职工聘用合同书(试聘)（精选34篇）

　　九、双方认为需要规定的其它事项

　　1、如乙方在病假期间从事有收入的其他工作，甲方有权单方面解除合同。

　　2、乙方原为聘用制干部的，如未能被甲方继续聘用在干部岗位上，则由甲方按工人身份进行管理,并享受工人待遇,按国家对工人身份的政策办理退休手续。

　　3、根据教育系统教育教学特点，除特殊情况外，乙方提出解除合同应在学期结束前30天时以书面形式通知甲方。

　　4、乙方一年中累计无故迟到10次,造成不良影响的，甲方有权单方面解除聘用合同。

　　5、乙方在应聘材料或职务评审提供材料中有虚假行为的，甲方可以单方面随时解除聘用合同。

　　十、其 他

　　1、本合同若与国家法律、法规和政策不符合时，以国家法律、法规和政策为准。

　　2、《上海市卢湾区第二中心小学岗位任务书》为本合同的附件。

　　3、本合同一式三份，经甲乙双方签字盖章后生效。甲、乙双方各执一份,归入人事档案一份。

　　4、本合同履行过程中，双方订立的其他各类文件，与本合同具有同等效力。

　　甲方法人代表签章： 乙方签名：

　　(盖章)：

　　签约日期： 年 月 日 年 月 日

职工聘用合同书(试聘) 篇15

　　_______(以下简称甲方)因工作需要根据《中华人民共和国律师暂行条例》的有关规定，聘请_______(以下简称乙方)的律师为法律顾问，经双方协商订立下列协议，共同遵照履行。

　　一、乙方委派律师_______担任甲方的法律顾问，为甲方提供法律帮助，依法维护甲方的合法权益。甲方指定_______为法律顾问的联系人。

　　二、法律顾问工作范围：

　　1.为甲方解答法律问题，必要时提供法律意见书。

　　2.协助草拟、修改、审查合同和有关法律事务文书。

　　3.接受甲方委托，参与经济合同谈判。

　　4.接受甲方委托，担任代理人，参加诉讼、非诉讼、调解、仲裁活动。

　　5.应甲方要求，向职工进行法制宣传教育。

　　6.接受甲方委托、办理其它法律事务。

　　三、律师的工作时间、地点，根据甲方的提议，随时联系约定。

　　四、甲方向乙方每月缴纳聘请律师费_______元。律师费用按季缴纳，参加诉讼、非诉讼、调解、仲裁、以及项目谈判，收费按规定另议。

　　五、律师受甲方委托，外出差旅费由甲方支付。

　　六、甲方应向律师提供与业务有关的情况、资料和必要的工作条件。

　　七、本合同自双方签字之日起生效，期限为_______年。

　　八、本合同一式两份，双方各执一份，具有同等效力。

　　甲方(公章) _______________乙方(公章)_______________

　　甲方代表(签字)_______________ 乙方代表(签字)_______________

　　甲方电话：____________________ 乙方电话：____________________

　　地址：_________________________ 地址：_____________________________

　　签约时间：_______________年__________月_____日

　　签约地：_____________________________________________

　　甲方因业务工作需要，聘请乙方担任经济和法律顾问。经双方协商，特订立本合同。

　　一、乙方接受甲方聘请，指派_______________担任甲方常年经济和法律顾问。

　　二、法律顾问的工作方式

　　经济、法律顾问应每月与甲方联系_____次。甲方遇有急需解决的事宜，可随时与乙方联系。

　　三、法律顾问的工作范围

　　1 经济和法律咨询，就甲方决策、经营、管理中的重大事项提供法律意见和建议;

　　2 应甲方要求草拟、审查、修改法律事务文书;

　　3. 指导或代理甲方参与经济、贸易、科技等项目考察、论证、商务谈判、签约;

　　4. 代理甲方参与调解、仲裁和诉讼活动;标的数额3万元以上的，应另订委托合同，乙方按规定收费;

