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拓展训练心得体会优秀范文(通用24篇)

2024-09-28 06:15:41心得体会打印
拓展训练心得体会优秀范文(通用24篇) 在此次的拓展中,我们公司的19位管理人员全程积极参与到拓展培训中,所有学员全情投入,在各个拓展项目中,很多人感触,对“团队精神”有了深入了解甚至是全新的理解。....

拓展训练心得体会优秀范文 篇1

  在此次的拓展中,我们公司的19位管理人员全程积极参与到拓展培训中,所有学员全情投入,在各个拓展项目中,很多人感触,对“团队精神”有了深入了解甚至是全新的理解。

  由于绝大部分学员是首次参加此类培训项目,因此,各个项目对学员的挑战性比较强。特别是对于一些女同事来说,但在队友的鼓励下,步伐敢于跳起迈出就成功了一半。经过两天的培训,学员们的关系有了进一步提升,彼此的合作意识得到质的提高。不管是在“信任背摔”、“团队桥”、“毕业墙”、“解结”……等项目中,很多学员发现:把事情做好不仅仅靠意愿,更多的是靠方法和工具!

  寓教于乐的培训方式,给了学员别样的体验,学员们纷纷反映受到了很多的感悟,感受很多,学到了很多。

  经过本次培训之后,让学员在亲身参与完成项目挑战的过程中,挑战自我,突破自我,拓展思路,熔炼团队,提升个人素质。更使每个成员有所领悟,学员之间的相互信任和默契配合,是团队项目成功的关键。

  要完成挑战项目,需要大家做事细致。一个电网看似简单,但是稍不注意,就触“电”失败,大家认识到了细心细致的重要性后,齐心协力,细致入微,最终成功过关,在活动中应该细致,在今后的工作中也一样需要大家细心细致,关注细节。成员们的汗水,努力完成项目的心态,也使此次的拓展活动画上完美的句号,一天的挑战,他们都是凯旋的勇士。

  20xx秋季拓展训练圆满结束,经过一天的培训,学员们收获颇丰,都期望在接下来的工作当中能够学以致用,更好的为团队做贡献。通过这次的拓展平时熟悉的同事更加知心,不熟悉的同事们变成了亲密的朋友,训练项目让大家真正了解什么事都要团结!

拓展训练心得体会优秀范文 篇2

  xx月14日-15日,我参加了局里举办的20xx年后备干部拓展培训班,时间虽短,给我的启发和经验却是一笔永久的精神财富,回忆整个训练过程,是以下最深的四点感受。

  一、齐心协力,发扬集体主义精神:集体翻越“毕业墙”

  这个项目是要求在50分钟内全员翻越一堵高4米且垂直的围墙,不能运用任何工具,大部分队员都觉得怎么可能在这么短的时间内都翻越成功。而真正到了翻越的时候,参训队员按照教练要求的方法,团结一心,互相帮助,虽然中间有两个小插曲,但最后在不到11分钟内挑战成功。当你向上伸出手的时候,你的同伴向下伸手拉你的时候,那一瞬间手与手的交叉,就是彼此的默契。当你看到队友踩着同伴的肩膀往上爬的时候,当你看到上方的队友奋力的把你往上拉起的时候,当翻越成功的队员倒挂下来把最后一个队员拉上去的时候,我为能身处这样的团队而骄傲,一种强烈的集体归属感深深震撼着我,我们可以完成看似不可能完成的任务。成功的背后是集体智慧和力量的结晶,是众人的臂膀和齐心协力完成任务的决心。我们从小学被教育的集体主义精神,在这一刻得到了充分的诠释,这也是我们国家能够取得抗击新冠肺炎取得阶段性胜利的保证。

  二、资源共享,服从团队领导决策:七巧板

  这个项目把队员分成7个组,7组在中心,1-6组在外围。每组按照自己的任务书完成不同的拼七巧板任务,在任务过程中学员不能移动自己的位置,在规定的时间内整个团队得分超过1000分视为成功。

  由于在活动过程中,整个团队对规则理解不充分、任务分解不到位、信息沟通有效性差等方面的原因,任务失败。这就反应出组与组之间的沟通、协作以及领导的决策、支持、协调存在巨大的问题。应当思考如何发挥自己的中枢作用,要站在一定的高度看问题,为员工与员工之间、部门与部门之间的沟通协作铺路搭桥,从而实现整体的目标规划,在一定程度上避免内部的恶性竞争,用合作共赢,达到资源整合化,实现利益化。

  三、彼此信任,发挥团队合作意识:信任背摔

  这是一项经典的、考验心理素质的拓展的活动,危险系数较高,目的是通过这个活动建立起彼此间的信任关系。获取对方信任的核心在于责任,只有当背摔的队员充分信任接人的队友才会愿意向后倒下,也就是说只有当你充分信任对方的时候,才会将重要的事情,甚至生命托付于对方。只有二名队员因为恐惧下意识的臀部先落下进行了两次背摔,其他队员一次性通过考验。

