市内交通通讯等各项补助。

  如果确有必要外地出差,必须经甲方书面同意。

  外地出差的费用根据具体情况另行协商处理。

  6.利润分配

  在合约期内,乙方为甲方创造利润,甲方按照利润额的20%分配给乙方。

  该处利润是指扣除敬老院一切费用开支(包括但不限于人员工资、租赁费用、维修基金和实际费用、税收、各种管理费用、招待费用、水电气费用、通讯交通网络费用以及各种经营中的实际开支)、各种设备资产等固定资产折旧等等成本之后的纯利润,协议书《敬老院医师聘用协议书》。

  7.作假处理

  乙方的每月/周的行动报告和总结必须具有真实性和可靠性,如有作假行为,第一次警告并罚款______元,第二次敬老院将严重警告并罚款______元,第三次敬老院将作辞退处理,敬老院同时保留对作假人员行为给敬老院直接或间接经济损失赔偿的法律起诉权。

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