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最通用的企业聘用合同(精选33篇)

2024-09-08 19:56:51合同范本打印
最通用的企业聘用合同(精选33篇) 甲方(用人单位):_________________乙方:_____________________________性别:_____________________________文化程度:_________________________身份证号码:_______________________甲乙双方经平等协商,自愿签订本合同,共同遵守本....

  3、 《劳动合同》解除终止的,本上岗协议同时随之终止。  

  4、 《劳动合同》发生续订,不影响本协议履行的,本协议继续履行。  

  5、 《劳动合同》发生变更,影响本协议履行的,须重新签订协议。  

  6、 甲方可以依据其生产经营情况及乙方在聘用期内的业绩、表现等综合考评,在聘用期满后重新签订本上岗协议。  

  第四条 权利与义务  

  1、 甲方权利义务   甲方对乙方从事的工作岗位提供详尽的职位说明便于乙方执行遵循;   甲方对乙方从事的工作岗位提供必要的培训与指导;   甲方对乙方从事的.岗位工作提供必要的工作条件与劳动保护;   甲方对乙方从事的岗位工作负责日常教育、管理、考核和岗位调整;   甲方根据乙方从事的岗位工作与考核情况,负责向乙方支付工资报酬。  

  2、 乙方权利义务   乙方按照劳动合同及上岗协议的要求,做好本职工作;   乙方协议终止,岗位变动,应主动配合工作交接。  

  第五条 劳动报酬和保险福利  

  1、 根据甲方和乙方签署的《劳动合同》,乙方在受聘期间,根据工作责任和任务,每月____日前享受下列基本薪酬:  

  (1)、试用期内乙方每月税前基本薪酬为 元人民币(包括社会保险个人缴费部分);  

  (2)、试用期满后乙方每月税前基本薪酬为 元人民币(包括社会保险个人缴费部分)。  

  (3)、乙方的加班加点工资、事假扣除标准、带薪假期工资标准按照甲方依法制定的规章制度中的内部工资分配办法确定。  

  (4)、乙方的绩效奖金、法定福利外的其他福利待遇和工资调整机制由甲方根据乙方的工作业绩、劳动成果和实际贡献按照内部分配办法经考核确定。  

  2、 根据乙方和甲方签署的《劳动合同》,乙方在受聘期间,由甲方按照国家和____市有关规定,为乙方办理法定社会保险;其中依法应由乙方缴纳的部分,由甲方从乙方工资报酬中代扣代缴。  

  第六条 劳动保护和工作条件  甲方根据国家和____市有关规定,为乙方提供保障安全和健康的工作条件和环境。甲方对可能产生职业病危害的岗位,将向乙方履行如实告知的义务,并对乙方进行劳动安全卫生教育,以防止劳动过程中的事故,减少职业危害。同时,乙方有义务在劳动过程中严格遵守安全操作规程。对有章不循、违规操作、违章指挥、强行危险作业或强令冒险作业的,甲方有权立即解除本协议。  

  第七条 工作纪律、保密要求等  

  1、 聘用期间,乙方必须遵守国家和____市的法律法规,遵循甲方的规章制度、劳动纪律和岗位操作规则

最通用的企业聘用合同 篇24

  甲方:_________________聘用方(公司或董事会)