  随着社会的发展,社会分工越来越细,要求彼此协作更加密切。信任是合作关系的基础,要保持所在团队的凝聚力,信任起到亲合的作用,可使每个队员对团队产生归属感,就会与这个团队同甘共苦,荣辱与共。

  四、挑战未知,突破自我限制:穿越雷阵

  参训队员要通过一片机关重重的雷区,到达安全出口,触雷一次后负伤,两次后阵亡。此项目挑战的是心理的恐惧与怀疑,要成功突破雷区,就要调整思维方式,打破思维障碍,敢于拓展创新渠道,实现速度化,用最短的时间到达安全出口。入口与出口之间,方向是相同,走过的路程却千差万别,一共三条路线,我们走了最远的一条。失误在于,经过一个安全区周围数个雷区以后,固步自封,没有敢于尝试剩下的区域,以至于迂回向前,虽然最后也成功到达了安全出口,但是却多耗时十几分钟,且在教练多次提示后依旧我行我素。所以,学会倾听,打破思维框框,提高创新意识,可以少做无用功。另外,挑战成功也是最开始勇于开拓的队友的牺牲换来的,正是他们一个又一个前赴后继的牺牲,给后继队友开拓了一片安全区域,才迎来整个队伍的胜利。

  拓展训练带给我的感悟远不止这些,各种拓展项目也使我更清楚认识到了自己,作为防火办指挥中心主任,充分认识到自己岗位职责的重要性,认识到团队的力量,特别是团队中的核心人物——主要领导,在实现组织任务和目标中发挥了无可替代的重要作用,是完成任务的关键所在。20xx年防火办公室指挥中心之所以荣获局先进集体荣誉称号,成绩的取得得益于团队的团结协作,也得益于单位领导的重视和引领。作为一个后备干部我更加明确了提升组织领导能力,是今后工作的主要方向,也是提升综合素质的必要过程。通过这次训练获益匪浅,感谢局里举办这次活动,给了我这个成长历练的机会,以后我会调整好自己的心态,更加积极主动,努力工作,快乐生活。

拓展训练心得体会优秀范文 篇3

  为期一天的拓展训练结束了,而内心依然为之澎湃。训练场上“飞鹰队” 和“灰太狼队”的角逐、组内的竞争与合作、全体参训队员的通力合作、个人的自我挑战等等,都上演了“成功”与“失败”。这次训练,是一次身心的大洗礼,是进一步推动我全力以赴做好各项工作的动力。

  在训练场上,我们忘记了年龄,忘记了工作的身份,忘记了生活的环境,抛开一切,全身心的投入到训练中。我们的团队有着一个阳光而响亮的名字——飞鹰队,在队长的带领下,我们高喊口号“狭路相逢——勇者胜,YEAH!”开始了一天极具挑战的训练。整个训练主要包括四大项目:攀岩,背摔,电网逃生,孤岛求生。每每遇到困难和挑战,我们总是相互激励和支持,没有责备,没有抱怨,没有放弃,没有抛弃。最终,我们团队的每一名成员都顺利地通过了重重考验。

  在个人挑战项目“攀岩”结束后,第一项团队训练项目是信任背摔,每一个队友爬上背摔的平台,在教练的指导下,捆住手臂,背对着团队向队友们用手臂搭建的“保护网”平倒。在一声声的“我现在遇到了困难,需要你们的帮助”、“时刻准备着”中,不仅能够感受到队友们的自信心,也能够感受到队友们对整个团队的信任。每个队友能够顺利的完成此项目,与其他队友的全心保护和自己对团队的高度信任分不开的。“信任是团队的粘合剂,是团队精神支柱。”如果要想使自己的人生更加精彩,更加快乐,那就充分在团队中展现自我吧!

  第二个项目是“电网逃生”,任务是在规定的时间内,每一位队员都穿越由不同面积空挡组成的“电网”,全队触电网累计不能超过四次。在此游戏中由于我们的经验不足,没有完全计划好,在最后时间快到时有点心急,导致了没有顺利完成任务。它让我们深刻体会到强有力的领导、合理计划、严密组织、团结协作、严格执行对我们完成集体任务是多么的重要。

  接下来的项目是“孤岛求生”,我饰演盲人,带上眼罩以后我无所适从,人生第一次在黑暗中完成任务。开始时大家都有些摸不着北,后来总算领会到这个项目的任务就是是把盲人、哑人成功的救到珍珠岛,只能由哑人完成救助,健全人只能起指挥的作用。整个项目过程中,盲人绝对服从,哑人合理安排救助路线,实施救助,健全人响亮的明确的指挥,伙伴们在40分钟内出色的完成任务。它让我体会到什么是组织、服从。

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