中学代课教师聘用合同（精选32篇）

　　（2）故意不完成教育教学任务给教育教学工作造成损失或体罚学生，经教育仍不改正或品行不良、侮辱学生，影响恶劣的；

　　（3）代课期间违法乱纪；

　　（4）乙方不能胜任教学工作，学生满意率达不到60%的。

　　第十五条有下列情形之一，乙方可以随时通知甲方解除本协议：

　　（1）甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由、扣押有关证件等手段强迫乙方从事教学工作的；

　　（2）甲方不能按照本协议规定支付报酬或者提供劳动条件的。

　　第十六条本协议未尽事宜由双方协商解决。

　　第十七条聘请代课教师协议书聘请代课教师协议书。本协议书一式两份，甲乙双方各执一份。

　　甲方：__________________乙方：__________________

　　日期：__________________日期：__________________

中学代课教师聘用合同 篇20

　　学校是教育人才的主阵地，教师的稳定是保证学校各项工作稳步发展的前提，是提高教学质量.创建名牌学校的关键。为了依法维护双方权益，经双方共同商议，特订立此协议书，具体事宜如下:

　　一、合同双方

　　聘方(甲方):

　　被聘方(乙方):

　　二、合同的变更、终止和解除

　　1、岗位聘任合同签订后，甲、乙双方必须全面履行合同规定的义务，任何一方不得擅自变更合同。

　　确需变更的，双方应协商一致，并按原签订程序办理。

　　双方未达成一致意见的，原合同效力不变。

　　2、有下列情况之一的，聘任合同自行终止:

　　(1)乙方在试用期内不胜任岗位要求;

　　(2)乙方严重失职、渎职，给甲方造成严重损失;

　　(3)乙方年度考核不合格;

　　(4)乙方旷工时间超过1天，连续请假时间超过5天;

　　(5)乙方公派出国或因私出境逾期不归;

　　(6)乙方不履行聘任合同。

　　(7)甲方撤消或解散。

　　(8)乙方因病或其他原因不适合继续从事本工作的。

　　(9)聘任合同期满，或聘任合同约定终止聘任合同的条件出现;

　　三、聘请待遇:(试用期待遇与正式人员工资相同)

　　工资结构:固定工资+奖金。

　　每月固定工资1000元，假期不付，临近放假不足一个月的按日工资计算。

　　奖金:按以下考评方案兑现。

　　四、其它事宜:

　　1.乙方要服从学校(甲方)的安排，严格遵守学校的各项规章制度，忠实践行《教师法》、《教育法》等法律法规，关心爱护每一个学生，做到为人师表、率先垂范。因乙方有工作失职，不能胜任，不服从学校安排，与同事、家长和学生不能和睦相处，教学质量低下等不利于学校工作的现象，学校有权中途解聘并酌情扣除其余未发款项，特殊严重者要依法追究相关法律责任.

　　2.押金:乙方一个月工资。

　　3.乙方在聘期内未经学校允许(或解聘)不得随意辞职外流、学习、离岗等，否则扣除其押金及所有未发款项，同时因此给学校造成严重损失者要依法追究相关法律责任。

　　4、乙方在本校内外自身或者所教学生所发生的一切事故，甲方不承担任何责任。

　　5、本协议自20__年___月___日起生效，一式两份，甲乙双方各执壹份。

　　甲方:乙方:

　　(盖章)

