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某乡村集体所有制企业职工劳动合同(通用32篇)

2024-06-29 19:58:19合同范本打印
某乡村集体所有制企业职工劳动合同(通用32篇) 甲方(用人单位)名称:____________________地址:____________________________________性质:____________法定代表人(主要负责人):________________乙方(劳动者)姓名:______________________性别:____________________________....

  2、乙方有工作失误、严重失职等行为,在履行职责过程中给甲方造成严重损失的,甲方有权视情况对乙方处以罚款,情况严重的甲方有权辞退乙方,单方解除本合同并要求乙方赔偿甲方全部经济损失。

  3、乙方违反本合同规定的保密义务,甲方有权对乙方处以5000元以上罚款,情节严重给甲方造成损失的,甲方有权对乙方处以十万元以上罚款并要求乙方赔偿甲方全部损失;乙方情况严重涉嫌行政违法或刑事犯罪的,甲方有权将乙方送交有关机关处理:

  十、争议解决

  因本合同的履地产生任何争议双方应协商解决,协商不成,任何一方有权向合同签订地人民法院诉讼解决。

  十一、声明

  乙方声明:乙方在签署本合同时已知晓本合同全部内容,自愿遵守本合同及甲方公司各项规章制度,服从甲方工作要求,如因乙方原因给甲方造成损失的,乙方承担全部责任。

  十二、生效及其他

  1、本合同自双方签字盖章后生效。

  2、合同签订地:郑州市金水区。

  甲方(盖章):

  乙方(签字):

某乡村集体所有制企业职工劳动合同 篇15

  甲方:

  乙方:

  一、用人单位(甲方)确定招用劳动者(乙方)后,需签订本合同明确双方的劳动权利和义务。乙方口头同意被录用而不愿签订本合同的,甲方应作不同意招用处理;乙方同意签订合同而甲方自用工之日起超过一个月不满一年未与乙方订立书面劳动合同的., 应当向乙方每月支付两倍的工资;甲方自用工之日起满一年不与乙方订立书面劳动合同的,视为甲方与乙方已订立无固定期限劳动合同。

  二、双方在签订本合同前,应认真阅读本合同书。本合同一经签订,双方必须严格执行。

  三、本合同必须由甲方的法定代表人(或者委托代理人)和乙方亲自签名或签章,并加盖用人单位公章方为有效。

  四、本合同中的空栏,由双方协商确定后填写,并不得违反法律,法规和相关规定。不需填写的空栏,划上"/"。

  五、用人单位(甲方)不得招用未满16周岁的未成年人。

  六、工时制度分为定时工作制,不定时工作制,综合计算工时工作制三种。实行不定时和综合计算工时工作制的,应经劳动保障部门批准。

  七、本合同的未尽事宜,可另行签订补充协议,作为本合同的附件,与本合同一并履行。

  八、本合同必须认真填写,字迹清楚,文字简练准确,并不得擅自涂改。

  九、本合同(含附件)签订后,甲,乙双方各保管一份备查。

  甲方(用人单位):

  乙方(职工):

  名称:

  姓名:

  法定代表人(或负责人):

  身份证号码:

  住所地:

  户籍所在地:

  现住址:

  注册经济类型:

  联系电话:

  联系电话:

某乡村集体所有制企业职工劳动合同 篇16

  甲方(用人单位)名称:

  乙方(劳动者)姓名:

  地址:

  性别:

  法定代表人(主要负责人):

  年龄:

  现住址:

  身份证号码:

  根据《中华人民共和国劳动法》和有关规定,甲乙双方经平等协商同意,签订本劳动合同。

  第一条?合同期限

  本合同期从起至止,期限为。其中试用期从起至止,共。

  第二条?生产(工作)任务

  乙方愿意接受并完成下列生产(工作)任务:

  在岗位,为工种。

  乙方在生产(工作)上应达到的数量、质量指标:。

  第三条?_____和劳动条件

  甲方根据生产(工作)岗位的需要,按照国家劳动安全卫生的有关规定配备必要的安全防护设施?,并发给乙方_____用品?,保健食品费元。

  第四条?劳动纪律

  甲方应根据国家有关规定制定各项规章、制度,具体内容:

  乙方在合同期内须严格遵守各项纪律,服从甲方管理,积极做好工作。

  第五条?工作时间与劳动报酬

  1.乙方每月工作天,每天实行小时工作制。如双方同意延长工作时间,按加点给予报酬,加点费为每小时?元。

  2.合同期内,职工工资待遇(甲方支付乙方工资、奖金的数量、支付时间和方式等)按下列约定办理:

