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2024年员工工作汇报(精选31篇)

2024-07-27 18:48:39心得体会打印
2024年员工工作汇报(精选31篇) 20xx年-20xx年,我在现场队期间担任仪器操作员,完成井、井、井等数十口井的录井任务。协助队长及副队长完成上井物料领取、传感器检验、设备送审等前期准备工作;之后在上井与回撤时,与全队人员合作,进行野营房搬迁中的吊装押运;在到井....

  这些工作的开展,有力地促进了电网安全稳定运行。

  四、科技管理工作

  xx年至今,在工作中尽可能采用计算机应用于管理工作之中,提高工作效率和管理水平。一是应用固定资产统计应用程序,完成全局固定资产输机工作,完成固定资产的新增、变更、报废、计提折旧等项工作。二是应用天津市另外,在xx年7月至xx年3月间利用定额进行分公司业扩工程、城网改造工程的电气施工预算的编制审核工作。

  总之,在这几年来的专业技术工作中,自己利用所学的专业技术知识在生产实践中做了一些实际工作,具备了一定的技术工作能力,但是仍存在着一些不足,在今后的工作中,自己要加强学习、克服缺点,力争自己专业技术水平能够不断提高。

2024年员工工作汇报 篇13

  10月22日(周六)晚,董书记行政值班时,烧伤科医生吴静向董书记反映此事,董书记于次日告诉王可,并让其通知徐州电视台、报社等媒体报道。王可联系电视台、报社后,相约周一来采访;随着徐州当地媒体的关注和聚焦,“熊猫血”主题新闻迅速引起了全社会的广泛关注,江苏电视台、湖南电视台、河南电视台、搜狐网、新浪网、优酷网、土豆网、人民网等各大媒体也陆续跟踪报道;在企划部与徐州电视台记者的协作下,中央电视台也在第一时间转播了此次新闻,并在一天后派遣中央电视台南京分站记者迅速赶到我院进行采访。

  此事采访报道过程中,在院领导的组织和领导下,企划部全体工作人员密切协作,配合媒体进行报道宣传,并主动摄影摄像、撰稿供稿、协助拍摄采访、提供多角度报道建议,向媒体及时通报信息,且做好来访接待工作。企划部领会院领导精神,就此事多次开会强调其重要意义,调动企划部员工的`工作热情,部门上下齐心协力,尽最大努力促成此次新闻多频次的成功报道。

  截止11月8日统计为止,中央电视台已共计报道此次新闻18次;徐州电视台、报社等地方媒体共计报道39次,江苏电视台及其他地方电视台能收集整理到的新闻共计13次;四大主流视频网站共计播报16次;新浪、搜狐、人民网等各主流网站报道频率大于100次。据保守统计,我院被主流媒体报道共计186次以上,且均为正面报道。随着对熊猫血患者张传富的进一步治疗,相关报道仍将继续,本周四(11月10日)企划部已通知各媒体相约采访,预计此次事件完满结束后,我院被报道次数将在200次以上。

  本次“熊猫血”主题新闻的报道,在社会上引起了广泛的关注,并在全国范围内掀起了一股为“熊猫血”小伙捐血的爱心公益行动,且得到了各地红十字会、血站、公益团体的广泛支持,此次新闻事件对我院品牌形象建设产生了广泛、深远的影响,且意义重大,随着我院品牌建设工作的持续和加强,必将为我院带来巨大的经济效益、社会效益。

2024年员工工作汇报 篇14

  今年以来,瑶海区各级党组织围绕深入推进学习教育常态化制度化和基层党组织标准化建设,以“狠抓基层支部,抓住关键少数,久久发挥作用”为遵循,坚持从抓组织领导、制度建设、资源整合、教育管理、作用发挥等渠道入手,全面推动基层党建整体过硬,为全区各项事业凝聚发展正能量。

  树立“担当之星”汇聚发展动力

  事业成败,关键在人。“建设合肥东部新中心,打造现代化新瑶海”,这是瑶海区新的发展目标。面对这一目标,敢于担当、奋发进取是党员干部队伍建设的核心要求。对此,瑶海区委审时度势,以深化学习教育常态化制度化为契机,紧扣重点工作和中心任务,以推动合肥东部新中心建设为竞技台,首批在“经济发展、城市建设、民生事业、和谐稳定”四个主战场评选出40名党员干部“担当之星”。在“担当之星”的示范带动下,全区党员形成了“比学赶帮超”的热烈氛围。一批敢担当、敢作为、敢负责的优秀党员脱颖而出,引导广大党员干部学榜样、当标兵。如今,“大事难事看担当,狭路相逢勇者胜”的精神,正激励着全区广大党员干部在振兴瑶海发展中建功立业。

