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入党材料

劳动关系的仲裁申请书模板格式10篇

2024-12-10 12:42:15入党材料打印
在劳动纠纷解决的法律途径中,劳动关系的仲裁申请书模板格式10篇是重要的工具。它明确了申请人与被申请人的基本信息,阐述劳动纠纷的详细事由,如工资拖欠、违法解除劳动....

申请人:________

________年____月____日

劳动关系的仲裁申请书8

申请人:_______,男,汉族,______年______月______日出生,住______市______区___镇XXX号。

申请人:_______,女,汉族,______年______月______日出生,住______市______区___镇XX号。

被申请人:XXXXXXX分公司

法定代表人:

住所地:______市______区______镇公路。

诉讼请求:

请求确认平与被申请人的劳动关系。

事实及理由:

___年初,平进入XXXXXXX分公司(又名建材经营部)工作,岗位是装卸工。双方没有签订劳动合同,被申请人也没有为陈购买综合保险。______年______月______日17时40分,其在公司仓库和工友崔流选装货后从车上跳下时摔倒昏迷不醒,被送往XX医院分院救治,经抢救无效死亡。申请人和会分别为死者平的儿子和母亲。平死亡后,由于没有劳动合同,劳动关系无法确认,被申请人不肯确认工伤并按法定标准赔偿原告,申请人为维护自身合法权益,故向贵院提起劳动关系确认仲裁,望裁如梭请!

此致

______市劳动仲裁委员会

申请人:

______年______月______日

劳动关系的仲裁申请书9

申请人:_________,女,______年______月______日出生,汉族,现住_____________________,联系电话:_______________

被申请人:__________________限责任公司

住所地:_______________

法定代表人:____________董事长联系电话:_______________

仲裁请求

1、依法裁决解除申请人与被申请人事实上的劳动关系。

2、依法裁决被申请人向申请人支付经济补偿金16200元(9个月___1800元/月)。

3、依法裁决被申请人在没签书面合同期间向申请人支付双倍工资14400元(8个月___1800元/月)

4、依法裁决被申请人为申请人补缴从______年至仲裁期间的养老保险、医疗保险、失业保险等社会保险。

事实与理由

申请人从_____年_______月起开始在被申请人处上班,从事车工工作,双方一直未签订书面的合同书。截止到______年______月______日起,被申请人才与申请人签订了为期三年的书面的劳动合同。截止到_____年底单位因经营不善,通知部分人员放假,随时等候消息继续上班。_____年_______月份,被申请人通知我去单位上班,我在单位工作了7个月。后______年_______月份,单位又通知我回家休息,等单位通知后再来上班。

但截至到目前为止,单位仍未通知申请人继续上班。另外申请人在______年_______月拿到了养老保险手册,手册上表明单位从______年起就一直未给申请人缴纳过保险费用。申请人认为,被申请人从______年7月份起就一直没有提供给申请人上班的工作条件,且长期没有给申请人缴纳过社会保险。因此申请人特向贵委提出申请,要求解除与被申请人之间的劳动关系,请求贵委责令被申请人向申请人支付经济补偿金、未签书面合同期间的`双倍工资及______年到仲裁期间的社会保险费用,维护申请人的合法权益。

此致

______市劳动仲裁委员会

申请人:

______年______月______日

劳动关系的仲裁申请书10

申请人:_______,男,汉,______年______月______日出生

身份证号:

家庭住址:

联系电话:

被申请人:

住所地:

联系电话:

负责人:

请求事项:

请求劳动仲裁委确认申请人和被申请人之间存在事实劳动关系。

事实和理由:

___4年4月28日,申请人到被申请人位于XXXXXXXXXXX部,从事木工的工作,被申请人未与申请人签订劳动合同。___4年___月___日上午10:00左右,刮起了大风,申请人被大风刮起的一块木板砸到右腿上,工友崔及其他工友将申请人送至XXXXXXX医院就诊,经该医院诊断为右侧胫骨中下段骨折;右侧小腿皮肤软组织挫伤。

出院后,申请人多次与被申请人协商做伤残等级鉴定,被申请人以各种不正当理由拒绝在工伤认定申请表盖章,申请人无奈特向贵委申请仲裁,确认与被申请人之间的'劳动关系。

此致

_______市___区劳动仲裁委

申请人:

______年______月______日

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