　　5 帮助甲方健全合同管理制度，提高决策、经营和管理水平，为甲方培养合同和其他法律人才。

　　四、顾问费

　　为每年________元。

　　支付方式按照双方当事约定的方式。

　　五、本合同有效期_________年。自双方签订之日起生效。合同期满，甲方需继续聘请法律顾问，经双方协商同意可续订合同。解除合同，须经双方协商同意。

　　六、本合同一式_______份，双方各持______份。

　　甲方(盖章)__________

　　法定代表人：__________

　　乙方(盖章)__________

　　法定代表人：__________

　　___________年________月____日

职工聘用合同书(试聘) 篇16

　　甲方：_________

　　乙方：_________

　　根据《中华人民共和国劳动法》甲、乙双方经平等协商，自愿签订合同，共同遵守合同所有条款。

　　一、合同期限：

　　1、甲方聘用乙方在甲方店铺 担任店面销售岗位工作， 合同期限为 _____年 _____月 _____日至 _____年 _____月_____日。

　　二、工作期间乙方应遵守以下工作行为规划：

　　(一)员工工作行为规划：

　　1、大爱无边：顾客进店时，面带微笑，要像春天般的温暖，并亲切问候：欢迎光临。

　　2、留恋难舍：顾客离店时，必须送顾客到门口并说：请慢走，欢迎下次光临。

　　3、敬业守时：准时上班，当月累计三次以上迟到、早退者计旷工一天。

　　4、严于律已：上班时间必须检查自身形象是否合乎

　　5、在没有顾客的情况下，纪律(严禁聊家常、打闹、吃东西、化妆等)。

　　6、闲暇时整理自己所属区域保持货品整齐，衣架无损。

　　7、打电话必须经过店长同意，一天不能超过两次一次不 能超过5分钟。

　　8、未尽同意不得擅自调班、调休。

　　9、严禁透露公司机密(产品原价、客户档案，工资待遇) 查明属实将扣除当月工资60%，必须服从分配，服从管理，违者30元/资，私下用本公司电脑者扣罚50元/次。

　　1 0、顾客是我们的`上帝，严禁和顾客吵架，这是衡量一个 员工的自身素质修养的标准。

　　(二)员工迟到规则

　　1、(迟到5至1 0分钟以内)一个月两次以内不扣分。

　　2、本月迟到三次以上照以下条规扣分(10分以内扣5元， 10一30分钟扣20元)超过30分钟计旷工一天(旷工一天100元)。月未扣分总金额奖给本月没有请假没有迟到的员工(病 假不扣分，凭医药单据证实)。

　　如有员工违反上条例分数(每分等同人民币1元)每月扣 分30分以上者罚值日一周。

　　(三)工作期间乙方薪水及奖励制度如下：

　　1、新来导购试用前三个月底薪1200元，需交押金500元， 合同期满后退还乙方押金，合同期内中途离职者将不退还押金。

　　2、提成方式：个人月销售额为总金额，按个人月销售额

　　总金额提成1%。

　　3、没有特殊情况周六、周日不准请假、休假。

　　4、员工一个月休假一天，在不影响店铺正常运作情况下， 经店长同意(节假日不允许员工休假)。

　　5、在公司指定情况下，月个人任务完成情况下，月奖励员工30至50元，按员工个人销售和状态由甲方决定。

　　6、全勤奖励50元，每三个月进行评选优秀员工，奖励 200元。(条件：必须全勤员工，业绩排名前二位者，无客户 投诉者)。

　　(四)其他

　　1、乙方必须保证甲方店铺设施完整，如有损坏，按公司 报价的50%予以扣除，方式为员工均摊。

　　2、乙方必须保证自己健康及安全，如有任何问题，甲方 不予承担。

　　3、必要时，甲方有权终止合同。

　　本合同自双方签字之日起生效。

　　甲方(签字盖章)：________________

　　乙方(签名)：________________

　　_______年 _______月_______日

职工聘用合同书(试聘) 篇17

　　甲方(用人单位)

　　单位名称：

　　单位性质：事业单位

　　单位地址：

　　法定代表人 法定代表人委托人：

　　乙方(受聘人)

　　姓名：

　　性别：

　　民族：

　　学历：

　　出生年月：

　　身份证号：

　　原身份： 职称(职务)

　　根据《赣州市事业单位全员聘用制实施办法》等文件精神，甲乙双方经平等协商，达成一致意见，签订本合同。

　　一、岗位名称

　　甲方聘任乙方在 岗位工作。岗位性质 职级

　　二、合同期限

　　合同期限：自 年 月 日起;

　　至 年 月 日止;

　　其中： 年 月 日

　　至 年 月 日为试用期。

　　三、岗位职责要求

　　乙方的岗位职责：

　　四、基本权利义务

　　(一)甲方

　　1、根据国家有关法律、法规以及本单位的规章制度对乙方进行管理;

　　2、依据国家有关规定，对乙方实施奖励和处分;