正规保洁员用工合同（精选33篇）

　　(六)若因个人原因临时不能工作的，必须自己找人代替;

　　(七)工作期间若因个人失误造成的后果，乙方自行承担相关责任。

　　五、聘用合同的变更、解除、终止

　　(一)乙方有下列情况之一，甲方可以解除合同，须提前30天以书面形式通知：

　　1.履行合同差、完不成工作任务、考核不合格;

　　2.甲方撤并或减缩编制需要减员，经双方协商就调整岗位达不成协议的;

　　3.患病或非因工负伤按国家规定的医疗期满后，经有关机关鉴定，乙方不能从事原工作，或医疗期满尚未痊愈的;

　　4.订立合同的客观情况发生重大变化，经当事人协商不能就变更合同达成协议的。

　　1.严重违反劳动纪律或甲方规章制度，损害甲方利益，危害甲方声誉，造成严重后果，给甲方造成极坏影响的;

　　2.频繁无故缺岗，甚至旷工;

　　3.无理取闹、搬弄是非、不服从管理、严重影响工作秩序和甲方秩序的;

　　4、其它违反国家、甲方规定的。

　　(三)合同期内，乙方要求违约解除合同的，应提前3 0天以书面形式向甲方提出申请。解除合同时间从甲方同意之日计算。

　　(四) 有下列情况之一的，乙方可以随时通知甲方解除合同：

　　1.甲方未按规定支付劳动报酬的;

　　2.甲方以非法手段强迫乙方工作的。

　　(五) 有下列情况之一，本合同自行终止：

　　1.合同期限届满;

　　2.法律、法规规定的其它情况。

　　六、违反合同的责任和争议解决

　　合同一经签订具有法律效力。合同期未满，又不符合解除合同条件单方解除合同的，要承担违约责任。因解除合同甲、乙双方发生争议，应先由双方协商解决。协商无效的，可以向有关仲裁机构申诉。

　　七、其 他

　　本合同经双方签字后生效，本合同一式二份，甲、乙双方各执一份。

正规保洁员用工合同 篇13

　　甲 方：

　　乙 方：

　　身份证号码：

　　根据《中华人民共和国劳动法》及其他有关法律法规的规定和学校实际情况，聘请身体健康，能吃苦耐劳的保洁员。甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则，达成如下协议：

　　一、合同期限

　　1.合同有效期：自 年 月 日至 年 月 日 止，合同期满聘用关系自然终止;

　　2.本合同期满后，任何一方认为不再续签聘用合同的，应在合同期满前书面通知对方。愿意续聘的甲乙双方协商后可续签。

　　二、工作内容、时间和待遇

　　1.乙方每天负责清扫综合办公楼各楼道及蜘蛛网、楼梯地面、擦楼梯扶手及铁门、拖行政二、三楼办公室地面、冲洗卫生间早上8点30分前完成、盥洗盆、擦洗门窗及楼道附属物等。每周给楼道花盆浇水一次，周一至周五每天冲洗教学楼卫生间一次，每半月用盐酸冲刷便槽一次。

　　2.乙方每天到校园各清洁区域巡查，发现地上有垃圾要及时打扫，保持垃圾桶旁的垃圾打扫干净，特别是校门往办公楼、球场、教学楼前后及通道、食堂小广场一带的卫生打扫。

　　3.乙方星期六星期天要不定时巡查校园，发现有垃圾要及时打扫干净 (办公楼不扫)。

　　4.乙方每月自行安排时间，把花圃内的杂草、树枝剪枝成型，把剪下的树枝打扫干净，保持花圃原貌的花草造型。

　　5.乙方每天工作时间8小时，节假日原则上早上9点前，下午3点30分前各一次，把校园卫生打扫干净后，才能自行安排休息。

　　6.完成学校临时安排的其它工作。

　　7.甲方按月支付给乙方1200元工资，作为劳动报酬，每月月底支付。

　　8.甲方每年年底按工作满一年支付给乙方20xx元的保险金(不足一年不发)，由乙方自行到南丹县社保所缴纳有关社会保险，如不缴纳所有责任乙方无自行负责。

　　9.乙方无固旷工，按每天40元计扣，连续旷工七天，甲方作辞退处理，终止所签合同协议。有事要以书面文字与分管后勤副校长请假，同意后交假条给总务处分管领导存档。请假一天扣工资30元(如有人顶班打扫，保证校园环境干净整洁可不扣)。