  今年,瑶海区全面加快老城区改造更新、完善城市功能、提升城市品质和形象,为加快建设“合肥东部新中心”奠定坚实基础。3年内,近500个惠民项目的实施,将大大提升瑶海区的城市面貌,进一步增强广大老百姓的'获得感。今后,瑶海区委将把“担当精神”作为选人用人的风向标,鼓励干部到攻坚一线摔打锤炼、干事创业。

  密切联系群众文明治理建新功

  “我们就是要擦亮这个永久牌老党员的标志。”每每谈起老党员作用,年近八旬的老党员蒋德新都是坚定不已。蒋德新,正是恒通社区的文明治理发起人。瑶海区七里站街道恒通社区建于上世纪80年代,基础不配套不完善,小区年久失修,脏乱差现象环生。20xx年,在完成老旧小区改造后,小区被确定为基层社会治理体制改革的试点小区。社区党委牵头成立党员议事会,实行在党组织领导下,以党员为骨干力量,发动辖区各类组织和广大居民群众全面参与,全面推行社区自治。此举充分激发了社区“居民自主当家,活动自主举办,家园自主建设”的热情。恒通社区的十几位老党员自掏腰包、自己动手在小区的一棵大松树下安装了休闲座椅,一方面给居民休憩,一方面定期在这里开会,开展“露天党课”。用他们的话说:“我们就是要像这棵大松树一样,永葆党员本色,做‘永久牌’党员。”

  作为老工业区,老党员、老工人是瑶海区基层党建工作的特殊优势资源。如何充分发挥退休党员在党的事业中退而不休的“夕阳红”作用,一直是瑶海区各级党组织重点关注的问题。瑶海区社区党组织通过定期召开老党员联系会,邀请他们参与社区重大问题的讨论,及时征求意见和建议,使老党员成为社区建设的“参谋长”。一些党组织邀请老党员加入“楼栋长、信息员、巡逻队”等社区志愿服务队,发挥他们威望高的优势,用实际行动带动了一批居民参与到了社区建设。今年5月,瑶海区启动“文明瑶海,党员先行”主题志愿服务活动,引导老党员在社区文明治理中发挥引领作用,打造了14个党员志愿服务文明治理示范点。近千名老党员身着红色志愿衫,常年活跃在小区巷陌,不计报酬,任劳任怨地守一方平安,护一处文明,成为居民心中的一面旗帜。

  坚持从实从严推动工作创新

  在瑶海区政务服务中心,窗口服务人员时刻牢记“把服务对象当亲人”这一服务宗旨。窗口35名党员和75名工作人员进行诚信服务承诺,把身份卡、服务标准和服务承诺等要素进行公示。中心窗口党员佩戴党徽,并设立党员示范岗和责任区,让办事群众对自己所办理事项和服务人员一目了然。同时,定期评比“红旗窗口”、“优质服务窗口”和“服务标兵”,以此提升中心办事效率和办事质量,进一步提升办事群众的满意度。

  今年来,瑶海区始终坚持一手抓正向激励,一手抓负面清单,把“抓实支部,抓住关键”作为推进常态化制度化的牛鼻子。年初对22个区属党(工)委书记分别约谈,突出“铸队伍、惠民生、补短板、抓创新、树特色、育亮点、强宣传、建台账”8项重点任务,制定差别化工作指标,一对一签订《基层党组织标准化建设目标管理责任书》,力求精准施策,开好处方,当好郎中。党组织架构图、登记表、党员活动日主题,标准化建设台账,“一图一表一主题一台账”……如今,这些已经成为瑶海区每个基层党组织党务公示栏的清单标配。620个党员教育管理“微信群”的互动交流,让学习教育更接地气。达标是基础,创优是根本。瑶海区先后为30名基层优秀党员授予“党员示范岗”称号,20个先进党支部挂牌“红旗党支部”,把有意义的事落实得更有影响,进一步激发党员践行“四个合格”,进一步强化党支部筑牢“战斗堡垒”。时至今日,“向党员示范岗看齐,以红旗支部为标杆”,在瑶海区已经蔚然成风。

2024年员工工作汇报 篇15

  当前全市疫情防控形势严峻复杂,防疫工作任务艰巨。为积极响应区委、区政府有关疫情防控的部署要求,构筑坚固抗疫防线,曲家庄村网格员刘萌萌、刘非非、曲惠君、顾爱娜、李娟、隋祯响应上级号召,主动加入到疫情防控中,在做好自我安全防护的前提下参与到每日的全民核酸检测中。

  网格员每天5点30之前到达核酸检测现场进行核酸前的准备工作,大家分工协作,各负其责,在全民核酸现场,你可以随处见到她们的身影。对参检人员测体温、引导扫场所码、现场维持秩序、督促参检人员戴好口罩并间距1.5米等候、对行动不便老人上门进行核酸检测、参检人员信息登记、核酸检测的排查追检工作,对自己网格内尚未进行核酸检测人员进行监督,有了网格员的加入,更好的确保核酸检测工作有序的进行。

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