中学代课教师聘用合同 篇21

　　甲方：__

　　乙方：__身份证号码：

　　甲方因工作需要，聘用李国民为本单位临时职工。双方根据平等自愿、协商一致的原则，订立劳动合同，确定劳动关系，明确双方的权利、义务，并共同遵守履行。

　　一、本合同由甲乙双方各存一份。均具有同等效力。

　　1、工作任务

　　乙方完成甲方正常安排的工作任务。

　　2、工作时间

　　甲方实行国家规定的工作时间制度。甲方因工作需要可安排乙方加班加点，但每月累计不得超过三十六小时，每个工作日连续加点不得超过三小时。

　　3、休假

　　乙方在合同期内享受国家规定的节日、公休假日等有薪假期待遇。

　　4、劳动报酬

　　甲方聘用乙方期间发放基本工资每月20__元（发放到中原银行卡上，卡号：_），如期发放，不拖欠。无其他福利待遇。（根据单位实际情况法定节日给与适当的物资奖励）

　　5、续订、变更、解除、终止劳动合同由甲方决定。

　　二、有下列情况之一的，甲方可解除劳动合同。

　　1）、乙方在试用期内，经发现不符合录用条件的。

　　2）、乙方经常无正当理由不能完成合同所规定的工作任务的。

　　3）、乙方因自身原因不能从事原工作，或安排单位之外工作的。

　　4）、其他符合国家、省、市规定的可以解除劳动合同条件的。

　　三、有下列情况之一的，乙方可解除劳动合同。

　　1）、认为不适应在甲方工作的。

　　2）、经国家有关部门确认，甲方劳动安全卫生条件恶劣，没有相应保护措施，严重危害乙方身体健康的。

　　四、其他

　　本合同一式两份，甲乙双方各执一份。双方签字生效。

　　甲方（签字盖章）

　　乙方（签字）

　　日期：

中学代课教师聘用合同 篇22

　　甲方：

　　法定代表人：签名印章：

　　乙方：身份证号：签字印章：

　　根据国家相关法律法规和政策规定，经双方协商一致，自愿签订本合同，确立聘用关系。

　　一、聘用合同期限

　　甲方聘用乙方从_____事月_____日起至_____年_____月_____日此。该工作任务完成。

　　二、工作内容和工作条件

　　1、甲方聘用乙方从事工作，其岗位职责按双方签订的岗位聘任合同书的要求进行。

　　2、甲方应按照国家规定，根据乙方的岗位特点和工作要求，为乙方提供必须的工作条件和劳动保护措施。

　　三、工作纪律

　　1、甲方应加强单位内部管理，根据国家的法律、法规、政策建立健全各项规章制度。

　　2、乙方严格遵守国家的.法律法规和单位内部的规章制度。

　　3、乙方遵守公民道德，教师职业道德，教书育人，为人师表。

　　四、工资报酬和福利待遇_____元甲方为乙方交纳三金每月补助_____元，每月一并发放元，由乙方自行交纳三金。

　　五、聘用合同变更，解除和终止

　　1、经聘用合同双方协商一致，聘用合同可以解除。

　　2、乙方有下列情形之一的，甲方可以随时解除聘用合同，并应当书面告知乙方理由：

　　（一）乙方试用期内被证明不符合甲方公布的聘用岗位要求的；

　　（二）乙方连续旷工超过3个工作日或者1年内累计旷工超过10个工作日的；

　　（三）对一学期内因工作纪律领导进行诫勉谈话两次的；

　　（四）乙方未经单位同意，擅自出行或者出行逾期不归的；

　　六、违反聘用合同约定给予对方违约金元。

　　七、聘请合同的争议处理

　　双方因履行聘用合同发生争议的，应协商解决，不愿协商或协商不成功的，

　　可以向当地人事争议仲裁部门申请仲裁。

　　八、其他约定工资报酬按实际工作日计算。

　　九、本合同一式二份，甲乙双方各执一份。

　　甲方（单位公章）：乙方（签名）：

　　甲方法定代表人（签名）：乙方代理人（签名）：

　　_____年_____月_____日

中学代课教师聘用合同 篇23

　　甲方（用人学校）：

　　乙方（应聘教师）：

　　按照双方自愿的原则，经过协商，签定本合同。

　　一、甲方同意乙方的申请，聘用乙方为临时代课教师。

　　二、聘用期从20xx年3月1日起至20xx年1月15日止。

　　三、乙方提供的学历证书、身份证等证明材料必须真实，必须自觉遵守国家的法律法规和甲方所制定的规章制度，努力教书育人，完成学校交给的各项教育教学工作任务。

　　四、甲方应每月按时给乙方发放劳动报酬:每月学前班代课费共1000.00元。

　　五、合同期未满，乙方因特殊原因需中止合同不再受聘，应提前一个月书面通知甲方。

　　六、本合同一式三份，甲乙双方各执一份，自签定合同之日起生效。

　　甲方（盖章）：

　　乙方（签名）：

　　代表（签名）：

　　20xx年12月7日

　　20xx年12月7日

中学代课教师聘用合同 篇24

　　甲方：__________

　　乙方：__________

　　经某某中学董事会决定，甲方拟聘用乙方为中学临时代课教师，聘用期限年从年月日到年月日。

　　有关事宜协议如下：

　　一、岗位任务、职责、纪律要求乙方聘期内应当遵守学校的各项规章制度，认真履行受聘岗位职责，按时完成受聘岗位年度基本教育教学及科研任务。