　　三、乙方的法律义务

　　1.乙方必须按照要求定时完成保洁义务，不得影响甲方的正常工作。

　　2.遵守甲方制定的各项规章制度，严格遵守岗位的操作规程。因违反安全操作规程而导致的安全事故，由乙方完全承担相关责任。

　　3.爱护甲方的财产，保管好使用的清洁工具。

　　四、甲方的法律责任

　　1.甲方按照合同约定向乙方支付劳动报酬。

　　2.甲方为乙方提供必要的劳动工具、防护工具等保证乙方正常作业的设备。

　　五、协议解除和终止

　　1.双方认为需要约定的其他事项或对原订条款需要变更重新约定的事项，双方协商解决。如学校重大政策变动、单位编制调整原保洁员回校上班，经双方协商可以终止本协议。

　　2.乙方在聘用期间，不遵守国家法律法规和学校制度纪律，品行不端，品德修养差，无理取闹，工作懒散，怕苦怕累，经甲方教育仍不改正，在师生中造成恶劣影响，甲方可以解除、终止本协议。

　　六、违约责任其他事项

　　1.协议签订后，甲乙双方必须诚信履约，任何一方无故擅自解除、终止本协议，将追究另一方责任，赔偿对方经济损失。纠纷不能解决的可申请劳动部门仲裁。

　　2.本合同未尽事宜或合同条款与现行国家的劳动法律法规有出入的，按现行劳动法律法规执行。

　　3.本合同自甲乙双方签字或盖章之日起生效。合同一式两份，甲乙双方各执一份。

　　甲方盖章： 乙方签名：

　　合同签订时间： 年 月 日

正规保洁员用工合同 篇14

　　委托方　(以下简称甲方)： 有限公司

　　受委托方　(以下简称乙方)： 身份证号：

　　甲、乙双方经协商，就乙方承揽甲方公司日常保洁事宜(非全日制用工)达成如下协议：

　　一、保洁范围：

　　1.董事长、总经理、副总经理办公室、办公大厅、会议室、多功能厅、活动室、机房、员工更衣室、办公区楼梯、走廊、卫生间内门窗玻璃清洗及地面日常保洁。

　　2.室外场地(门前、停车位等)清洁。

　　注：以上范围其中包括门框、门、墙面、顶面、指示牌、灯具及室内设施。

　　二、甲、乙双方权利和义务：

　　1.甲方权利和义务

　　(1)对乙方的工作依照标准进行监督、检查;

　　(2)对乙方的违纪行为有权作出正确处置;

　　(3)甲方可根据工作需要，调整乙方的工作时间;

　　(4)为乙方提供放置保洁设备、工具的场所;

　　(5)为乙方配备保洁用具及清洁用品，并确保乙方水电的正确使用;

　　(6)以乙方为受益人为乙方购买“人身意外伤害商业保险”一份。

　　2.乙方的权利和义务

　　(1)乙方有权对甲方管理人员的违章指挥、危害生命安全的行为拒绝执行;

　　(2)在不影响甲方正常工作秩序的前提下，乙方须保质保量的完成规定的日常保洁内容。工作期间应服从甲方的领导，接受甲方的监督和检查;

　　(3)乙方严遵职业道德，自觉遵守甲方的各项规章制度，接受甲方对工作时间和准入场所的调整;

　　(4)爱护室内各项设施。注意节约水电，因乙方的失误造成的损坏，乙方负责赔偿;

　　(5)加强自我安全防护，如乙方在工作中发生意外伤害，可由乙方直接向保险公司索赔;如因乙方责任造成的伤亡事故，甲方不负任何责任。

　　(6)与甲方保持联络畅通，如甲方因工作需要而无法通知到乙方时，按乙方不到岗处理。

　　三、保洁标准：

　　1. 室内地面：无纸屑、无污渍、无脚印、无卫生死角;

　　2.室内设施：无污渍、无手印、无浮灰;

　　3. 公共走道：无污渍、无杂物、无卫生死角;

　　4. 卫生间：无异味、无毛发、无皂迹、无黄斑、地面干燥;

　　5. 墙面、顶面：无浮灰、无蜘蛛网;

　　6. 室内外玻璃：无斑痕、印迹、水渍。

　　四、工作时间：

　　1.每日工作3小时,月工作时间不超过70小时;

　　正常情况下每日工作时间为:上午： 8:30—10:30，下午: 12:30—13:30;

　　2.根据甲方工作安排，可适当调整正常工作时间，但工作总时数不高于70小时/月。

　　五、结算方式及服务费：

　　1.保质保量完成保洁工作任务，按照先服务后结算的方式，

　　(1)按日结算保洁费。

　　(2)按15天结算保洁费。

　　双方同意按　　　　方式结算。

　　2.工作小时计费基准：10元/小时，双方约定：

　　(1)乙方以甲方的工作时间为准;

　　(2)若因甲方放高温假或有其他休假安排，甲方可安排乙方预调休;

　　(3)甲方为乙方提供与正式员相同的同质午餐。