  (1)

  (2)

  (3)

  (4)

  第六条?社会_____福利待遇

  1.乙方非因工负伤、患病住院治疗,以及死亡的待遇参照国家和当地有关规定执行:

  (1)乙方非因工负伤、患病的,甲方应给予月的医疗期。医疗期满尚未治愈的再延长?月。

  (2)医疗期内的医疗费由甲方负责%,病假工资为元。

  (3)医疗期满后因不能从事原工作被解除劳动合同的,甲方应发给乙方不低于企业月平均工资6个月的医疗补助费。

  (4)乙方非因工负伤、患病而死亡的,甲方负担丧葬费元,抚恤费元。

  2.乙方因工负伤、致残、死亡的待遇,参照国家和当地有关规定执行:

  (1)医疗期为月(年),期满未治愈的延长月。

  (2)乙方的医疗费。

  (3)因工负伤致残的,其待遇:。

  (4)因工死亡的,丧葬费元,直系亲属抚恤费元,其他费用元。

  3.在合同期内,乙方符合条件的,享受探亲假天,_____天,丧假天,女工在孕期、产期、哺乳期的待遇按_____《女职工_____规定》及有关文件执行。

  4.甲方因本合同第七条第2款第(2)项规定和第4款规定的情况解除劳动合同时,应按工作每满1年(满半年不满1年按1年算)发给乙方解除合同前12个月本人月平均工资1个月的生活补助费,最多不超过12个月的。

  第七条?合同的变更、解除、终止和续订

某乡村集体所有制企业职工劳动合同 篇17

  甲方: 地址: 法定代表人:

  乙方: 性别 , 族,住 ,身份证号: 联系电话:

  甲乙双方建立劳动关系,明确权利义务,依据平等自愿、协商一致的基础上,订立本合同。

  第一条 劳动合同期限

  本合同期限 年,自 年 月 日起至 年 月 日。其中试用期 个月,自 年 月 日起至 年 月 日。

  第二条 工作内容

  甲方根据工作需要,安排乙方的工作岗位为 。

  经双方协商同意,甲方可以调换乙方的工种或岗位。

  第三条 劳动报酬

  乙方按甲方规定完成工作任务的,甲方每月 日支付工资,支付的劳动报酬为 元/月,其中试用期的劳动报酬为 元/月。

  第四条 劳动合同的终止与解除

  双方解除或终止劳动合同应按法定程序办理,甲方为乙方出具终止、解除劳动合同的通知书或相关证明,符合国家规定的,支付乙方经济补偿。

  第五条 工作时间和休息休假、社会保险、劳动保护、劳动条件和职业危害防护等按照法律法规、规章等规定执行。

  如乙方不同意参加社会保险的,甲方应为乙方交纳的社会保险费甲方在每月结算工资时直接支付给乙方。

  第六条 乙方有义务保守甲方的商业秘密,乙方不得在掌握甲方商业秘密的保密期限内提出解除劳动合同或自动离职,亦不得在保密期限内自行与甲方竞争关系的单位从事和原在职相同或有关的经营活动。

  乙方违反本合同约定的保密事项,应当向甲方支付违约金,违约金的计算方式参照《反不正当竞争法》第20条的规定计算。

  第七条 其他未尽事项按国家及地方先行有关规定执行,或者通过协商以附件形式约定。

  第八条 本合同经双方签字或盖章后生效,双方各执一份。

  甲方:_________

  乙方:_________

  法定代表人:_________

  法定代表人:_________

  _________年____月____日

  _________年____月____日

某乡村集体所有制企业职工劳动合同 篇18

  甲方(用人单位):_________

  乙方(职工):_________

  名称:_________

  姓名:_________

  法定代表人:_________

  身份证号码:_________

  地址:_________

  现住址:_________

  经济类型:_________

  联系电话:_________

  联系电话:_________

  根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动民法典》和国家、省等有关规定,遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则,订立本劳动合同。

  一 合同期限

  第一条 甲乙双方同意按以下第_________方式确定乙方的本合同期限:

  (1)固定期限:从20_________年___月___日起至20_________年___月___日止。

  (2)无固定期限:从20_________年___月___日起至本民法典定终止条件出现时止。

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