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浙江省建筑业企业农民工劳动合同合同(精选35篇)

2024-03-14 22:17:44合同范本打印
浙江省建筑业企业农民工劳动合同合同(精选35篇) 甲方(用人单位)全称:_______________法定代表人:_________________________单位地址:___________________________委托代理人:_________________________本市(县、区)办公地址:_____________乙方(劳动者)姓名:_________________居民....

  18、乙方在履行劳动合同期间,因个人失职给甲方造成损失的,应当承担赔偿责任。

  七、当事人约定的其他内容

  19、甲乙双方约定的其他内容:__________________

  八、劳动争议处理及其它

  20、双方因履行本合同发生争议,应当自劳动争议发生之日起60日合同格式内向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

  21、甲方的规章制度及___合同作为本劳动合同的合同简单附件,与劳动合同具有同等法律效合同力。

  22、本合同格式规范图片合同未尽事宜或与国家、省规定相悖的,按合同简单照有关规定执行。合同怎么制作

  23、本合同一式二份,甲乙双合同格式方各执一份。本合同自双方盖章签字之日起生合同大全效。

  甲方(公章)乙方(签字或盖章)鉴证机关(签章)

  法定代表人或合同简单委托代理人

  (签字或盖章)

  20--年--月--日20--年--月--日20--年--月--日

浙江省建筑业企业农民工劳动合同合同 篇5

  甲方:________________

  乙方:________________

  甲乙双方遵循平等自愿、协商一致的原则,依法签订本合同。

  第一条本合同期限类型为__________________(固定期限/无固定期限/以完成一定工作任务为期限),自_____年____月____日起至_____年____月____日止。其中,试用期自_____年____月____日起至_____年____月____日止。

  第二条甲方安排乙方从事的工作内容为______,工作地点为______。

  第三条甲方安排乙方执行___工作制(标准工时/综合计算工时/不定时)休息休假按国家和我省有关规定执行。

  第四条甲方应于每月___日以货币形式及时足额支付乙方工资,工资(计时/计件)为______。

  其中,试用期期间的工资为______,不得低于甲方所在地最低工资标准。甲方安排乙方加班加点,应依法支付乙方加班加点工资。

  第五条甲方应当根据国家和地方有关规定为乙方办理社会保险,缴纳社会保险费,乙方依法应缴的部分由甲方负责代扣代缴。

  第六条甲方应当为乙方提供必要的劳动安全卫生条件和劳动防护用品。安排乙方从事有职业危害作业的,应遵守《职业病防治条例》之规定。

  第七条双方约定的其它事项:_______________。

  第八条本合同自甲乙双方签字或者盖章之日起生效。本合同一式二份,甲乙双方各执一份。

  甲方:___________乙方:___________

  代表人:_________代表人:_________

  电话:___________电话:___________

  ______年_____月_____日_______年_____月_____日

浙江省建筑业企业农民工劳动合同合同 篇6

  甲方:

  乙方:

  根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动民法典》和国家及省的有关规定,甲乙双方按照合法、和平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则订立本合同。

  一、劳动合同期限

  从 年 月 日起至法定终止条件出现时,即工程完工时终止合同。

  二、工作内容和工作地点:

  乙方的工作地点为王峰矿井副井一标段工程。

  三、工作时间:

  甲乙双方同意按不定时工作制定确定乙方的工作时间。

  四、安全规章制度:

