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中学数学教师劳动合同(通用35篇)

2024-04-01 20:40:51合同范本打印
中学数学教师劳动合同(通用35篇) 甲方:乙方:根据《中华人民共和国劳动法》的有关规定,为维护正常的教学秩序,提高教学质量,明确甲乙双方的权利义务,经双方协商一致,自愿签订本合同。....

  第十四条 本合同未尽事宜,双方可以订立补充协议予以完善。

  第十五条 在履行合同过程中,如发生争议,双方先行协商解决。如协商不成,任何一方均可向有关管辖权的人民法院提起诉讼。

  第十六条 本合同一式二份,经甲、乙双方签字盖章后生效,甲、乙双方各执一份。

  甲方(盖章):

  乙方(签字):

中学数学教师劳动合同 篇15

  聘任方:____________(简称甲方)

  受聘方:_________________(简称乙方)

  根据《中华人民共和国教师法》、《中华人民共和国高等教育法》等有关法规的规定,根据_________教学、科研及学科建设等任务的需要,_________聘任_________为______职务,具体聘任单位为____________,经双方平等协商,依法订立本合同。

  第一条聘期

  本岗位聘期为________年。聘任期满,视聘任双方需要,决定是否签订继续聘任合同。

  本次聘期自________年____月____日至________年____月____日。

  第二条乙方的岗位工作目标及任务

  (注:本条内容由学校授权聘任所在具体单位,结合所在单位聘任学科的具体情况,进一步明确、细化,务求做到明确、具体、可操作。)

  一、乙方在聘期内该岗位上应完成的工作目标:

  二、乙方在聘期内应履行的工作任务:

  1、教学任务:________________________________

  2、科研任务:________________________________

  3、学科建设任务:________________________________

  4、人才培养任务:________________________________

  5、其他任务:________________________________

  第三条权利和义务

  一、甲方权利(具体内容由甲方授权具体聘任单位落实)

  1、根据国家有关规定以及本岗位工作目标、任务,对乙方进行管理。

  2、依照国家法律、法规及学校的有关规定,对乙方进行考核和奖惩。

  二、甲方义务(具体内容由甲方授权具体聘任单位落实)

  1、依法维护乙方应享有的各项权利。

  2、为乙方提供完成岗位任务所必须的良好工作和生活条件。

  3、为乙方提供完成本合同规定的工作目标及任务所需要的校内相关政策。

  4、乙方在聘期内做出重大成就的`,甲方积极推荐申报有关奖励。

  三、乙方权利

  1、乙方按照___________________的有关规定,享受按国家规定提供的工资、保险、福利及校内津贴等其他待遇;

  2、享受甲方为其提供的工作和生活条件;

  3、甲方如不能按规定履行其应尽义务时,有权向上级有关部门进行申诉。

  四、乙方义务

  1、认真遵守《中华人民共和国教师法》及国家有关法律法规;遵守甲方的各项规章制度;

  2、聘期内保证全职在甲方所聘岗位上工作;

  3、全面履行所聘岗位职责,完成所聘岗位的工作目标及任务;接受甲方的监督、考核及管理;

  4、乙方在聘期内所取得的教学、科研等成果均属职务成果,其发表有关论文、著作或申报有关奖励、专利和科研项目及经费等,均须同时署乙方及甲方名(即必须同时署作者及作者单位,作者单位只能署甲方名)

  第四条考核(具体内容由甲方授权具体聘任单位落实)

  1、甲方每年按确定的岗位目标和工作任务对乙方进行年度考核。考核时,乙方须向受聘具体所在学院或单位的学术委员会汇报履行岗位职责情况和工作进展情况,并提出下________年度的工作计划。学院或单位根据学术委员会意见确定考核结果,考核结果报学校备案。