  公司注册地址:_________________

  公司法定代表人:_________________

  乙方:_________________受聘方:_________________

  居民身份证号码:_________________

  甲方经董事会决议,并经甲、乙双方平等、友好协商,甲方聘用乙方为甲方总工程师。就聘用有关事宜,特签订本合同,双方共同信守执行。

  一、聘用内容

  甲方聘请乙方担任甲方公司总工程师,自本合同签字之日起生效。

  二、聘用时间期限

  至本聘用合同解除为止,无聘用期限。

  三、聘用薪酬及支付

  聘用薪酬为24万元/年。

  1、考虑乙方是异地任职,自本合同生效后甲方预付乙方5万元作为乙方家属安置费用。

  2、预付工资抵扣后,每(月)/(季度)/(半年)以现金方式,由甲方负责支付给乙方。

  3、预留年薪总额的20%作为年终考核预留金,乙方在工作中若出现重大过失,甲方则将预留金扣留;若乙方在工作中无重大失误,则在年终由甲方将预留金全额支付给乙方。

  四、双方责任

  甲、乙双方除了按照国家相关的法律、法规履行各自的权利、责任及义务外,对双方具体的责任与义务约定如下。

  (一)甲方

  1、负责给乙方提供必要的办公及食宿场所。

  2、按约定的薪酬标准,按时支付给乙方。

  3、赋予乙方工作中应该具有的权限,有利于乙方开展工作。

  4、对相关工程的某些想法、做法等及时的告知乙方,以便乙方对相关工程作出相应的变更调整。

  (二)乙方

  1、保证按甲方要求,为甲方涉及的建筑、装饰、安装等工程提供及时、必要、有效的技术服务。

  2、负责甲方涉及的建筑、装饰、安装等工程项目工程质量和技术工作的总体控制,确保工程质量达到优良要求。聘用期间,不得以甲方名义对外提供任何担保。

  3、负责审核项目单位工程施工组织设计、审批项目专项技术方案,组织施工图自审、参与会审和重点工程、重点施工部位、关键工序及季节性施工方案的技术交底,并监督、检查工程项目施工技术规范的执行情况。

  4、负责组织施工过程中设计变更洽商的审签工作,组织竣工图、竣工技术资料的审核、移交、上报存档工作。

  5、负责解决设计、施工和验收交接过程中出现的重大技术问题和重大质量事故鉴定和处理。

  6、负责工程设计、施工、监理、材料、设备采购合同中,关于技术部分的审核、鉴定。

  7、在降低工程造价、提高工效、缩短工期、保障安全等方面,提出合理化建议。

  8、工作时间除按照甲方单位正常的作息时间,可根据工程需要灵活安排,但不能影响工程施工过程中的重大事项的确认。

  五、合同解除

  尽管本合同中有相反的规定,但公司可以出于以下任何理由终止与高级管理人员的雇佣关系:_________________

  1)重罪的定罪,任何道德败坏的行为,或者导致监禁的犯罪行为,

  2)任何偷窃、诈骗、欺骗或者伪造任何雇佣或公司记录的行为,

  3)不适当地泄露公司机密或者专有信息,

  4)高级管理人员的任何有损公司声誉或者业务的行为,

  5)高级管理人员失职或者没有能力履行公司分配的任何适当职责,在公司发出书面通知并提供适合的改正机会后,仍没有或不能纠正此类错误或能力,

  6)任何违反本合同的行为,并且在接到要求改正的书面通知7天后仍没有改正,

  7)在经营过程中严重不能胜任职务,

  8)长期未经允许的缺勤,

  9)非法占据公司业务机会,

  10)在履行高级管理人员职责方面渎职,包括但不限于侵吞公司资金或财产;在代表公司达成的任何交易中牟取或企图牟取个人私利;向公司虚报业绩;在公司场所或公司所属场所内从事任何违反法律或公司规章的活动。

  当因为某种原因终止管理人员与公司的雇佣关系时,公司除了支付截止到终止之日的全部应付但未付的基本薪水以及批准应休假期之外,将不再对管理人员负有任何进一步的责任。乙方提出解除合同的需提前三十日提交书面通知。

  六、合同到期或者提前解除后,甲方有权对于乙方经营管理期间的甲方资产进行清产核资,清产核资由中国注册会计师验证;双方办理移交手续。

  七、违约责任

  1.乙方违反本合同约定给甲方造成损失的,应当赔偿甲方全部损失。

  2.甲方未履行本合同按时支付乙方薪酬的,乙方有权终止本合同,并向有关司法部门提起诉讼,要求甲方赔偿乙方的全部损失。

  十、本合同未尽事宜,由双方友好协商予以补充,补充内容作为本合同的组成部分。

  十一、本合同自双方当事人签字盖章之日起生效。

  十二、本合同一式三份,甲乙双方各持一份,一份留存。

  甲方(盖章) ___________

  乙方(签章) ___________

  ____ 年 _____ 月 _____ 日

最通用的企业聘用合同 篇25

  甲方: 法定代表人: 地址:

  乙方: 身份证号码: 地址:

  一、试用合同期限

  试用期为 个月,自 年 月 日至 年 月 日止。

  二、根据甲方的安排,乙方在 工作岗位。

  三、甲方聘用乙方的试用期为一月,月薪为 600 元,试用期满后,并经考核合格工资为850底薪+50元全勤+1%工资提成,双方根据平等协商原则,签订劳动合同。成任务值根据季节调整,

  四、甲方的基本权利及义务

  1、甲方的权利

  1) 有权要求乙方遵守国家法律和店内各项规章制度;员工聘用合同2) 在试用期间,乙方如严重违反劳动纪律或企业规章制度,甲方有权终止合同。

  乙方的行为给甲方造成损失,有乙方赔偿,情节严重的追究其法律责任;

  3) 试用期间,乙方由于个人原因发生的疾病及意外事故,由乙方负责;

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