  为了认真贯彻执行国家“安全第一、预防为主”的方针,结合本工程的实际情况,以保障在整个施工过程中人身安全为主要目的,特制定以下施工规定。

  甲方责任

  1、项目部安全负责人要牢固树立安全意识,经常对民工进行安全教育。

  2、建立健全安全制度,明确责任,各负其责,严格执行安全生产责任制,确保安全措施的落实。

  3、切实保证民工在安全的条件下进行施工作业。

  乙方责任

  1、乙方必须熟悉安全操作规程,对自身安全负责,严格按照操作规程施工,不得违章操作。

  2、乙方在接到施工任务后,应做好安全施工措施。

  3、乙方进入施工现场,自身的人身安全一概由乙方负责。

  4、因个人原因造成的人身伤亡事故,全部由乙方负责。

  5、甲方将安全技术交底交接给乙方,乙方要严格遵守执行,否则造成的一切人身安全事故由乙方全部承担。

  五、劳动保护:甲方为乙方提供安全生产培训,乙方提供符合国家规定的劳动安全防护用品。乙方在劳动过程中严格遵守各项制度规范和操作规程。

  六、合同的履行、变更、解除或终止:甲乙双方应当按照《劳动民法典》的相关规定履行、变更、解除或终止本合同。

  甲方违法解除或者终止本合同,乙方要求继续履行本合同的,甲方应当继续履行:乙方不要求继续履行本合同或者本合同已经不能继续履行的,甲方同意解除合同。

  七、调节与仲裁:甲乙双方因履行本合同发生的劳动争议,按《劳动争议调节仲裁法》等有关规定执行。

  八、其它:

  (一)本合同未尽事宜,按国家和地方有关政策规定办理。在合同期内,如本合同条款与国家、省有关劳动管理新规定相抵触的,按新规定执行。

  (二)本合同签订后,甲、乙双方各执一份。

  甲 方:(盖章) 乙 方:(签名)

  年 月 日 年 月 日

浙江省建筑业企业农民工劳动合同合同 篇7

  农民工劳动合同书(样式一)

  甲方(用人单位)名称_________________________

  性质_________________________

  地址_________________________

  乙方(劳动者)姓名_____________性?别__________

  出生年月_________________________

  身份证号码_________________________

  户口所在地_________省_____县(市、区)_____乡______村

  安徽省劳动和社会保障厅

  监制

  安?徽?省?建?设?厅

  根据《中华人民共和国劳动法》和有关规定,甲乙双方经平等协商一致,自愿签订本合同,共同遵守本合同所列条款。

  一、劳动合同期限

  经甲乙双方协商一致,?劳动合同期限采取下列第_____种形式:

  1、有固定期限劳动合同

  本合同于_____年_____月_____日生效,于_____年_____月____日终止。其中试用期自_?____年_____月_____日始,至_?____年_____月_____日止。

  2、无固定期限。其中试用期自_?____年_____月_____日始,至_?____年_____月_____日止。

  3、以完成一定工作为期限。本合同生效日期为______年____月____日;以乙方完成______________________________工作(任务)为合同终止时间。

  二、工作内容和工作时间

  4、甲方招用乙方担任______________________________岗位(工种)工作。乙方的上岗证号码为____________。

  三、_____和劳动条件

  5、甲方应当在乙方上岗前进行安全生产教育,对从事电气焊、土建、水电设备安装等特殊工种的乙方进行岗前培训,乙方取得相应的操作证书方可上岗。

  6、甲方根据生产岗位的需要,按照国家劳动安全、卫生的有关规定为乙方配备必要的安全防护措施,发放必要的_____用品。其中建筑施工现场要符合《建筑施工现场环境与卫生标准》(jgj146-_________)。

  7、甲方将根据国家有关法律法规,建立安全生产制度;乙方应当严格遵守甲方的劳动安全制度,严禁违章作业,防止劳动过程中的事故,减少职业危害。

  四、工资待遇和_____待遇

  8、乙方在试用期间的月工资(或日工资)为_____元,试用期满后月工资(或日工资)为_____元。

  双方约定的工资不得低于当地最低工资标准。

  9、甲方安排乙方加班加点,应按照《劳动法》等规定支付加班加点工资。

  10、甲方应在每月_____日发放乙方的工资,并由乙方签字确认。

  甲方在劳动合同终止、解除后应当一次性付清乙方的工资。

  甲乙双方对工资支付的其他约定_______________________________________________________________________

  11、甲乙双方依法参加社会_____。

  12、乙方患职业病或因工负伤或因工死亡的有关待遇,按照国家、省有关规定执行。

  五、劳动纪律和劳动合同的解除、终止

  13、乙方应严格遵守甲方的各项规章制度、劳动纪律和安全技术操作规程。

  14、甲方有下列情形之一的,乙方可以随时解除劳动合同:

  (一)在试用期内的;

  (二)甲方以暴力、_____或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的;

  (三)甲方侮辱、体罚、殴打、非法搜查和拘禁乙方的;

  (四)甲方未按照国家规定和劳动合同约定支付劳动报酬或者提供劳动安全、卫生条件的。

  15、乙方有下列情形之一的,甲方可以随时解除劳动合同:

  (一)在试用期内被证明不符合录用条件的;

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