  2、对考核不合格者,甲方可以解除聘任合同。

  3、甲方在________年聘期结束后根据聘任合同和工作任务书对乙方进行评估(具体评估办法另定),决定是否续聘事宜。

  第五条合同的变更与解除

  1、乙方在聘期内如不能履行本协议所规定的职责,考核不合格或有违法违纪行为,甲方有权予以解聘,终止本协议,并由甲方发布解聘文件。

  2、乙方在聘期内因特殊原因提出辞聘的,需提前三个月向甲方提出申请,经甲方同意后,方可辞聘,并视具体情况承担相应的违约责任。

  3、聘任期间如发生双方无法预见、无法防范,致使合同无法正常履行的事由,需要变更或解除合同的,聘任双方应按照国家有关规定妥善处理。

  第六条附则

  1、本合同一式三份,聘任方及受聘方各持一份,具体聘任学院或单位留存一份;本合同于受聘双方当事人签字盖章之日起生效。

  2、除发生不可抗力因素致使合同无法履行外,双方应严格履行合同中的各项条款,如发生争议,双方应协商处理,对合同有关条款的变更,应征得对方同意。

  3、本合同如有未尽事项,应由双方协商,做出补充规定。补充规定与本合同具有同等效力。

  甲方:________________________

  法定代表人签字:______________

  _____________盖章:_______

  ________年____月____日

  乙方签字____________________

  ________年____月____日

中学数学教师劳动合同 篇16

  甲方(用人单位)简明情况

  名称

  地址

  所有制性质

  法定代表人

  备注

  乙方(劳动者)简明情况

  姓名

  性别

  出生年月

  照

  片

  民族

  文化程度

  籍贯

  居民身份证号码

  职称或技术等级

  技术专长

  住址

  本人简历(包括主要学历)

  年月至年月

  在何处任何职(工种)

  年月至年月

  年月至年月

  一、劳动合同期限

  第一条固定期限:_________________本合同期限自_____________年__________月__________日起至_____________年__________月__________日止。其中,试用期自_______________年__________月__________日起至_______________年__________月__________日止。

  无固定期限:_________________本合同期限自_____________年__________月__________日起。其中,试用期自_____________年__________月__________日起至_____________年__________月__________日止。

  以完成___________________等工作任务为期限:_________________本合同自_____________年__________月__________日起,预计至_____________年__________月__________日止。工作任务完成经甲方验收后,则本合同即行终止。

  二、工作内容和工作地点

  第二条甲方安排乙方的工作岗位(工种)为_________________,工作地点为________________,因生产工作需要,甲乙双方协商一致,可以变更岗位(工种)以及工作地点。

  三、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

  第三条甲方应当遵守国家法律法规,依法建立和完善劳动规章制度,保障乙方享有劳动权利、履行劳动义务。乙方应当自觉维护国家利益和甲方的合法权益,遵守甲方依照国家法律法规制定的各项规章制度,在本岗位的职责范围内,服从甲方的工作安排。

中学数学教师劳动合同 篇17

  编号劳 动 合 同 书

  (教师)

  劳 动 合 同 书

  甲方:

  联系地址:

  联系电话:

  乙方:

  出生日期:

  身份证号码:

  联系地址:

  联系电话:

  鉴于:

  1.甲方系在中国注册的合法用工主体,具有用工资格。

  2.乙方向甲方保证,在本合同签订之时,与任何第三方不存在劳动关系或雇佣关系,亦非在有关竞业限制期限内,且乙方保证与原用人单位之间没有任何足以影响本合同生效和履行的事项。

  3.乙方保证受聘于甲方后,从事甲方交付的任何工作均不受侵犯此前曾受聘单位的商业秘密及其他合法权益。如有违反,乙方将自行承担相应的法律责任。

  根据《劳动法》,《劳动合同法》和相关法律法规以及甲方的规章制度,甲乙双方经平等协商一致,一自愿签订本合同,双方需共同遵守本合同所列条款。

  第一条劳动合同期限

  1.1甲乙双方同意按以下第_种方式确定本合同期限:

  A.固定期限:从 年 月 日起至 年 月 日止;

  B.无固定期限:从 年 月 日起到法定的终止条件出现时止;

  1.2试用期为 个月,从 年 月 日起至 年 月 日止。

  1.3在本合同的期限内,乙方为甲方的全职员工,未经甲方事先书面同意,乙方不得在其他任何公司兼职或以其他任何其他方式受聘于第三方。

  第二条工作内容和工作地点

  2.1乙方同意根据甲方工作需要,担任 岗位的工作,工作地点在:乙方受甲方委派,至前款约定的工作地点以外的地区出差、培训或短期工作不受前款工作地点的限制。甲方对乙方的工作岗位、工作地点或职务所作的调整,如果双方未签订书面变更合同,且乙方自到岗后一个月内未提出书面异议的,视为乙方同意该调整。

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